[問題] 休假例假之新法案

看板toberich (創業)作者 (ㄉㄊ)時間9年前 (2016/06/28 17:02), 9年前編輯推噓0(001)
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http://udn.com/news/story/9636/1792181 休息日加班費「加碼再加碼」 出勤前二個小時為「1+1+0.33」:原領月薪+一日薪+0.33加成 第三小時起為「1+1+0.66」:原領月薪+一日薪+0.66加成 . 增訂休息日加班「以價制量條款」 加班1小時就要算4小時的加班費, 超過4小時就要算8小時的加班費。 以上為預計本週四通過三讀的內容 --------------------------------------------- 例假日的算法 (非此新聞內容) http://web2.bola.taipei/cutweb/a2.asp 勞工每7日中至少應有1日之休息,作為例假。非因天災、事變或突發事件,雇主不 得使勞工於例假日出勤,若因前揭原因有使勞工出勤者 ,該日應加倍給薪,且另應 給予勞工補休。(勞動基準法第36條、第40條) →若補休換錢就是三倍薪的意思 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.180.199.119 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/toberich/M.1467104557.A.404.html

06/28 21:59, , 1F
休息日沒出勤照樣有薪水嗎
06/28 21:59, 1F
月薪制的勞工在討論薪水時.上班日與非上班日均為領薪母數. 簡單講.月薪制的日薪=月薪/30. ※ 編輯: gentlwind (112.104.68.146), 06/28/2016 23:16:20
文章代碼(AID): #1NSZqjG4 (toberich)
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