Re: [職場] 2013年 國定假日 ??????

看板CareerLady (職場女性)作者 (Teresa)時間13年前 (2013/04/26 15:33), 編輯推噓2(203)
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修正一下是扣5天假或薪水,理由是我司其實是算隔休,但我們都是調整成周休二日, 所以依勞基法規定一年休假日110天計算,但因今年公家放115天,我司照公家機關的 行事曆放假,所以就會多放5天,所以要扣5天的薪水或特休. 我想我應該要好好研究一下勞基法了,第一次遇到這種事.=+=11 ※ 引述《teresa111 (Teresa)》之銘言: : 因為今年公司(製造業)一直沒公布行事曆, 但5/1 勞動節還是要來上班, : 還有為什麼我司說今年多6天假,還要分6個月各扣1天薪水 ,我司是周休二日. : 我心裡一堆問號? 各位5/1有放假嗎? 2013年要扣6天薪水是正常的嗎? : 我對休假日實在不太了解,看了公家機關的行事曆還是不太了解? -- 因里由來生害,故快意時,須早回首; 敗後或反成功,故拂心處,莫便放手. ~菜根譚 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.125.27.93

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我思故我在
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思故我在
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以前我公司也是這樣算,但我公司是選五天的週六去補上班
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所以啊,研究勞基法也沒用,千算萬算都算不過公司的啦
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打1999市民專線最快
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