[問卷] #抽旭集餐券 工作塑造行為對工作表現與ꤪ
大家好,我是國立臺灣大學心理學研究所工商心理學組的碩士班學生。
目前正在進行碩士論文的研究,誠摯邀請符合研究條件的社會人士來填寫研究問卷!
【研究主題】
工作塑造行為對工作表現與幸福感之影響
【研究對象】
工作滿三個月以上的正職工作者
【填答獎項】
- 抽出二位填答者贈送「旭集、饗饗-同饗餐飲套券」(價值新台幣1529元/張)
- 抽出十位填答者贈送「星巴克飲料券」(價值新台幣165元/張)
- 預計在12/30抽出中獎者,並提供抽獎過程連結
【研究聲明】
- 本研究共分為兩階段(填答間隔兩週),各階段填答時間約為3-5分鐘。
- 本研究為不記名填答,所收集之資料將絕對保密,僅供學術研究使用,敬請安心填答。
【問卷連結】
https://tassel.syd1.qualtrics.com/jfe/form/SV_5tJ6uf6u77958ZU
【研究單位與聯絡者】
國立臺灣大學心理學研究所系工商心理學組
研究生:張珮珊
指導教授:熊欣華 博士
聯絡方式:r11227124@ntu.edu.tw
因研究需求,所需樣本數較多,歡迎分享給親朋好友填寫!
在這裡致上研究生十二萬分的謝意,感謝您的熱心參與。
祝 身體健康 工作順利
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