[問題] Account sales業務選擇
原po 2018年大學畢業，2019年開始工作，
職涯目標是在原廠工作，
目前有點選擇困難，勞煩各位前輩開示
1.現職：
年薪N、50%底薪、50%獎金，
因為有Account祖產，
所以今年能過得肥滋滋...
客戶規模偏大，
今年獎金至少拿接近100%，
但因組織編制的關係，
事情雜、多、累...，
有遇到不開心的事，
不過忍一時倒也還行，
90%維護、10%開發
2.新機會：
友商，年薪75%N
大約60%是底薪、40%是獎金，
Target比現職低8%，
同樣「算是」Account sales，
但客戶規模偏中小，
第一年也會被餵數字，
但大概只有50~60%獎金(保守估計)，
50%維護、50%開發，
因職務關係，
可比現職「更常」接觸原廠，
就這點考量很是誘人...
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兩者比較下來，今年約會差到200~250k薪資，
也不是說現職沒有原廠機會，
但就觀察是真的少了很多....
請問各位薪水版前輩，
80%機會跳原廠+窮1~2年
v.s.
40%機會跳原廠+沒那麼窮1~2年
該如何選擇？
勞煩明示...謝謝各位。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.157.23 (臺灣)
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※ 編輯: ayu655126 (123.194.157.23 臺灣), 07/30/2019 22:26:32
※ 編輯: ayu655126 (123.194.157.23 臺灣), 07/30/2019 22:27:20
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To k大
因為新機會同時還帶有產品經理的性質
但不完全負責產品經理的工作內容
主要還是開發&維護Account
所以有機會和原廠密切合作
相較現在則主要透過pm聯絡原廠
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順便補充一下，
因現職與公司技術團隊也算剛混熟了，
認識幾個不錯的RD，
也志同道合想一起做一把大案子，
如果現在離開這一點也多少覺得可惜...
※ 編輯: ayu655126 (123.194.157.23 臺灣), 07/31/2019 00:17:25
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其實如果比Loading，
可能沒有現職重....
純粹是現職看得到「數字」
而新機會的未知性則較高
※ 編輯: ayu655126 (123.194.157.23 臺灣), 07/31/2019 00:47:24
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