[選擇] offer選擇消失

看板Salary (工作職場)作者weinberger時間6年前 (2018/09/24 15:01)推噓5(6推 1噓 4→)

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大家好~目前小弟任職於一間小型公司剛好目前有拿到一個工作機會本來已經決定要過去了不過目前老闆打算留人想說還是上來問問鄉民意見也讓自己好好做個決定目前的狀況如下: A公司目前任職公司圖像授權產業職位:業務經理(管理人數4人) 薪資:53K(底薪+津貼) 不含獎金交通開公司車福利:幾乎可以忽略年終看老闆獲利狀況(去年是0 今年我看也差不多) 業務獎金估計以我的狀況大概一年最多10萬目前狀況:老闆要求非常多又朝令夕改對業務管理干涉很深只要心裡有想法就會要求主管馬上實行每天幾乎都要開冗長的會議討論工作的做法但可能不到兩天又推翻對業務的要求極高新進業務沒有在一個月內上手或是有積極表現就會被列入觀察名單每日回報工作狀況填寫一大堆報表以至於業務離職率極高我來了這半年業務就跑了五六個雖然我掛的是業務主管但實際管理權限也沒好太多大部分就是老闆的意見就是照著執行想要有些改變就會被老闆留下長談一些他覺得好的管理模式(高壓/嚴厲管理那套) 目前實在是覺得有點累了理念差太多加上花太多時間在主管報告/報表上而非客戶及業績上所以也開始想說有其他工作機會就談談提出離職後老闆表現出願意溝通的態度也願意調整工作內容但真的不知道會維持多久又故態復萌 B公司檢驗產業大型公司職位:業務專員薪資:48K(底薪+津貼) 不含獎金開自己車福利:聽人資及主管說每個部門年終按業績有所不同我應徵的部門幾乎都在2.5~3個月以上其他三節什麼的好像可以忽略狀況:是我未接觸過的產業但公司規模大且穩定獲利部門的前景看起來也不錯雖然月薪比較低但列入年終做考量的話應該差不多獎金部分沒辦法衡量估計前期大概也是沒幾毛加上開自己車多少也會有點耗損以上是大略的狀況描述目前我年紀也不小了也懶得一直換工作想問問版友們如果有選擇的話哪一個好一些呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.228.227.228 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1537772475.A.96F.html