Re: [公司] 外商 vs 台商科技業

看板Salary (工作職場)作者moutighe (頭殼燒去.....)時間7年前 (2019/06/12 15:28)推噓9(9推 0噓 4→)

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剛好滿了一年想想當年萬分煎熬舉棋不定覺得莞爾後來選擇了外商同時也跟原來的公司保持聯絡 (畢竟同事感情都很好) 一年之後覺得這選擇是正確的持續觀察原來的公司雖然可以升上經理帶領一個團隊有挑戰性也有舞台但真的很疲勞能者多勞能者過勞久了總是會乏了台商還是有自己一套的計薪方式雖然可能會有bonus 但還沒有到手的東西不用太多期待結論 $$ 就還是輸阿.... 到了外商之後工作也是有挑戰性幾乎準時下班 (16:30~17:00) 老闆人也很好跟worldwide global 交流也是頗有成就感總得來說 CP值比較高而在這過程中前公司過完年後有找我回去基於情感因素有回去談談但前公司希望能以我現在的待遇同等水準為前提原因當時離開公司是 N 現在是 N+30% 以現在水準請我回去也是比當時我離開的時候多了30% 用這個前提來交談實在是太沒誠意了即使我強調我現在的公司在四月份會有一波獎金+調薪最終是不了了之現在往回看覺得當時的猶豫不決有當時的道理但還好沒有做出覺得會後悔的決定 ※ 引述《moutighe (頭殼燒去.....)》之銘言： : 背景現職(台商)年資五年累積工作經驗10年 : 供應鏈管理相關 : 在同一天得知錄取外商 & 原公司升官 : 外商台商科技業 : 地點新北(可住家) 新北(租屋) : 年假勞基(+7天彈休) 勞基累計年資15天特休 : 年薪 N+20%(扣除租金+30%) N (升官前, 升官後調薪幅度未知) : 職位一般理級,主管職 (副理升專案經理) : 內容物料規劃供應鏈管理 : 工時 0800~1630 0900~1800 (實際1900~2000) : 優點 1.供餐 1.主管重視,有舞台有機會 : 2.工作內容較單純 2.工作有挑戰性 : 3.國際企業有跨國 3.公司規模及發展都穩健 : 受訓向上發展機會 4.規模擴編,有領導團隊機會(確定) : 缺點 1.需適應新環境 1.疲勞 : 2.上班地點為廠區 2.主管不果斷,捉摸不定難下決策 : 週邊交通較不方便 : 其實最終可能會以$$來決定一切 : 要再去找現在老闆談萬一要走 : 現職累積的成就全部放棄 : 包括正在執行的專案, 才剛升上主管等著被我帶領的團隊等等 : 萬一留下不知道這個談的過程我是否已經把自己弄黑掉... : 本來打算專案完成再離開的 : 履歷也是關閉狀態 : 但意外接到一通電話想說試試看結果很順利的過了幾關錄取 : 這邊外商網路上查似乎評價還不錯 : 鮮少有資料因為福利還不差流動率低 : 但現在工作我也是上手 : 有一天搭電梯準備要去上班對著鏡子才在想為什麼我還在這 : 怎麼不離開台資去試試看外商工作然後一個禮拜後就接到面試的電話 (天意?) : 怎麼想怎麼兩難有夠崩潰 Orz... : 但無論如何下週大概就要做出決定 : 來聽聽各位前輩的看法 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 165.225.102.76 (美國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1560324517.A.D9E.html