[新聞] 嗆員工「明天就不要來」? 北市府:文華東方稱誤會已刪文

看板Salary (工作職場)作者 (宅男)時間6年前 (2020/05/31 09:51), 編輯推噓1(434)
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嗆員工「明天就不要來」? 北市府:文華東方稱誤會 https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/3181280 〔記者沈佩瑤/台北報導〕台北文華東方酒店27日驚傳大砍住房部員工,昨又傳出要員工 「明天就不要來」!台北市勞動局今天表示,目前業者改口稱是一場誤會,勞動局已在5 月28日發函要求業者說明勞資協商狀況,需在6月5日前回覆,若在業者承諾的6月27日前 ,勞資雙方不能達成共識,就依「大量解雇法」處以最高50萬元的罰鍰。 台北市勞動局統計指出,目前收到資遣通報212人,加上之前的39人,合計共251人,又以 廚務員工79人最多、其次為接待65人。勞動局長陳信瑜表示,市府昨去函要求業者說明勞 資協商情況,因此今早業者也緊急召開勞資協商會議,並表達有意願將資遣日期,從之前 的6月7日延後到6月27日。 6/27前勞資若無共識 最高罰50萬 勞動局就業安全科科長施貞夙補充,業者須在6月5日前回函,補齊大量解僱計畫書不足夠 的文件,例如資遣給付時間和證明等,但若勞資雙方不能在6月27日前達成合意共識,將 依大解法第4條,處以10萬到50萬罰鍰。 陳信瑜說,業者引用勞基法,以疫情為天災為由資遣員工,認為不受60天內提報計畫書的 規定,這樣等同把員工視為成本,而非資產;大解法的立法精神是勞資雙方資訊要平等, 因此在6月5日的回函中,一定要敘明清楚和勞工協商事項。 針對昨有文華東方員工爆料被要求即刻走人,陳信瑜表示,經過文華東方主管轉述,指為 誤傳;不過,陳信瑜強調,事後若發現屬實,或者業者在協商期間解雇員工,同樣都可依 照大解法第10條,開罰10萬到50萬元。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.241.96.88 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1590889883.A.89D.html

05/31 11:44, 6年前 , 1F
最高50萬!怕了吧!
05/31 11:44, 1F

05/31 11:53, 6年前 , 2F
台北市?顆顆顆...
05/31 11:53, 2F

05/31 12:01, 6年前 , 3F
被罰比較划算 笑死
05/31 12:01, 3F

05/31 12:35, 6年前 , 4F
一些觀望中的企業,聽到50萬都躍躍欲試惹,QQ
05/31 12:35, 4F

05/31 12:40, 6年前 , 5F
現在可以理解DPP修的勞基法、大量解雇法對資方多有利了吧
05/31 12:40, 5F

05/31 13:20, 6年前 , 6F
別說笑了 最高50萬從來沒罰過 都嘛罰10萬意思而已 這
05/31 13:20, 6F

05/31 13:20, 6年前 , 7F
就是資進黨
05/31 13:20, 7F

05/31 13:57, 6年前 , 8F
10萬那來吧,也太多了
05/31 13:57, 8F

05/31 14:22, 6年前 , 9F
日薪1500*200個,一天省30萬,罰50萬也沒屌用
05/31 14:22, 9F

05/31 15:38, 6年前 , 10F
依法行政
05/31 15:38, 10F

06/01 20:32, 6年前 , 11F
應該要公佈違反單位才有警惕力
06/01 20:32, 11F
文章代碼(AID): #1UqmsRYT (Salary)
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