[討論] 上級機關預算的約用人員在我們機關上班

看板PublicServan (公職)作者 (凱P)時間6年前 (2020/03/03 09:30), 編輯推噓0(009)
留言9則, 4人參與, 6年前最新討論串1/1
想討論一下 機關內有些約用人員是上級機關的預算支用 本質上還是上級機關的人 但是不管工作還是差勤全都由我們機關安排、管制。 那這個約用人員能否領取我們機關的加班費、差旅費、訓練費用 兩任主計一任可以、一任不行,也不知標準在哪裡。 想幫忙解套,也找不到法令 不知道前輩們有沒有熟悉的法令 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 124.199.100.72 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1583199014.A.0ED.html

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https://reurl.cc/4R5WRK 如果是借調的話 加班費由原機
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關支應 但可以協調由被支援機關支給
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謝謝,那看起來原則上還是不行了,不一定會協調同意。
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有約用人員應該會有個業務的計畫,在那個計畫裡就會編約用
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人員的人事費用吧
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同上,應該還是有經費,做好請款憑證之後,看是跟上面請轉
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還是機關先代墊出去,之後再請上面撥下來
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或者是憑證做好送給上面去轉給他們會計撥
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你們單位就是把加班時數,出差,訓練,簽到退那些給上面
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文章代碼(AID): #1UNRCc3j (PublicServan)
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