Re: 為了學生碎碎唸...= =!
※ 引述《HIbaby (燃燒吧! 嗨~北鼻!)》之銘言:
: ※ [本文轉錄自 PhD 看板]
: 作者: coldflame (人生苦短) 看板: PhD
: 標題: Re: 為了學生碎碎唸...= =!
: 時間: Thu Oct 23 20:40:25 2008
: 個人認為 賞罰分明是必要的
: 我碩班時的老闆是一個超級好好先生
: 要出去玩 請假 從來不會阻擋
: 不來跟診 不到研究室 他也都不會說話
: 頂多關心的問問怎麼都不來 是不是遇到什麼瓶頸 之類的
: 結果副作用就是造成研究生軟土深掘
: 還有更嚴重的
: 以我為例 碩一上剛開學時超認真
: 每天七點半到校
: 但久了 發現不認真的人好像老師也比較沒有討厭他
: 不來也不會怎麼樣
: 而且如果只有我一個到研究室
: 我還得連他們的工作一起做=..=
: 一開始還抱著"多學些其他的東西" "能者多勞" 的心態安慰自己
: 但是時間一久心中真的很不是滋味
: 我比較認真 也沒得到比較多東西啊!
: 那種無奈又不平的感覺真是無法言喻
: 所以我後來乾脆也很少來研究室....(掩面逃...)
: 結果就是造成研究室很多東西都無法順利進行
: 不管是實驗方面或是其他行政雜務皆然
: 所幸碩二時大家有覺醒 二下更幾乎是常常overnight
: 總之還是畢業了
: 現在服完兵役回到原研究室跟同樣的老闆攻讀博士班
: 總算也變成了學長
: 我帶學弟妹就比我老闆嚴很多
: 就怕同樣的事再重複發生
: 所以我認為就算不懲罰不認真的學生
: 那至少要對認真的乖寶寶摸摸頭
: 人嘛 不管如何 總是希望努力有結果的
: 至少 要有鼓勵 否則哪來學習的動力呢!?
: 一點個人淺見
我想環境不同當然所有的事情不可以一概而論
我呆的實驗室,從頭到尾都沒人要管你要幹嘛.
要來不來實驗室隨你,打電動上網也隨你,但是 group或是seminar要是出包
那不是被唸這樣的小事而已,絕對把你釘到下不來,然後帶回老闆的辦公室約談
再出包就是減薪, 還不悔改就發離隊通知書了.
也就是沒人盯你,時間到你自己要有自覺把進度生出來.
有很多血淋淋的例子在你眼前上演的話,相信我,大家都是成年人了
要做什麼大家都很清楚, 管越多其實只是扼殺了研究生的思考能力
(無論領域在怎麼不一樣,努力和靈感都是很重要的)
老實說, 不要奢望老闆會鼓勵你, 他也有他自己的事葉和生活
你為了你自己的學位再努力, 別人的鼓厲, 老實說真不怎麼重要
應該是想辦法多去爭取研討會參加, 想辦法申請獎學金,
如果你已經有教職, 多接計劃, 多幫學生取經費, 不管老師或學生, 都應該發現
" 文章量才是王",而 鼓勵是沒有任何意義的, 管學生在研究室幹嘛,
也是沒有意義的(當然違法的事情例外).
與大家共享.
補個回憶:
想當初小博一,跟著學長學弟在研究室煮火鍋,吃的超開心,就計劃明天繼續
結果當天出門買完火鍋料在大門口好死不死遇見老闆,
老闆非常生氣, 很僨怒的在大門口說......
"為什麼不提早告訴我?!!!!, 什麼時候不挑挑今晚,
你們是不是故意的?!!!!!
竟然挑我要去開校務會議時吃火鍋!!!害我不能跟你們一起吃火鍋!!
明天晚上重辦一場, 不要忘了要買芋頭, 錢在這裡......
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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