Re: [問題] 主管說他的月薪比大家低是真的嗎?

看板Salary (工作職場)作者 (聽媽媽的3345678)時間6年前 (2019/12/09 19:18), 6年前編輯推噓5(508)
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※ 引述《adsl15888 (去留)》之銘言: : 突然想到很多年前, : 待過的一間公司, : 主管跟我們當時一樣是底層員工做了3.5年,升上去的, : 他有次說他的月薪比我們低, : 少了5.6仟的津貼, : 我也不清楚到底是不是真的, : 主管是比較輕鬆,所以會少了一些津貼, : 但聽說年終會比我們多幾個月,可是這分攤到每個月裡, : 其實也沒多多少,何況現在景氣不是以前,10年前年終6個月,現在幾乎都是2個月, : 主管多一點也就3.4個月, : 那升主管除了比較輕鬆外沒有比較多錢? : 難道大家就為了貪圖那個主管美名嗎? 要看狀況 不知道你說的是不是我這間... 同等學歷底薪相同的情況下 最基層的小主管加給1萬2 每上一層多2000 年終3-4個月,加班不能報 不過通常7點前可以下班 而底層的作業員雖然沒有主管加給 但是輪班加班後... 外加一堆津貼跟加班費灌下去 年薪約可領90-110萬 重點是12小時下班後就沒你的事 相對的主管職反而只有80出頭 而且壓力大到爆 偶爾會需要oncall 除非那種很紅的可以破100外 大部分都沒有作業員來的高 我們公司就是這樣 做主管是沒有這麼多體力活 但一點都不輕鬆啊 你說貪圖那個美名也不是 而是年資到了,人總是要成長的 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.245.194 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1575890293.A.07A.html

12/09 19:46, 6年前 , 1F
底層RD爽爽破百還能五點半下班
12/09 19:46, 1F
跪求內推

12/09 19:54, 6年前 , 2F
有啊,以前在某公司未實施責任制前,非主管一直猛加班,加
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12/09 19:54, 6年前 , 3F
班費加本薪多到比主管(課長)還多,不用人叫就自己留下來
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12/09 19:54, 6年前 , 4F
加班。結果實施責任制後,每個人加薪5000-8000不等,但沒
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加班費。也沒人願意加班了,只能強制性的叫人出來加班
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我也好想責任制加薪,反正平常也不能報 ※ 編輯: TMMD3345678 (42.72.245.194 臺灣), 12/09/2019 21:19:24

12/09 21:26, 6年前 , 6F
這是事實,但一堆不在科技業上班的不知道這件事
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12/09 22:50, 6年前 , 7F
我之前待工廠也是,當到課長薪水也沒多少,責任制沒加班費
12/09 22:50, 7F

12/09 22:50, 6年前 , 8F
,底下的組長每個月靠加班領至少35K以上,時間到就下班出
12/09 22:50, 8F

12/09 22:50, 6年前 , 9F
事就丟給課長
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12/10 07:25, 6年前 , 10F
製程工程課長有些連4萬5都沒,年終有時還沒,製造領班加
12/10 07:25, 10F

12/10 07:25, 6年前 , 11F
班6萬以上根本很多
12/10 07:25, 11F

12/11 00:36, 6年前 , 12F
我主管因為不能加班薪水少我一點 但他也真的沒啥班加就是
12/11 00:36, 12F

12/11 00:36, 6年前 , 13F
12/11 00:36, 13F
文章代碼(AID): #1TxYrr1w (Salary)
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