[問題] 如何要到應有的特休假?

看板Salary (工作職場)作者 (安安你好)時間9年前 (2017/06/11 22:18), 9年前編輯推噓11(1104)
留言15則, 12人參與, 最新討論串1/1
手機排版略爛請見諒。 餓死抬頭, 最近提離職了, 現在很掙扎要怎麼不撕破臉的跟公司要到我應該有的特休@@? 這份工作是105年年中到職, 至今我的特休假一天都沒拿到…… 聽資深同事說過, 公司奇葩算法如下: 入職當年不算, 從隔年開始算起滿一年以後才有特休假, 也就是我的特休假還在107年的彼岸等我…… 但女人短暫的青春經不起蹉跎, 我最近又真的需要假。 想請問大家有沒有什麼好方法? 感恩各位大大好人一生安康! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.136.24 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1497190689.A.2F8.html ※ 編輯: marijuana55 (223.140.136.24), 06/11/2017 22:23:31

06/11 22:20, , 1F
都已經有範例了 就照著做了 都要離職還怕什麼
06/11 22:20, 1F

06/11 22:48, , 2F
send tree pay
06/11 22:48, 2F

06/11 23:53, , 3F
爛公司違法了吧...
06/11 23:53, 3F

06/12 05:59, , 4F
怎麼感覺很正常?應該要不到喔,大家都這樣吧?
06/12 05:59, 4F

06/12 07:37, , 5F
把勞基法印給老闆看
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06/12 07:38, , 6F
不給假就找勞動部做勞動檢查
06/12 07:38, 6F

06/12 08:29, , 7F
公司違法了!板上有案例可以查詢看看
06/12 08:29, 7F

06/12 08:57, , 8F
我們公司也是滿一年才給假耶
06/12 08:57, 8F

06/12 10:56, , 9F
原PO的公司是假設今年一月到職,要到後年才有特休..
06/12 10:56, 9F

06/12 17:58, , 10F
檢舉 選我正解
06/12 17:58, 10F

06/12 20:12, , 11F
默默檢舉啊
06/12 20:12, 11F

06/13 02:27, , 12F
先與公司溝通,順便幫其他同仁爭取,離職的最大,不給再
06/13 02:27, 12F

06/13 02:27, , 13F
檢舉
06/13 02:27, 13F

06/14 21:18, , 14F
同樓上 不要把王牌先出光 先試著用法條跟公司好好談
06/14 21:18, 14F

06/14 21:18, , 15F
不行再用法條壓下去
06/14 21:18, 15F
文章代碼(AID): #1PFL4XBu (Salary)
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