Re: [閒聊] 被炒了

看板Salary (工作職場)作者jamo (hi)時間6年前 (2020/05/29 04:50)推噓11(11推 0噓 10→)

留言21則, 12人參與討論串7/17 (看更多)

我當年菜鳥時也是蠢到開會時提了一大堆自以為是的意見還好當時主管沒 fire 我不過呢,冷凍我把我晾起來掛著,22歲就開始當窗邊族這種日子撐了半年,自願輪調大夜天天 k 書+實做考上了 OCP 轉調技術部門就是另一件事了二十年後,我創業當老闆現在帶人,手下提各種問題提問的人如果是平常就很認真工做,經常為專案發想願意學習非職務內工作,東西交給他會舉一反三,考量全面那我會認真的跟他解釋,我的角度看到的問題, 為什麼事情要怎麼做,引導他往更高階的職位思考如果是個只會接交辦,說一動做一動能不要麻煩就不要麻煩的人我是沒那個耐性跟這種人解釋太多的如果還在會議中質疑我決定的方向,恩.... 老闆說要拍一部影片你們討論討論並不是說你們討論討論要不要拍一部影片這中文意思應該很明顯吧鼓勵員工提問題,就算有問題要提出,該針對哪個方向提問題? 不過換成是我應該不會 fire 那麼激烈會先把該員主管先叫來釘個滿頭包再說再看主管保不保該員其實我猜主管說的好聽，但在跟老闆私下的會議是沒有力保該員的主管願意保人,其實大多數老闆是不會硬砍的 ※ 引述《uavan (ㄚ兵)》之銘言： : 原PO行為沒有對錯， : 但搭配你的身份就是錯了， : 這樣的情況沒有一個老闆能夠容忍。 : 老闆要大家討論一下如何拍影片， : 不是要不要拍影片， : 你一個新人提出反對的意見就是錯了。 : 不制止這種情況， : 以後老闆的決策都要所有人同意， : 要跟所有人說明解釋， : 這樣公司如何能正常運作。 : ※ 引述《ChengcheHe (魚片)》之銘言 : : 上禮拜四被炒了 : : 原因是禮拜三開會的時候 : : 提的意見跟老闆不一樣 : : 先是在會議上被洗臉，隔天就把我炒了 : : 說是試用期沒過 : : 我進來公司時老闆說沒有試用期 : : 要炒我就有試用期了 : : 也說不出來沒過的原因是什麼 : : 只說跟公司不適合 : : 內部開會決定把我炒了 : : 整公司沒有人知道有試用期跟內部開會的事 : : 禮拜四早上主管休假 : : 還特意來跟我說老闆今天要找我談談 : : 希望我跟他道歉 : : 因為主管說他不想失去我 : : 還是被炒了 : : 試用期沒過？ : : 但禮拜二的時候還說要幫我換螢幕 : : 結果禮拜四試用期就沒過了？ : : 資遣費給了一萬多 : : 是我應得的三倍 : : 一副錢不是問題 : : 但就是要你走的模樣。 : : 是我太菜 : : 以為老闆說的 : : 「我們是年輕的公司，很歡迎有話直說，希望開會時有意見都能說」 : : 是真的 : : 要開始找新工作了 : : 好煩 : : 昨天在健身房遇到主管 : : 主管說她跟老闆吵架了 : : 我被炒之前 : : 老闆問她意見 : : 她覺得不應該這樣就炒我 : : 老闆說好 : : 隔天趁她不在把我炒了 : : 老闆還說本來是想要跟我討論 : : 誰知道我就接受了 : : 進會議室資遣通知就放桌上 : : 到底是要討論什麼 : : 要我哭著跪下來求情嗎 : : 老闆所謂的吵架是這樣的 : : 昨天跟老闆吵架是這樣的 : : 老闆希望我們可以拍一個影片 : : 說明我們賣的電視棒不支援Netflix : : 要大家討論一下 : : 我說：可是在買Netflix的時候，合約都有寫明他們僅支援他們的官方電視盒，這部分 : 應 : : 該不是我們的問題，我覺得有客人問，我們回答就好，應該不用拍一個影片來說 : : 老闆說了一些流量之類的東西 : : 我說：我覺得複製文字回答問題，應該會比貼一個影片網址給客人，然後內容都是「 : 我們 : : 不支援Netflix」還有效率吧 : : 就被說我情緒化、對我很失望 : : 然後就被炒惹 : : 我也不是當出頭鳥 : : 同事也有發聲 : : 而且順序是 : : 主管 : ---- : Sent from BePTT on my ASUS_X00QD -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.162.124.15 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1590699022.A.D6B.html

推

MadeInChina

05/29 05:38, 6年前 , 1^F

05/29 05:38, 1^F

推

susaku

05/29 08:57, 6年前 , 2^F

05/29 08:57, 2^F

→

susaku

05/29 08:58, 6年前 , 3^F

05/29 08:58, 3^F