[職場] 提離職的時間

看板CareerLady (職場女性)作者 (或許)時間16年前 (2008/12/05 16:45), 編輯推噓3(301)
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打算做到農曆年後離職 我們公司的人事規章只有寫要一個月前提出 那表示 我如果12月底就提離職申請 往後算一個月 按照人資的算法 如果我在1/23 過年前辦完離職 表示我領不到1月份完整的薪水是嗎? 若為了領完一月份完整的薪水 拖到2/1辦離職 那我最晚得在1/1號提出離職申請 就是放了9天年假之後 年後第一天辦離職 跟同事say goodbye 好像很奇特 我們公司滿按照法規走的 應該是不會耍小陰謀亂扣錢 所以想知道 通常薪水是如何計算 不想直接問人事是因為 不想提前曝光 喧喧嚷嚷 想問問板上當人資的姐妹 通常是如何計算離職當月份的薪水 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.248.70.238

12/05 17:49, , 1F
公司搞不好不讓你待到那麼晚咧..過年前就讓你離職
12/05 17:49, 1F

12/05 21:29, , 2F
我也覺得在12月底前提很危險!
12/05 21:29, 2F

12/06 10:37, , 3F
通常一個月前提 都會讓妳做到下個月底
12/06 10:37, 3F

12/06 10:38, , 4F
有年終的話 領完在走 沒年終的話 找到下份工作就走吧
12/06 10:38, 4F
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