[職場] 關於雇主惡意資遣員工又不給離職證明

看板CareerLady (職場女性)作者 (carlyle)時間14年前 (2011/08/27 00:54), 編輯推噓3(306)
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請問大家.. 我在這家公司待了約一年左右無預警被解雇, 口頭告知後隔天就不用上班了, 雇主到了我離職後一週了, 還是不肯給離職證明或非自願性離職證明, 原因在於,雇主認為我個人在公司表現不良, 更是搜集各種文書資料要拿到勞工局去對我做出警告及懲處, 不讓我可以申請失業補助, 請問雇主這樣做是否會對我造成權益受損? 對於這樣的雇主我有什麼方式可以要求雇主給我離職證明? 謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.250.10.123

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拍拍~我也是一樣...昨天被通知就做到8月底,希望能照實給
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我資遣費+預告工資+非自願性離職證明
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不想被炒了,還要跟老闆吵!!
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只講一半 另一半呢?? 你做出了什麼事??
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沒做什麼事,因為雇主喜歡亂調動職務,莫名其妙會把別的
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事情加在其他人身上,我只是堅持要先把自己的事情做好
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而已,久而久之有些事情沒辦法完全的顧到,所以雇主就發
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怒了...
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這麼惡劣的公司是哪一間?只要你站得住腳,都不用怕!
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文章代碼(AID): #1ELy_4mi (CareerLady)
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