Re: [心得] GG開獎

看板Tech_Job (科技人)作者 (apoenzyme)時間3年前 (2021/05/27 23:04), 3年前編輯推噓11(312040)
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※ 引述《ntudogger (台大狗哥)》之銘言: : 今天下午兩點Q1 Bonus開獎 : JG31 : S2.2N S+2.5N O2.8N (身邊個案) : N=Q1底薪 : 不知道版上其他強者為何? 一般GG加班都報到快滿 一個月約0.35N (全滿0.4N) 0.35*12 = 4.2N 年終固定2N 分紅2.2N * 8= 17.6N , 第一二季通常為谷底,絕大多數低於整年平均, 所以整年 4.2 + 2 + 12 + 17.6 = 35.8N (保守算) 跟以前差不多,哪來的砍年薪? 不過調薪20%所以 N=1.2n, n=去年Q4底薪. 我懶的算了. 今天看了一下,開獎比Q4(2月)約少了3%, 但是月薪增加20% 合計2021 3~5月 季薪比去年10~12月 多了7.5% PS 1. 2330 2020Q3 EPS與2021Q1接近. PS 2. 4/5月有2021年度調薪約10%, 所以底薪為2020時的1.32倍 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.239.225.175 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1622127844.A.F3F.html ※ 編輯: apoenzyme0 (36.239.225.175 臺灣), 05/27/2021 23:04:24

05/27 23:06, 3年前 , 1F
已經屌打99%企業
05/27 23:06, 1F

05/27 23:07, 3年前 , 2F
你列一下以前的公式看看啊
05/27 23:07, 2F

05/27 23:10, 3年前 , 3F
加班報滿是你的問題 不是公司的問題 也不是baseline
05/27 23:10, 3F

05/27 23:10, 3年前 , 4F
很多部門加班沒超過20:30是不能報加班的
05/27 23:10, 4F

05/27 23:11, 3年前 , 5F
樓上的意思是有些部門是不能報加班的,謝謝提醒
05/27 23:11, 5F

05/27 23:14, 3年前 , 6F
很多部門就算是20:30起報還是能報滿...
05/27 23:14, 6F

05/27 23:17, 3年前 , 7F
光假日值就快報滿了.說實在的待了16年沒聽過擋加班的
05/27 23:17, 7F

05/27 23:17, 3年前 , 8F
我才不相信能每個月”都給你”報滿
05/27 23:17, 8F

05/27 23:20, 3年前 , 9F
砍年薪砍多了,要用相同EPS來比。年薪微增是預期EPS↑造成
05/27 23:20, 9F

05/27 23:25, 3年前 , 10F
我們真的每個月報好報滿老闆也都簽過去啊
05/27 23:25, 10F

05/27 23:26, 3年前 , 11F
0.35N很補,因為不用稅=0.4x的N
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05/27 23:27, 3年前 , 12F
要比eps 要不要把調薪多的錢拿去買gg的收益也算進去
05/27 23:27, 12F

05/27 23:31, 3年前 , 13F
說不相信能報滿的是有多菜阿 XDDDD 一個月值4天假日
05/27 23:31, 13F

05/27 23:32, 3年前 , 14F
一次12hrs 隨便都報滿 平日加班? 都是送公司啊
05/27 23:32, 14F

05/27 23:33, 3年前 , 15F
外行人是不是都以為所謂的報加班是在指平日加班阿
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05/27 23:39, 3年前 , 16F
一個月值4天班 那不就常態做六休一嗎
05/27 23:39, 16F

05/27 23:41, 3年前 , 17F
你以為每個人都設備嗎 製程尤其是RD 很多加班不給報的
05/27 23:41, 17F

05/27 23:42, 3年前 , 18F
不要設備看世界了 設備輪大小夜 假日三倍人力 怎麼可
05/27 23:42, 18F

05/27 23:42, 3年前 , 19F
能不給你報 還沒那麼明目張膽
05/27 23:42, 19F

05/27 23:48, 3年前 , 20F
原來GG講 年薪是把預計的加班費都算進去了
05/27 23:48, 20F

05/28 00:00, 3年前 , 21F
到底誰年薪會算加班費,奴到哪都改不了 可憐啊
05/28 00:00, 21F

05/28 00:00, 3年前 , 22F
年薪通常不講加班費吧
05/28 00:00, 22F

05/28 00:02, 3年前 , 23F
很多系統廠報年薪都把加班費加進去
05/28 00:02, 23F

05/28 00:03, 3年前 , 24F
我第一眼還以為這篇反串 第一次看到加班費算到年薪裡
05/28 00:03, 24F

05/28 00:03, 3年前 , 25F
05/28 00:03, 25F

05/28 00:08, 3年前 , 26F
不少長官把加班費當福利真的可悲
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05/28 00:08, 3年前 , 27F
GG常態加班是常識吧?樓上應該知道吧!
05/28 00:08, 27F

05/28 00:08, 3年前 , 28F
嘴EE可以報加班的是不是不知道EE真的要報都是破百阿
05/28 00:08, 28F

05/28 00:11, 3年前 , 29F
更別說F18加班無上限報好報滿很可觀的,ETE的年薪都有
05/28 00:11, 29F

05/28 00:11, 3年前 , 30F
算加班了
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05/28 00:11, 3年前 , 31F
哇 原來講年薪是算加班費
05/28 00:11, 31F

05/28 00:12, 3年前 , 32F
PE加班其實也有破百的
05/28 00:12, 32F

05/28 00:30, 3年前 , 33F
為啥不能報……?現在這時機老闆擋這個幹嘛!
05/28 00:30, 33F

05/28 00:59, 3年前 , 34F
為什麼不能爆滿 每個月都滿啊
05/28 00:59, 34F

05/28 01:01, 3年前 , 35F
以為加班都報的滿喔,連加班費都算,廠務跟ISEP就都報
05/28 01:01, 35F

05/28 01:01, 3年前 , 36F
不滿,不夠的你要補嗎,產線三寶看世界
05/28 01:01, 36F

05/28 01:04, 3年前 , 37F
今年大碩也發的不錯
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05/28 01:07, 3年前 , 38F
哪來加班費可以報
05/28 01:07, 38F

05/28 01:34, 3年前 , 39F
我的加班費在哪裡?
05/28 01:34, 39F

05/28 01:43, 3年前 , 40F
不能報的單位通常都很爽不是
05/28 01:43, 40F

05/28 01:55, 3年前 , 41F
不能報 是因爲理由太瞎 報不上去吧
05/28 01:55, 41F

05/28 01:57, 3年前 , 42F
ISEP 廠務幾乎都準時上下班 產線三寶才慘
05/28 01:57, 42F

05/28 01:59, 3年前 , 43F
廠務也要輪班 也是產線 不要自命清高好嗎
05/28 01:59, 43F

05/28 02:35, 3年前 , 44F
爽單位在那邊哭加班報不滿,你怎不JOS產線缺?????
05/28 02:35, 44F

05/28 02:59, 3年前 , 45F
幸福企業
05/28 02:59, 45F

05/28 03:03, 3年前 , 46F
加班什麼時候變成很驕傲很重要的事了???
05/28 03:03, 46F

05/28 03:21, 3年前 , 47F
報不滿可以j來讓你報到報不下的單位啊
05/28 03:21, 47F

05/28 03:23, 3年前 , 48F
數字滿精準的阿 差在加班費多寡而已
05/28 03:23, 48F

05/28 04:57, 3年前 , 49F
所以這種制度對加班爆表的比較有利
05/28 04:57, 49F

05/28 05:58, 3年前 , 50F
我連續3個月加班報滿才0.3N
05/28 05:58, 50F

05/28 05:59, 3年前 , 51F
0.35N哪裡來的…
05/28 05:59, 51F

05/28 06:54, 3年前 , 52F
原來要預設加班報滿啊......
05/28 06:54, 52F

05/28 07:34, 3年前 , 53F
所以年薪不加班32個月,有加班36個月。
05/28 07:34, 53F

05/28 07:35, 3年前 , 54F
加班4個月免繳稅,效益其實是5個月。
05/28 07:35, 54F

05/28 08:07, 3年前 , 55F
GG高層總算知道設備菁英是公司的台柱,讓加班多的設備菁英
05/28 08:07, 55F

05/28 08:07, 3年前 , 56F
多領一點
05/28 08:07, 56F

05/28 08:08, 3年前 , 57F
加班滿到變義工的表示。。。
05/28 08:08, 57F

05/28 08:08, 3年前 , 58F
gg這操作就是把錢分給加班多的單位,不然產線大家都不想去
05/28 08:08, 58F

05/28 08:09, 3年前 , 59F
加班單被退件的表示。。。
05/28 08:09, 59F

05/28 08:12, 3年前 , 60F
過太爽的要不要換一下,會讓你更有成就感喔
05/28 08:12, 60F

05/28 08:17, 3年前 , 61F
好多部門報加班的規矩很多
05/28 08:17, 61F

05/28 11:07, 3年前 , 62F
16年學長就是老,第一次聽到年薪算上加班費的
05/28 11:07, 62F

05/28 12:09, 3年前 , 63F
看看你的報稅單有沒有含加班費
05/28 12:09, 63F

05/28 12:21, 3年前 , 64F
睡公司就能加班報滿嗎?XDD
05/28 12:21, 64F

05/28 12:27, 3年前 , 65F
學長好!
05/28 12:27, 65F

05/28 12:49, 3年前 , 66F
用加班換來的,好多喔,老闆好大器
05/28 12:49, 66F

05/28 13:37, 3年前 , 67F
加班加滿加3年 記得看一下五臟六腑還行嗎
05/28 13:37, 67F

05/28 13:38, 3年前 , 68F
建議先保防癌險 重大傷病跟實支實付 以免以後沒人照顧
05/28 13:38, 68F

05/28 14:30, 3年前 , 69F
求內推
05/28 14:30, 69F

05/28 19:53, 3年前 , 70F
不是 照這篇把加班扣掉也快32個月 新人5.6K
05/28 19:53, 70F

05/28 19:53, 3年前 , 71F
56K 領滿差不多條兩次 一定破60, 沒加班也有200啊XD
05/28 19:53, 71F
※ 編輯: apoenzyme0 (36.239.225.175 臺灣), 05/28/2021 21:11:56

05/28 21:44, 3年前 , 72F
把加班當作理所當然有夠好笑,自己要選加班的部門怪誰,
05/28 21:44, 72F

05/28 21:44, 3年前 , 73F
就報不滿不然自己不會J喔,有夠奴
05/28 21:44, 73F

05/28 22:59, 3年前 , 74F
自身這包少16% 但這只是半包 結論是錢變少
05/28 22:59, 74F

05/28 23:14, 3年前 , 75F
Q1吃2021考績加乘,所以樓上被debuff甘公司屁事
05/28 23:14, 75F

05/28 23:15, 3年前 , 76F
另外領了16年的加班費體檢比一堆菸酒生還正常好嗎
05/28 23:15, 76F

05/29 00:38, 3年前 , 77F
表排值班50+,JOS各種擋的部門多得是。歡迎想報加班的弟兄
05/29 00:38, 77F

05/29 11:39, 3年前 , 78F
love得了便宜還賣乖,報不滿的爽缺不想做就j阿,一堆產
05/29 11:39, 78F

05/29 11:39, 3年前 , 79F
線單位缺工不怕你來
05/29 11:39, 79F

05/29 12:58, 3年前 , 80F
報滿 表示不夠報啊 佛心企業?
05/29 12:58, 80F

05/29 13:33, 3年前 , 81F
一堆卡加班的慣老闆沒遇過?
05/29 13:33, 81F

05/29 14:08, 3年前 , 82F
只少3趴表示烤雞變好了吧 羨慕
05/29 14:08, 82F

05/30 12:16, 3年前 , 83F
老鳥覺得公司規模變大總獲利增加,新進人員都不用錢,分紅增
05/30 12:16, 83F

05/30 12:16, 3年前 , 84F
加率要跟總獲利成正比?
05/30 12:16, 84F

05/30 12:25, 3年前 , 85F
有人算年薪連加班費都算,這種每人不一的東西你拿來一
05/30 12:25, 85F

05/30 12:25, 3年前 , 86F
起比,加班本來就非自願性的,產線當初也你自己自願進去
05/30 12:25, 86F

05/30 12:25, 3年前 , 87F
又沒人逼你,抱怨自己要加班又想待不就自己奴,不爽就J
05/30 12:25, 87F

05/30 12:25, 3年前 , 88F
不然就離職啊
05/30 12:25, 88F

05/30 21:38, 3年前 , 89F
產線一年加班算個12w差不多但大家還是比較想放假
05/30 21:38, 89F

05/31 00:35, 3年前 , 90F
樓樓上真的是站著說話不腰疼啊 無語
05/31 00:35, 90F

05/31 16:26, 3年前 , 91F
產線有不給報加班的?
05/31 16:26, 91F
文章代碼(AID): #1WhxJay_ (Tech_Job)
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文章代碼(AID): #1WhxJay_ (Tech_Job)