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看板toberich (創業)作者 (好想給他好好睡一場!)時間14年前 (2012/04/30 16:52), 編輯推噓7(103200)
留言213則, 15人參與, 最新討論串1/3 (看更多)
和朋友聊天,談到十年前的員工和現在的員工差別 結論是...現在的人越來越難管理這句話不適用 (以前的人就不好管理了,這算是人性吧!) 不過也談到一些案例... 例如: 某個朋友的員工要離職... 該員工家裡非常有錢,吃穿沒煩惱...出來打工說離職就離職... 家裡父母要他不要做,好好讀書考研究所... 我只能說... 像這樣家裡沒有教育甚麼叫責任,吃穿沒煩惱出來工作當玩耍的。 拜託就不要出來危害社會增加企業困惱! 本人替台灣社會企業感謝您~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 125.224.163.78

04/30 17:17, , 1F
以前公司還有工讀生開BMW來打工的 比正職還大都叫不動呢
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04/30 22:25, , 2F
責任 就是老闆用來騙員工賣命的工具
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04/30 22:25, , 3F
有沒有想過老闆的責任呢 給員工有前景的未來 保障的薪資
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04/30 22:26, , 4F
有品質的生活...要求是相對的 不是只有你出錢就是老大
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04/30 23:30, , 5F
開BMW來打工也太幽默了吧XD
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05/01 09:04, , 6F
之前有聽過故事說去加油站打工開BMW 結果站長說把機會
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讓給有需要的人 叫他回家了XD
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05/01 11:27, , 8F
責任? 你才付多少錢 ?
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05/01 18:45, , 10F
原來大家認知的責任是用錢買的...
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05/01 18:46, , 11F
不能說大家...這樣太傷人了 先說對不起
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我認為的責任是和感恩放在一起...我很感謝員工和我一同經營
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所以即使賠錢我也會把該給的給出去...
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但是離職或是應故無法上班 責任和禮貌上要告知和給時間
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我認為這是基本的
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如果用錢來衡量責任...是把自己降格,當老闆的就用這個方式
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來衡量這個人...
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給你多少錢 你能幫公司賺多少來衡量 把你踢掉也不用責任
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因為不談責任 只談利益...到最後雙方都受傷害...
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企業找不到人 人找不到好工作....
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05/01 19:01, , 21F
m大不用太在意,有的人是員工立場,和老闆立場本來就不同
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madwu你在說啥傻話 即使賠錢你也會把該給的給出去
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啊不就好感人 揪感心 謝主隆恩
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05/01 21:34, , 24F
你該給的本來就是你該給的 不是你拖捨的 這心態可議
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本來責任就是用薪水疊出來的 不然我不收錢還要你負責嗎...
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搞的你給薪水好像是在佈施一樣 賜員工吃穿 養活他們
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員工就得懷著感恩的心 報恩 謝謝主人讓我可以活下去>"<
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05/01 23:56, , 29F
內文及推文提及責任是指離職的事前告知,也無提及施捨之類
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的話語,h大是用何立場說人家說的是傻話,請謹慎用詞好嗎
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05/02 11:00, , 31F
有良老闆說這話我認為我挺到底!無良老闆,換句話說如果我
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05/02 11:01, , 32F
沒有點本怎麼過22k生活!
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05/02 11:14, , 33F
用的就是看不慣那種老闆自以為發錢是拖捨是善心的立場
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05/02 11:15, , 34F
勞動給多少錢做多少事 一個老闆說:啊該給的都有給啊
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這種心態ok 但madwu說 "即使" 賠錢 該給的也有給
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05/02 11:16, , 36F
那是說老闆做生意賠錢 還能給員工薪水就算佛心來的嗎
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05/02 11:17, , 37F
賺不賺錢跟給不給員工薪水根本完全沒關係 給錢是老闆責任
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05/02 11:17, , 38F
義務 不是權利 施捨 佛心 養活你全家這種心態
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05/02 14:00, , 39F
我想你誤會了...不過不管如何 也總是看到這一篇文章
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還有 134 則推文
05/03 21:09, , 174F
那又怎樣 別人有錢 不喜歡拿你的薪水 臭了嗎?
05/03 21:09, 174F

05/03 21:09, , 175F
這樣的個案 真的不要出來找工作 當他同事會很累
05/03 21:09, 175F

05/03 21:10, , 176F
這跟一個說我家裡媽媽生重病 要回去照顧家人 的結果是一樣
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05/03 21:10, , 177F
只是別人願意說實話 因為他臉皮厚 他不怕你 錯了嗎?
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05/03 21:10, , 178F
臭? 我沒說這樣 我一直說(說酸也可以) 不要讓別人困擾...
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05/03 21:11, , 179F
重點根本不是在離職的理由 是你要先尊重別人有離職的權力
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家裡有人重病 車禍 這些理由我想我個人能接受...
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讓別人困擾又怎樣 同事付我薪水嗎
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05/03 21:12, , 182F
難道 因為我不能讓總經理困擾 無薪加班到10點也是可以的
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05/03 21:12, , 183F
我不能讓同事困擾 我要替他完成他的工作
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05/03 21:13, , 184F
沒說不尊重離職權力 但是也要有基本的態度和禮貌吧?
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05/03 21:13, , 185F
認真思考 讓同事困擾 也是老闆調度的問題
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05/03 21:13, , 186F
你所謂的"基本態度"跟"禮貌" 在我看來就是可議的心態
05/03 21:13, 186F

05/03 21:14, , 187F
你憑什麼讓別人對你負責? 法律 金錢 還是你所謂的道德
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05/03 21:16, , 188F
各自表述 我無法要求別人想法和我一樣
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05/03 21:17, , 189F
當成是一段敘述 衝擊雙方的想法吧...
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05/03 21:21, , 190F
現在放大絕跳針了嗎
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05/03 21:24, , 191F
你都認為是說離職是離職是應該的 同事困擾是老闆要反省...
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05/03 21:25, , 192F
反正就是離職 那就這樣呀 ...
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05/03 21:26, , 193F
我只是說這樣的行為讓很多人很困擾...(也是老闆的問題)
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05/03 21:27, , 194F
那就真的各自表述 想法問題呀 為什麼一定要別人改變想法?
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05/03 21:28, , 195F
所以就當成敘述一段故事 不就好了?
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05/03 21:28, , 196F
我又沒有要你改變想法 你一個同事為啥別人要考慮你的想法
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05/03 21:28, , 197F
人家離職 老闆叫你頂他的事 算你衰啊 不然呢
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05/03 21:29, , 198F
當然我還是堅持自己的想法 責任很重要
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05/03 21:29, , 199F
拿槍壓在同事身上 叫他別離職? 老子要離職不怕你罵
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05/03 21:30, , 200F
人不要臉 天下無敵 你在那邊罵東罵西
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05/03 21:33, , 201F
從頭到尾沒說不能離職吧?
05/03 21:33, 201F

05/03 21:34, , 202F
那就好啦 那你在那邊怪東怪西 怪人家沒責任感幹麻
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05/03 21:34, , 203F
別人的責任感又不是對你負責 又沒欠你
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05/03 22:40, , 204F
h2o 講的話聽聽就好 印象中他之前也戰過不少人...= =
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05/03 22:40, , 205F
真沒大氣
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05/04 09:31, , 206F
h2o跳針嚴重,網路禮節也該加強。
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05/04 20:04, , 207F
大器就是像你們這些沒啥思想 只會盲從的人叫大器嗎
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05/04 20:04, , 208F
還是在網路上跟人嘻嘻哈哈就以為交情很好能做生意的人脈
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05/04 20:05, , 209F
我不怕在網路上得罪人 就是我根本不在乎 懂嗎
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05/04 20:05, , 210F
我的生意是自己赤手空拳拼出來的 不是在網路上巴結別人
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05/04 20:12, , 211F
看看之前 那種喜歡在版上當神 當大師的
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05/04 20:12, , 212F
還不是喜歡在這上面拉客戶 跟股版一樣大師喜歡收會員
05/04 20:12, 212F

05/05 02:26, , 213F
沒禮節 說別人沒啥思想只會盲從 跳針 罵東罵西....not good
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