討論串[新聞] 教育部擬推彈薪專案 盼人才留台灣 【20:05】
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推噓5(5推 0噓 11→)留言16則,0人參與, 最新作者aamb (愛麗兒其實不在倫敦。)時間16年前 (2009/12/20 20:32), 編輯資訊
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~~~~~~~~~~~~~~~~. 是,台灣的確就是這樣的想法,所以「禮聘」海外傑出台灣學者,. 回台擔任各等級的學術團隊leaders.. 但是,先不說把一位諾貝爾化學獎得主丟進政治圈裡的成效如何. (事實上他所主導的教改政策也是毀譽參半). 台灣近年許多大學都從海外挖人回來擔任校長,期望以他們的
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推噓5(5推 0噓 15→)留言20則,0人參與, 最新作者ggg12345 (ggg)時間16年前 (2009/12/20 12:26), 編輯資訊
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.....================================================================. 想像一下, 大型商業公司如何挖角. 挖角是為了甚麼? 這種做法不就像. 是如此嗎 ?. 商業公司挖角, 作用之一是打擊競爭對手. 從一個團隊出來的未必就是.
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推噓14(14推 0噓 37→)留言51則,0人參與, 最新作者phdman (Nothing to lose..)時間16年前 (2009/12/19 23:37), 編輯資訊
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香港的情況我不確定. 以新加坡為例吧. 如果你是新加坡人或新加坡訓練出來的人才. 薪資基本上是死的, 雖然說絕對比台灣教職多. (教授薪資在社會上的level和台灣差不多). 不過一個助理教授想要拿到跟教授一樣, 只能說, 希望渺茫. 學校裡也養了一堆免洗的教職. 大概就是給你個類似fellow的位
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推噓4(4推 0噓 3→)留言7則,0人參與, 最新作者Faji (...)時間16年前 (2009/12/19 11:08), 編輯資訊
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個人覺得我們主要問題不是 "留不住好教授" ...而是根本吸引不到人才來當"好教授". 話說回來不知道有沒有學校真的敢"彈薪". 也許讓某些表現優良的助理教授薪水甚至. 會超越某些正教授的薪水.. 況且在經費已經不足的情況下. 要讓某些人加薪,恐怕得先找個東牆挖. 學校挖不挖得動這個東牆,或該不該去

推噓2(2推 0噓 3→)留言5則,0人參與, 最新作者hilorrk (Cary)時間16年前 (2009/12/18 21:02), 編輯資訊
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教育部擬推彈薪專案 盼人才留台灣 【20:05】. 〔中央社〕全球化時代人才流動頻繁,教育部今天表示,將與國科會研議,最快明年元月底推「彈薪專案」彈性給付教師薪資,並鬆綁公立大專院校教師兼職所得上限,避免優秀人才外流。. 教育部長吳清基今天出席2009年教育基金會年會,接受媒體訪問時表示,香港的大
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