Re: [問題] 工作都做不久,該如何改變自己?

看板Salary (工作職場)作者時間10年前 (2015/10/01 00:22), 編輯推噓5(505)
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※ 引述《idontexist (影兒)》之銘言: : 我個性比較害羞內向,別人會覺得我很嚴肅 : 大學時在班上朋友也不多、但打工或社團的相處都還OK : (可能我參加的都是比較靜態的社團 不需要裝嗨?!) : 我ㄧ直想要的是穩定的生活就好 : (講難聽點,一成不變也沒關係...) : 可畢業到現在也才兩年多、卻已經換了4個工作了.. : 不知道該怎麼改進才能讓下份工作順利一點 QQ : 以下文長 : 第一份工作做了8個月,離職原因是負責帶我的主管跟最大的主管不合 : 負責帶我的主管對我很好也很照顧我 : 所以可能我潛意識裡不喜歡最大的主管 : 在主管離開後不久我也辭職了 : 第二份工作是小公司 (只有老闆+3位員工) : 其實面試時薪水我不能接受,但因為老闆說3個月試用期過後就會調整 : 所以想說先試試看 : 結果我努力撐了半年忍不住去詢問薪水時 : 被臭罵了一頓所以辭職了 : 第三份工作只做了3個月 : 離職原因跟第一份工作一樣 : 帶我的主管跟最大的主管不合 : (這次情況更嚴重,最大的主管叫我不能跟主管學東西、不能一起午餐等等) : 所以主管離開後我又辭職了 : 第四份工作也只有3個月 : 這次公司更小只有我一個員工 : 原因又跟第二份工作一樣 低薪+答應的調薪食言 : 所以適用期一到我又離開了 : 綜合以上的經驗 : 我覺得自己該改進的有 : 1. 做人圓融一點,不要把喜惡跟情緒表現在公司 : 2. 不要相信老闆會加薪,面試時的薪水不能接受就不要去了 : 不知道大家還有沒有什麼能建議的 QQ : 父母沒工作 健保都掛在我這邊 : 一直在區公所轉進轉出我真的覺得好丟臉... : 還是版友有沒有推薦可以幫忙算工作的算命師 : 覺得好無助.. QQ : 另外有一點不知道是不是自己的問題 : 每次面試快結束時我都會告知 : 我不能接受常態性加班,但偶而加班是沒問題的 : 然後氣氛就變了.. : 我覺得陪家人吃晚餐是很重要的一件事 : 但感覺好像是我太固執了..?! : 是不是只要公司有給加班費的話 就乖乖配合就好 : 不要再天(耍)真(蠢)了..ˊˋ : 謝謝有耐心看完的人 QQ 回文是希望你能認真思考我說的話 我跟你在個性上有點像 都是害羞內向 但害羞內向不能影響工作 為了工作要膽子大一點且皮一點 我都是鼓起勇氣去做應該做的事 你也要學著這樣 接著討論你四份工作 其中兩份工作是直屬主管走了你也跟著走 職場雖然很自由 但你走的理由實在是很遷強 你這個性要改 要走不是不行 但請用理性客觀的角度來決定去留 另外兩份工作則是走是正確的 言而無信的公司本來就不值得留 除非一開始薪水就談得夠高 後來少掉一些還可接受 但你的情況不是這樣 如果你都是自己辭掉工作而不是被辭掉 那你的問題並沒有很大 因為這樣就表示在上司眼中不論是你的IQ還是EQ都是可被接受 我想最大問題應該是個性上太意氣用事加上沒有謹慎選擇工作 找工作不是亂槍打鳥 要多聽多看 另外 要學著做決定前多想個幾分鐘來改變意氣用事的個性 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.217.115 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1443630176.A.53B.html

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這年頭職場環境持續惡化 還有許多內在 , 外在因素
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而且很多流動率高的職缺 基本上都是公司問題比較大
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不必妄自菲薄 碰壁挫折難免 多試多學總會早到出路
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在台灣現在的環境 剛出社會工作要順利很難 加油
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在資訊不對稱的環境下 找任何工作都有風險
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通常會離職都是因主管 , 職務內容薪資不對等 ,1人當3人用
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面試時建議職務內容詳細問清楚 加班工時等問題
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推k大
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謝謝!我有看到!會努力加油的 >"<
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10/02 11:28, , 10F
推k大 中肯
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文章代碼(AID): #1M30nWKx (Salary)
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