Re: [討論] 這是刺激還是污辱??

看板CareerPlan (生涯規劃)作者 (麵包師路非)時間12年前 (2013/07/29 11:37), 編輯推噓3(305)
留言8則, 3人參與, 最新討論串2/11 (看更多)
※ 引述《cccccc0125 (小陳)》之銘言: : 是這樣的,小弟我目前30歲,再一家小電子產品公司上班,職位是國外業務人員 : (剛進去滿2個月)。 : 之前的工作並沒有特別累積到什麼特殊專長和經驗.... : 上禮拜五開周會時,老闆突然當著眾人面前說Mark (就是我),我感覺你怎麼到了30歲還 : 是有很多事情要學習呢? : 想到如果我的兒子到30歲也是像你這樣那就真的很悲哀了.... : 我一定不能讓我兒子像你這樣,到最後就說,這樣子只是要刺激我,要讓我成長。 : 說實在的....當下我聽到這樣的言論,真的感覺很難過。在這2個月我也沒犯大錯,也極 : 少犯錯,碰到不會的不熟的也都勤問,勤做筆記... : 如果我真的做錯,錯的離譜,一件事一錯再錯可以罵我,開除我沒關係,但我沒有,純粹 : 是因為我不熟悉這個產業,需要重頭開始學習... : 我想請問是老闆言重了,還是我真的太嫩了,30歲還在做基層....很多東西都不會還要問 : ? : 就算罵我也就事論事吧....居然說如果我兒子30歲也跟你一樣就悲哀了.... : 長那麼大,第一次體會到完全的被人從心底瞧不起,徹底輕視的感覺.... : 這到底是刺激還是汙辱?? 我覺得都不是 刺激 很明顯的是他事後自圓其說的用詞 可信度極低 侮辱 也不太可能 因為從他的用語 可發現你老闆打從心裡就瞧不起你 他壓根覺得你就是魯蛇的代表 一時才脫口而出 希望他兒子不會像你 連侮辱你 相信他都覺得你不夠格 不要聽別人講說啥要力求表現讓他刮目相看之類的話 在社會上混久了就知道 什麼才是最重要的 就是你跟的人 尤其是在私人公司 其他東西不對 還有補救可能 跟的人不對 除了浪費時間、浪費生命、被踐踏人格之外 就啥都沒了 趁你才到職兩個月還不算晚 另尋明主吧 良禽尚且擇木而棲 身為一個人 難道反而不如嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.128.201.226

07/29 12:38, , 1F
推 另尋明主。 別想說忍受這種公開羞辱 是你學習項
07/29 12:38, 1F

07/29 12:38, , 2F
目之一 那對未來轉職沒幫助的。
07/29 12:38, 2F

07/29 19:59, , 3F
能想辦法快逃就快逃吧 激勵啥都是屁話
07/29 19:59, 3F

07/29 20:00, , 4F
我前主管也是老愛這樣捅人 他手下走一堆都快被降職了
07/29 20:00, 4F

07/29 21:57, , 5F
大推,主管愛羞辱人是個不可逆的過程,而且是修養問
07/29 21:57, 5F

07/29 21:58, , 6F
題,不值得在這種人下面再待下去。一個好的老闆才不
07/29 21:58, 6F

07/29 21:59, , 7F
會這樣對別人,你也不用猶豫了,別放費時間在這種人
07/29 21:59, 7F

07/29 21:59, , 8F
身上
07/29 21:59, 8F
文章代碼(AID): #1HzUDqQO (CareerPlan)
討論串 (同標題文章)
文章代碼(AID): #1HzUDqQO (CareerPlan)