[請益] 如何職場霸凌主管?

看板Tech_Job (科技人)作者 (強暴了成大)時間10小時前 (2024/12/22 21:01), 9小時前編輯推噓19(20135)
留言56則, 30人參與, 4小時前最新討論串1/1
好久沒上ptt 一上發現上禮拜好像有很嚴重的霸凌事件 我就突然想到啊 怎麼都是主管霸凌底下的小兵 而從來沒有聽過底下的小兵反霸凌主管? 請問一下大大 在職場上該怎麼霸凌主管啊? 故意把儀器操壞? 幫組裡面整理電腦資料夾? 去外面造謠主管的是非? 練壯一點 講話態度秋一點 大聲一點? 請問有什麼妙招嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.170.181.38 (日本) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1734872467.A.CBB.html

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你想太多
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慣主管多半有後台,後面是一串派系,你說主管不好,
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就等於在說那個派系不是。接下來就輪到他們找你哪裡
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不是,看能不能抓到任何小錯,就可以小事化大說你不
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霸凌主管不就是靠霸凌主管上位的嗎?
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有人說那你就謹慎小心,不要讓人抓到小辮子。 但有
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必要嗎?認真做事又不見得上面的人認為你有價值,不
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如早點求去。只怕下一間面試也正常,但進去主管就露
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出本性。
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除非你爬到他上面得位置
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很難…
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每天下班後幫主管整理電腦的資料夾 可以嗎?

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辭職換更好的,在職找工作辭到他措手不及
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你父母是更高層就可能可以,這什麼爛問題...
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你過得比他好就是最好的報復
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資深升上去的主管,你霸不到,但如果空降來的主管,
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剛進來就會被底下資深教育了,空降主管這情況應該就
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算是霸凌主管吧
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儀器接電的時候 插慢一點 整天波茲波茲的 可以嗎? ※ 編輯: kobeNCKU (210.170.181.38 日本), 12/22/2024 21:19:20

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準時上下班
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主管可以打你考績,到時你分紅最少
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有點訣竅 但懂的 很快就會升主管 或是 沒人敢動的
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老鳥
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匯報的時候 主管如果問問題 你就說 你不是XX學校畢
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業的嗎 這個應該老師有教吧
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或 你升主管已經n年了吧 連這都不知道 上面的人問
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你怎麼回?
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12/22 21:39, 9小時前 , 27F
昨天聽到的案例 誣陷主管性騷擾
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12/22 21:48, 9小時前 , 28F
你可以思考一下,囂張的主管為何敢囂張
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這個通常不叫霸凌,叫配合更上位者架空你直屬主管
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笑死 吃棍子會開心嗎?霸凌主管?
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但有點錢不需要被什麼考績獎金綁架 就可以大小聲
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不要損毀資料機台 那會吃官司
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霸凌分:派系VS個人,派系掌握權力,你搞的贏?
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12/22 22:23, 8小時前 , 34F
主管打你考績的,你累的跟狗一樣,他還是能打你倒數
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12/22 22:28, 8小時前 , 35F
可以找出主管家 小孩讀哪 拍拍照給主管看啊 他會懂
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12/22 22:41, 8小時前 , 37F
中國幹片常拍 霸道總裁是我爸這種 治治主管
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直接殺啊 關三五年出來
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這交換比最高做法 現在
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官官相護,利益共同體!不可能啦
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辭職那天就把交接清單都整理好,請他在預告期內安排
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人員交接完成,火速辭職火速交接火速離開,就是把屎
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儘快丟回去給他們就是最好的反霸凌之策
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用錢砸他 說老子不幹了!
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睡吧!夢裡什麼都有!
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我也覺得靠台女污賴性騷才有用
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男的除非遇到申才能仿效
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大家把智商調低一點 能摸魚的絕對不認真雞婆
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找更大的山
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我做過!然後… 就被依法資遣了... XDD
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要合法的很難,因為他可以資遣你
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但如果你不怕被資遣,那在被資遣前你是無敵的
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12/23 00:49, 6小時前 , 53F
去停車場堵他 看他布袋
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練身體是蠻有用的,科技和軟體業一堆沒運動的,練
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起來是真的沒幾個人敢朝你拍桌
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12/23 02:26, 4小時前 , 56F
00後整頓職場
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文章代碼(AID): #1dQ0sJox (Tech_Job)
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