Re: [發問] 離職證明HR會確定要看到嗎??

看板HRM (人力資源HR)作者 (嬪可蛋糕吃不停~~)時間16年前 (2008/11/18 23:25), 編輯推噓1(1012)
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那如果沒有離職證明 HR的大家會比較接受哪種說法呢?? 總不能說前老闆不爽開證明所以不開吧?? Orz...... (前老闆是真的很小的公司 還沒有去問過 但以前他就說過不喜歡給員工開證明) 拜託大家給我一點意見~~叩求阿~~~><~~ ※ 引述《pinkcake (嬪可蛋糕吃不停~~)》之銘言: : 想請問一下 : 目前新工作的HR要我報到的程序包括拿前公司的離職證明 : 我的經歷上前前公司是比較大家外商 且工作數以年計 : 前公司只是我的過渡公司 工作幾個月 : 我只是很老實都寫出來 不想給雇主覺得我中間都沒在做事 : 那我可以只提供前前公司的離職證明就好嗎?? : 因為我離開前公司時 並沒有主動申請 : 而且其實不是很愉快的離開 所以怕現在回去要有點困難...>< : HR要這個證明的目的 是要確認我的年資嗎?? : 可是現在薪資都談定了 離職證明還是很重要嗎?? : 請各位給我一點意見 : 謝謝大家了~>< -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.228.79.89

11/18 23:30, , 1F
你要小心公司直接打去做reference check,說再多謊都沒用的
11/18 23:30, 1F

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還不如硬著頭皮回去要要看。說實話我要是知道求職者之前離職
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手法是這樣的,根本就會考慮不發offer了。
11/18 23:31, 3F

11/18 23:32, , 4F
抱歉我可能有點誤解你的文意,所以你之前有按正常程序離職嗎?
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是不告而別,還是申請離職但沒拿離職證明?這兩者差很多。
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誠實為上,公司有時要這個只是另一種REFERENCE CHECK做法
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e大誤會我的意思了:P我是說我當時離職時沒有主動申請證明
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打電話給老闆是ok的~ 只是前老闆對於紙本證明本身很不愛
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前老闆的態度一直是 打電話來問他ok 要出具任何紙本他都
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很怕惹禍上身那樣 能不要就不要~:P 而我已經離開一陣子了
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當時沒有先打鐵趁熱請公司開給我 現在還要去凹怕更困難罷
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了~ 所以才有點煩惱不知道怎麼說比較好^^"
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建議你向原公司要,不要讓小誤會搞成大誤會
11/20 20:27, 13F
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