Re: [問題] 請問育嬰假滿2年後的勞保問題

看板HRM (人力資源HR)作者 (艾瑞克)時間9年前 (2016/01/19 22:52), 編輯推噓2(203)
留言5則, 2人參與, 最新討論串2/2 (看更多)
被保險人如於請領第一胎育嬰留職停薪津貼時,已辦理退保,因第二胎分娩時已非屬保險 有效期間發生之事故,故不得繼續請領第二胎之育嬰留職停薪津貼;惟如被保險人於請領 第一胎育嬰留職停薪津貼時,選擇繼續參加勞工保險及就業保險,且於第一胎育嬰留職停 薪期間分娩第二胎,並符合育嬰留職停薪津貼請領規定,仍可繼續請領第二胎津貼。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.141.157.64 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1453215130.A.D60.html

01/29 18:11, , 1F
問勞保局
01/29 18:11, 1F

03/24 13:08, , 2F
這是法條,如果就你字面上的問題來回答:第一、貴公司
03/24 13:08, 2F

03/24 13:08, , 3F
的人事規章是否敘明育留的申請時間是多久而訂!第二丶
03/24 13:08, 3F

03/24 13:08, , 4F
假設是二年(一般公司皆是),而後同仁申請已超過公司規
03/24 13:08, 4F

03/24 13:08, , 5F
定者,一般建議以留停辦理,就無勞保的問題了。
03/24 13:08, 5F
文章代碼(AID): #1MdasQrW (HRM)
文章代碼(AID): #1MdasQrW (HRM)