[請益] 不佔缺訓練導致休假年資中斷一問

看板PublicServan (公職)作者 (伊卡魯斯)時間11年前 (2014/12/17 22:10), 11年前編輯推噓4(4011)
留言15則, 7人參與, 最新討論串1/1
各位先進前輩們... 小弟現為今年8月才「派代」的101年特4等一般行政警察, 然到年底補以前的服務證明以計算「休假年資」時,卻生一疑問: 約僱年資3年, 一、離職日為102.02.17 到單位報到「受訓」日為102.02.18(年資有銜接) 二、並於103.08.19 領到「派令」 Q1: 因人事說,警察特考班屬「未佔缺訓練」,休假年資因此中斷.... 故103.08.19到年底都沒有休假??? Q2:有何管道可以先向考試院或銓敘部提出相關的行政救濟?以保留目前此一爭議的時效? Q3:依公務人員考試錄取人員訓練辦法29條所稱之現職人員:依文義解釋,何以認為不包含 「約僱」人員?或是「代理教師」? 感謝大大們的解惑 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.243.107.179 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1418825425.A.13F.html ※ 編輯: olien19 (111.243.107.179), 12/17/2014 22:12:19 ※ 編輯: olien19 (111.243.107.179), 12/17/2014 22:12:56 ※ 編輯: olien19 (111.243.107.179), 12/17/2014 22:13:58

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現在剩 13天,保訓會爭完也過了103年
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這種依年度的給假,過了也回不來....
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建議直接訴願,因為我已經問過銓敘部被打槍。(原本
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正職->考上不占缺->12月結訓->確定明年只有1天假)
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承辨人還說司特警特不占缺行之有年,大家都這樣 (也
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沒人訴願)。
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若原po想衝,最好集結多一點人,好好擬稿,單兵作戰
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感覺銓敘部就是來一個擋一個,聽聽牢騷就算了
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值得一試,但你會輸,期望不用太高。
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我國有一個考試也不占缺,司法官
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但...
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不佔缺訓練期間不能納入休假年資
12/18 21:21, 12F

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檢事官也是~去爭取吧~加油
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12/25 01:09, , 14F
不佔缺訓練的確會產生這個問題 休假年資強制中斷
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12/26 01:54, , 15F
人夠多的話,找立委比較有用,二年後要選舉了。
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文章代碼(AID): #1KaOxH4_ (PublicServan)
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