[問題] 做到3月底但是30.31放假
進公司已經第7個月
預計做到3/29(五) 因為4/1有別的工作了
30.31號剛好是周休沒上班
假如到時公司發薪時 惡意不發全薪 只發日薪
這樣有違反勞基法嗎?
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 210.68.234.130
※ 編輯: yaya 來自: 210.68.234.130 (03/20 14:44)
→
03/20 15:06, , 1F
03/20 15:06, 1F
→
03/20 15:07, , 2F
03/20 15:07, 2F
→
03/20 15:08, , 3F
03/20 15:08, 3F
→
03/20 15:11, , 4F
03/20 15:11, 4F
→
03/20 15:11, , 5F
03/20 15:11, 5F
→
03/20 15:11, , 6F
03/20 15:11, 6F
→
03/20 15:13, , 7F
03/20 15:13, 7F
→
03/20 15:13, , 8F
03/20 15:13, 8F
→
03/20 22:33, , 9F
03/20 22:33, 9F
→
03/21 01:30, , 10F
03/21 01:30, 10F
Salary 近期熱門文章
10
15
PTT職涯區 即時熱門文章
