PTT職涯區 / Salary (工作職場)

[問題] 是不是立即裸辭？已刪文

看板Salary (工作職場)作者 (9.2吱吱大叔 罌粟愛)時間6年前 (2019/07/18 10:48), 編輯推噓0(13推 13噓 56→)
留言82則, 27人參與, 6年前最新討論串1/1
前幾天跟老闆因為工作的事吵起來 我覺得老闆無知而又自以為是， 改來改去搞到時間都不夠 老闆覺得是我做得不好他才改來改去 馬的 我選的品牌他不滿意，要他自己找的品牌才行 根本就是一個專權獨斷的老闆 我就說你也是根據自己的喜好。 其實我也忍了很久了，每次只有老闆吹毛求疵罵我的份，這次我也藉故很不客氣地說了他 一頓。 老闆當然受不了這種員工的挑釁，氣急敗壞說：「你不如不要做了」 我也不甘示弱說：「你決定吧」 心想你想炒我就炒啊。 後來老闆沈默不再說什麼 過了一陣子老闆語氣恢復正常，談話也恢復正常。 但是這幾天我一直在想要不要裸辭，還是等他炒我。 裸辭的話，我是不怕有生活資金問題，但是怕休息太長時間。等他炒的話，又怕將來新公 司背景調查，對我職業生涯不利。 現在每天都在想這個問題。 這個老闆今年已經炒了三個人，皮包公司，家族企業，也沒有什麼發展前景。 之前一個同事比較有魄力，跟老闆吵完架立即辭職。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 202.75.250.123 (澳門) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1563418090.A.D35.html
推
07/18 10:56, 6年前 , 1F
你是幫老闆做事的員工
07/18 10:56, 1F
→
07/18 10:57, 6年前 , 2F
要找到上班可以上PTT發文的工作不容易，忍忍吧
07/18 10:57, 2F
→
07/18 11:06, 6年前 , 3F
他不會為炒你的 要炒早就炒了 他知道你的工作能力跟重要性
07/18 11:06, 3F
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07/18 11:06, 6年前 , 4F
找到新工作就閃人
07/18 11:06, 4F
噓
07/18 11:36, 6年前 , 5F
臭要飯的奴隸意見那麼多
07/18 11:36, 5F
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07/18 11:39, 6年前 , 6F
一定要裸體嗎?
07/18 11:39, 6F
噓
07/18 11:40, 6年前 , 7F
哪國用語?裸瓷?
07/18 11:40, 7F
→
07/18 11:44, 6年前 , 8F
等你下次大吵時,就是你離開的時候
07/18 11:44, 8F
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07/18 11:47, 6年前 , 9F
穿衣服好嗎
07/18 11:47, 9F
噓
07/18 11:53, 6年前 , 10F
不穿衣服誰都會辭了妳
07/18 11:53, 10F
噓
07/18 12:11, 6年前 , 11F
被資遣有什麼好怕的，小公司沒人在意啦
07/18 12:11, 11F
→
07/18 12:24, 6年前 , 12F
都攤牌了你以為往後日子會好過嗎...
07/18 12:24, 12F
推
07/18 12:35, 6年前 , 13F
看板上的奴工就知道難怪長榮罷工沒人支持 一堆奴隸心態
07/18 12:35, 13F
推
07/18 12:38, 6年前 , 14F
等他辭啊，賺一筆$$$$
07/18 12:38, 14F
推
07/18 13:01, 6年前 , 15F
有圖嗎
07/18 13:01, 15F
噓
07/18 13:05, 6年前 , 16F
扯長榮罷工的是怎樣？完全不知道工會訴求有多扯嗎
07/18 13:05, 16F
→
07/18 13:20, 6年前 , 17F
公司在三重？
07/18 13:20, 17F
噓
07/18 13:29, 6年前 , 18F
07/18 13:29, 18F
噓
07/18 13:39, 6年前 , 19F
裸體辭職？
07/18 13:39, 19F
推
07/18 14:18, 6年前 , 20F
你不是空服員沒資格判斷訴求如何 第一長榮合法爭取權益
07/18 14:18, 20F
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07/18 14:18, 6年前 , 21F
第二打擊資方 這樣就有支持的理由 這樣懂？
07/18 14:18, 21F
噓
07/18 14:51, 6年前 , 22F
哈哈哈哈不是空服員沒資格判斷訴求，這邏輯跟沒當過總
07/18 14:51, 22F
→
07/18 14:51, 6年前 , 23F
統不能批判總統有什麼兩樣
07/18 14:51, 23F
→
07/18 14:52, 6年前 , 24F
你就承認你完全不知道工會在爭什麼。不難吧
07/18 14:52, 24F
推
07/18 15:25, 6年前 , 25F
你只看到長榮福利比華航好 就覺得長榮不該爭取更好的權
07/18 15:25, 25F
→
07/18 15:25, 6年前 , 26F
益 這跟你現在生活比非洲人好 不該爭取22K以上的權益
07/18 15:25, 26F
→
07/18 15:25, 6年前 , 27F
有什麼兩樣？你就承認你奴性堅強應該不難吧
07/18 15:25, 27F
噓
07/18 15:32, 6年前 , 28F
由此可見你完全在狀況外，工會訴求最具爭議的是要求董
07/18 15:32, 28F
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07/18 15:32, 6年前 , 29F
事席位跟禁搭便車條款，你到底知不知道啊？
07/18 15:32, 29F
→
07/18 15:33, 6年前 , 30F
誰跟你什麼22K、非洲人？外行也要有個底線好嗎
07/18 15:33, 30F
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07/18 15:34, 6年前 , 31F
我看也不用你承認了，因為你的推文已經自動幫你說明你
07/18 15:34, 31F
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07/18 15:34, 6年前 , 32F
是個連訴求都沒看清楚的路人甲
07/18 15:34, 32F
推
07/18 15:41, 6年前 , 33F
你管他爭取什麼 先問你工會訴求有違法嗎？既然沒有憑什
07/18 15:41, 33F
→
07/18 15:41, 6年前 , 34F
麼不能爭取 勞動部就說法律沒規定不能爭取董事席位了還
07/18 15:41, 34F
→
07/18 15:41, 6年前 , 35F
在崩 禁搭便車如果有公平上的爭議 秋後算帳跟針對性曠
07/18 15:41, 35F
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07/18 15:41, 6年前 , 36F
職懲處就沒問題？
07/18 15:41, 36F
→
07/18 15:43, 6年前 , 37F
你自己領22K就算了 還見不得別人爭取更高福利 什麼心
07/18 15:43, 37F
→
07/18 15:43, 6年前 , 38F
態
07/18 15:43, 38F
噓
07/18 15:46, 6年前 , 39F
他們要訴諸大眾，代表人人都可以評價，不然就在公司內
07/18 15:46, 39F
→
07/18 15:46, 6年前 , 40F
部爭
07/18 15:46, 40F
→
07/18 15:47, 6年前 , 41F
還有勞動部那點說錯了你知道嗎？這點早就被打臉打到爆
07/18 15:47, 41F
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07/18 15:47, 6年前 , 42F
，你剛剛沒google到嗎？
07/18 15:47, 42F
→
07/18 15:48, 6年前 , 43F
再來，我薪水22K？別笑死人了，自己google我ID，我懶得
07/18 15:48, 43F
→
07/18 15:48, 6年前 , 44F
跟你廢話這種話題
07/18 15:48, 44F
→
07/18 15:49, 6年前 , 45F
你啊，完全不知道整個過程，只想打高空，可惜遇到我，
07/18 15:49, 45F
→
07/18 15:49, 6年前 , 46F
完全壓著你打
07/18 15:49, 46F
→
07/18 15:50, 6年前 , 47F
我問你一個問題，你回答出來我們才有談下去的空間：哪
07/18 15:50, 47F
→
07/18 15:50, 6年前 , 48F
間私人企業會給沒股權的員工「董事」席位？請作答
07/18 15:50, 48F
推
07/18 15:54, 6年前 , 49F
真的有病XD 還壓著打勒 快笑死 先跟你說工會訴求背後
07/18 15:54, 49F
→
07/18 15:54, 6年前 , 50F
都有律師審核過才敢提出來 如果違法就不需要說什麼直接
07/18 15:54, 50F
→
07/18 15:54, 6年前 , 51F
打掉沒討論空間 這件事情爭議會這麼大其中一個原因就是
07/18 15:54, 51F
→
07/18 15:54, 6年前 , 52F
工會和公司都沒違法 你寧可相信網路流言也不相信專業
07/18 15:54, 52F
→
07/18 15:54, 6年前 , 53F
是暑假特產嗎
07/18 15:54, 53F
噓
07/18 15:55, 6年前 , 54F
律師代表100%正確？
07/18 15:55, 54F
→
07/18 15:56, 6年前 , 55F
你工會有律師，公司就沒有嗎？這麼簡單的邏輯都沒有XDD
07/18 15:56, 55F
→
07/18 15:57, 6年前 , 56F
工會可以爭取，大家不能評價？請問現在是一言堂嗎？如
07/18 15:57, 56F
→
07/18 15:57, 6年前 , 57F
果訴諸大眾只想得到正面評價，這也大搞笑了吧
07/18 15:57, 57F
→
07/18 15:58, 6年前 , 58F
誰是特產，我想不用說太多了
07/18 15:58, 58F
→
07/18 15:58, 6年前 , 59F
你到底要不要回答我哪家「私人企業」會給「員工董事」
07/18 15:58, 59F
→
07/18 15:58, 6年前 , 60F
啦，不要閃躲好嗎
07/18 15:58, 60F
→
07/18 15:59, 6年前 , 61F
這種要求跟插乾股有什麼兩樣
07/18 15:59, 61F
→
07/18 16:01, 6年前 , 62F
我反對這一點，就被說「奴」、「22K」、「暑假特產」，
07/18 16:01, 62F
→
07/18 16:01, 6年前 , 63F
你到底有多想轉移話題啊XD
07/18 16:01, 63F
噓
07/18 17:10, 6年前 , 64F
工會背後有專業的律師一堆口誤 我不敢想像H多專業
07/18 17:10, 64F
→
07/18 17:10, 6年前 , 65F
反正講錯話說口誤就好 永遠不會有錯
07/18 17:10, 65F
→
07/18 17:11, 6年前 , 66F
公司跟工會都沒違法 可是工會最後訴求只要公司不要告
07/18 17:11, 66F
→
07/18 17:12, 6年前 , 67F
工會自稱的合法的罷工
07/18 17:12, 67F
推
07/18 17:21, 6年前 , 68F
怎麼變成在討論長榮了？？
07/18 17:21, 68F
→
07/18 18:27, 6年前 , 69F
怎麼不幫我出主意？離題了你們兩個
07/18 18:27, 69F
→
07/18 19:30, 6年前 , 70F
我有走錯篇嗎？原文跟回應討論內容不一樣 @@
07/18 19:30, 70F
推
07/18 19:38, 6年前 , 71F
先投履歷測試搶不搶手吧，有很多公司對你感興趣誰還
07/18 19:38, 71F
→
07/18 19:38, 6年前 , 72F
管情緒控管差又固執的老闆？先預估下個工作方向和待
07/18 19:38, 72F
→
07/18 19:38, 6年前 , 73F
業時間再決定要不要馬上走
07/18 19:38, 73F
推
07/18 20:08, 6年前 , 74F
請問是在北安路哪裡嗎？
07/18 20:08, 74F
推
07/19 08:23, 6年前 , 75F
地勤咖小出來眼紅空姐了?
07/19 08:23, 75F
→
07/19 08:49, 6年前 , 76F
以我的經驗，要老闆接受你的建議方法..提出一份比較表，A
07/19 08:49, 76F
→
07/19 08:50, 6年前 , 77F
和B品牌的優劣勢後，再告訴老闆你為何推薦某品牌的原因，
07/19 08:50, 77F
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07/19 08:50, 6年前 , 78F
比你和老闆吵架來的有用。
07/19 08:50, 78F
→
07/19 08:51, 6年前 , 79F
用數據來說服老闆，畢竟老闆看的是數字。
07/19 08:51, 79F
→
07/19 09:16, 6年前 , 80F
沒用，這老闆很固執。他想用哪個就覺得那個好
07/19 09:16, 80F
推
07/19 11:31, 6年前 , 81F
不要把 你們不是都是想把工作做好何苦相愛相殺
07/19 11:31, 81F
噓
07/20 14:53, 6年前 , 82F
裸辭 哈哈哈 裸體辭職嗎
07/20 14:53, 82F
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