[選擇] 第一天上班想離職已刪文

看板Salary (工作職場)作者milkruling (milkruling)時間6年前 (2020/03/03 07:02)推噓-1(1推 2噓 4→)

留言7則, 4人參與討論串1/1

大家好，3/2是我新工作報到的第一天，應徵的是業助，想跟大家分享第一天上班的心得，並且希望得到建議與看法。首先先從報到說起，由於之前工作的經驗(人資)，所以認為第一天報到一般會進行公司簡介、產品介紹、薪資結構、上下班打卡方式及教育訓練等。但是這些人資都沒有告知我! 寫完資料，就被主管帶走了。後來人資找我要戶口名簿，看了看說，"你父親什麼時候過世的?" 我當時就納悶這是一個人資該詢問的問題嗎?因為我跟你也不熟吧?這個問題跟我在工作有關係嗎?我實在不想詳細回答，就含糊帶過:"喔，我跟親生父親很久沒連繫，不記得了" 人資回"親生父親阿~~" 這個拉長音，有點不開心，覺得這個人資超不專業，起碼一個禮貌的回覆吧。另我已告知沒有眷屬要加保，但不知為什麼還需要這份文件。回到剛剛說到的，被主管帶走後，因為辦公室搬移的關係，所以今天一整天都在整理新辦公室，然後在邊整理的過程中，從同事那裡了解到目前的概況，同事A(資歷1個月)、同事B( 資歷半年)，同事B說她剛進來的時候還有5個業務，我聽到就覺得奇怪，是什麼原因在半年內只剩一個業務還在職，而且這中間沒再補人?(我跟同事AB都是業助) 我也很好奇主管到底記得我的名字了沒，拿了我的畢業證書看了一次，跟主管自我介紹一次，跟同事介紹一次(主管也在旁)，結果還稱呼我，那個誰..... 會不會是最近流動率大所以主管也不想記名字? 以上是我第一天上班的心得，當初會選擇來這間公司工作是因為離家近、可以出差(國內國外都有)、薪資是得到的OFFER中最高的。但今天所了解的概況想說是不是要重新開啟104 履歷了，還是新工作適應問題，先待超過3個月呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.49.70 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1583190124.A.571.html

噓

cooxander

03/03 07:24, 6年前 , 1^F

03/03 07:24, 1^F

→

cooxander

03/03 07:24, 6年前 , 2^F

03/03 07:24, 2^F

是沒有很生氣啦，只是覺得怎麼會有人這樣說話

噓

bill0205

, , 3^F

03/03 07:31 因為前一篇沒設標題，然後不是很熟悉介面，現在才知道怎麼刪文章回覆，不好意思呢 ※ 編輯: milkruling (42.73.49.70 臺灣), 03/03/2020 12:33:15