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[問題] 這樣有違反職場倫理嗎？

看板Salary (工作職場)作者 (不想當備胎 >_<)時間7年前 (2019/02/18 07:28), 7年前編輯推噓5(5推 0噓 8→)
留言13則, 8人參與, 7年前最新討論串1/2 (看更多)
最近 朋友出現一種兼職型態 想問問大家有沒有違反職場倫理？ 某甲是A公司的正職員工 A公司的工作守則規定： 員工在上班時間內，不得兼職。下班後的兼職，不得影響正職工作。 A公司有一個持股超過50%的子公司B 最近 某甲應徵到一份C公司的假日工讀(沒有勞健保) 而C公司剛好是B公司的包商 另外 某甲在A公司的工作內容 並不會接觸到B公司的相關事務 請問 某甲在C 公司的兼職 有違反A公司的工作守則或職場倫理嗎？ ----- Sent from JPTT on my LG Electronics LG-X230. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.13.8.148 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1550446088.A.5BB.html
推
02/18 07:34, 7年前 , 1F
建議找沒有隸屬關係的D
02/18 07:34, 1F
推
02/18 07:42, 7年前 , 2F
出事才不會被牽托 陷害
02/18 07:42, 2F
目前 A 公司應該是不知道某甲有在 C 公司兼職的事情 ※ 編輯: cigxm (101.13.8.148), 02/18/2019 08:00:20
→
02/18 09:01, 7年前 , 3F
上班時間內，不得兼職。下班後的兼職，不得影響正職工作
02/18 09:01, 3F
推
02/18 09:01, 7年前 , 4F
直接問公司最快 取得公司同意
02/18 09:01, 4F
→
02/18 09:02, 7年前 , 5F
↑ 不覺得有邏輯上的問題嗎？不得，就是不准、不行、不可以
02/18 09:02, 5F
→
02/18 09:04, 7年前 , 6F
既然都"不得"了，為什麼還會有後面的贅字？？？
02/18 09:04, 6F
→
02/18 09:05, 7年前 , 7F
啊....看錯字，誤會了 同意樓上，直接問公司最快
02/18 09:05, 7F
朋友想低調兼職 不想張揚 ※ 編輯: cigxm (101.13.8.148), 02/18/2019 10:28:29
推
02/18 10:44, 7年前 , 8F
下班後的兼職不得影響正職？這下班跟我理解的下班好像
02/18 10:44, 8F
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02/18 10:44, 7年前 , 9F
不一樣？
02/18 10:44, 9F
推
02/18 10:46, 7年前 , 10F
這規定還好，某大集團直接明文規定不准兼職
02/18 10:46, 10F
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02/18 11:08, 7年前 , 11F
魯叔先承認是你自己再來
02/18 11:08, 11F
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02/18 13:07, 7年前 , 12F
承包的問題是工讀生要去處理的嗎?
02/18 13:07, 12F
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02/18 13:07, 7年前 , 13F
如果不是 那有甚麼職場問題?
02/18 13:07, 13F
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