Re: [國中] 關於市外介聘申訴,請大家給我意見

看板Teacher (教師)作者 (kinmen)時間11年前 (2015/05/23 18:52), 編輯推噓13(13024)
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※ 引述《oiuk (我和小虎的日子~)》之銘言: : 各位前輩好,關於今年的市外介聘我們遇到的狀況如下: : 我先生從外縣市要調進新北市(我們小家庭的居住地) : 好不容易盼到了我服務的學校今年終於可以開他的科目的缺, : 所以我們就唯一志願填我服務的學校,而我先生積分也有138分, : 會填唯一志願的原因除了我們學校的地點並不是人人想來的地點之外, : 我先生的積分在這個科目是4年來所有調進新北市的同科目的最高分, : 而我們的居住地和孩子讀書全都在附近,所以我們才會填唯一志願是我服務的學校 : 然後結果出來我們非常錯愕,調不成的原因是因為,該所學校該科未開缺 : 然後我馬上詢問我們教務主任, : 主任找到承辦人之後被告知今年新北市因應少子化所以鎖單調缺, : 導致我們學校今年開的五個缺,只有一個成功。 : 而當初為了開這些缺,各科確認再確認,我們主任還問承辦人為什麼都沒有先說, : 連主任都是到了結果出來打去問才知道被鎖,那之前學校確認再確認到底是為了什麼? : 昨天下午我馬上就打到教育局反應這件事,然後教育局回我承辦人全都在花蓮開會 : 他們留我電話,說傍晚會回電話給我,結果石沉大海..... : 我和先生週一想過去教育局一趟並申訴; : 申訴原因為:教育局違反行政程序、濫用權限, : 未事先且充分告知介聘學校與介聘教師,導致學校誤報缺額(單調缺)、 : 教師誤填志願,侵害教師權益。 : 如果我們今天是因為分數不夠高而沒有進,那我們心服口服,可是目前的狀況卻是 : 好像我們跟經銷商買了一張彩券,然後中了之後去銀行兌獎,結果台彩突然公告此期 : 規則改變,所以不算,回我們一句這是我們的權限,有種被莊孝維的感覺... : 目前想請問版上有沒有人狀況跟我們一樣? : 我們目前採取的作法是希望教育局在不影響目前的介聘名單狀況下, : 將鎖住的單調缺開放或是增額錄取。(就是和我們狀況一樣的介聘教師) : 本來我和先生也想說要不要認了算了,但是我們真的覺得這是不顧介聘教師權益的作法, : 想請問大家的是:1.今年新北市鎖單調缺的訊息是否有先公告? : 因為我們學校也是到昨天下午才知道,想先釐清是我們學校傳達訊息 : 有誤,自己搞了烏龍,還是新北市教育局真的沒有事先告知。 : 2.有教師跟我們一樣的狀況嗎? : 我還在想這些被鎖住的單調缺最後是流向哪裡?開在教甄缺嗎? : 我記得之前我要介聘回新北時我任教學校校長跟我說的一句話: : 雖然我很想留妳下來,但我一直認為 安居才能樂業。 : 唉。 : 麻煩各位前輩給我一些意見,謝謝! 我跟你的情況一樣,我先生積分更高,去年我學校也幫我開缺,被擋,今年再開缺,我還親自 確認,跟校長一再溝通,結果還是被擋。新北市的政策是要有一進一出,你們學校要有同 科的人單調出去,妳先生才會成功。而我們學校那缺是實缺,永遠沒人會掉出去,所以我 先生永遠調不進來,但迷失出現,我們學校竟然在教甄開了這缺,還是可以補一人進來, 這跟教育局講的少子化,要管控缺,是邏輯不對的,因為還是補人進來了。我做了很多功 課,這些年,新北市要單調成功,真的要一出才能一進,你可以去台閩地區教師界聘網站 看,新北市有單調成功的學校,都是這樣。你星期一打電話去問,答案也會是一樣。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.249.118.228 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Teacher/M.1432378368.A.450.html

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有先問過人事主任嗎?? 應該會知道有沒有鎖單調缺~
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這就是悲哀,很多縣市都不開介聘缺,都這樣開教甄缺
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介聘缺明明都是有經驗的教師不用
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明顯要新人,不要老人吧,不然就像你說的,還是補了
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一個人進來
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有經驗的跟聽話的…縣府的決擇是…
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校長的抉擇是,聽話的
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不過你可鼓勵這新老師介聘出去,有機會了
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有經驗的「拖推閃躲」,新鮮人處室先接個行政十年
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經驗可以培養,但不聽話的會造成的後果是?
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我的心情跟妳一模一樣!!如果是ㄧ出ㄧ進,那永遠調
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不進來,而且我們學校的缺不是為我們開,是真的盼了
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幾年才終於有
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一定要同個學校的話也太強人所難 是可遇不可求到
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建議同縣市附近學校就很好了
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該不會是缺開在教甄比較有新聞性?(對比台北停辦)
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教育局根本不會care新老師是甄選來的或是介聘來的,
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聽不聽話。
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對照一下.今年新北三和國中童軍科是唯一例外....
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童軍有人單調進去三和.童軍卻沒人從三和調出來?
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所以該不會是學校沒開出去?縣府說詞?
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原缺當然是一出一進,可開教甄缺就是師資結構可開,
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建議您去查教評會開會紀錄
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介聘無法開單調缺,但教甄開出缺,只有兩種可能,校
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內自行開出或長官要求
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新聘才會造成教師流動新陳代謝 跟界聘不一樣
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雖然我也想介聘 但教甄缺還是要開
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目前我跟局裡和校長的一些來往 有經驗的老師並沒有
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甚麼吸引力
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之前一些介聘來的老師有不適任教師,學校怕到了,
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現行教甄制度較可篩選優秀的老師,相較之下...
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在別的學校養成壞習慣 會很可怕的
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小弟日後一定找各縣市教育局擋介聘的麻煩
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教甄不一定是優秀才考的上,是筆試試教優秀,其他層
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面測不出
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老鳥跟菜鳥 學校應該還是愛菜一點的
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05/24 15:00, , 37F
行政長官們真的比較喜歡聽話的,老經驗的倚老賣老多
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文章代碼(AID): #1LO5m0HG (Teacher)
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