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[問題] 這種狀況該怎麼跟主管說明？

看板Salary (工作職場)作者 (洪粉吱已)時間4年前 (2020/09/08 23:59), 4年前編輯推噓16(39推 23噓 90→)
留言152則, 74人參與, 4年前最新討論串1/2 (看更多)
新鮮人， 第一份工作。 目前到職約一週， 主管交辦的第一件事情是製作一個海報。 我參酌前手的檔案製作一份， 主管不滿意， 自己又改了一份。 結果我看了主管的， 沒有直接用主管的版本， 反而是自己是生出第三個版本， 然後也沒跟主管報告這個版本， 就直接寄給執行長。 執行長說OK， 主管才知道這件事。 現在海報做好要發公告， 但是我已經向主管詢問兩次該如何發公告， 兩次她都很火， 覺得我不尊重她， 做A版本給她看， 她覺得要修改成B版本 結果拿C版本給執行長。 因為剛到任， 她覺得我有必要去釐清中間我發生什麼事， 不然以後辦公室很多事情無法溝通。 這兩天我上班下班都在內心釐清， 前幾天發生的事。 每一天請教一次公告海報的事， 每次都被罵的很慘， 然後海報還是沒公告。 明天早上勢必又要再詢問公告的事情， 我會先跟其他同仁學跟如何公告海報， 但是要主管首肯我才能發公告。 我是想到要這樣說： 對不起OO姐， 海報的事我做A版本給OO姐看， 結果同意OO姐的建議， OO姐也寄B版本給我參考， 但是我卻自己做了C版本給執行長， 這樣很不尊重OO姐。 這兩天我都在內心深刻反省， 並且釐清前幾天海報的事情， 希望道歉之餘， 這個海報無論是要採執行長看過的版本， 或是OO姐的版本， 都能夠馬上處理。 還是說我今天再深刻反省， 明天再跟OO姐報告這件事。 第一次在職場板發文， 有格式不符之處請見諒。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.108.191 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1599580785.A.2C2.html C版本不是我憑空想像出來的， 是參照OO姐給我的建議還有B版本， 由原先A版本修改而成。 可以說是80%的B版本 ※ 編輯: Superxixai (1.200.108.191 臺灣), 09/09/2020 00:02:27 ※ Superxixai:轉錄至看板 Gossiping 09/09 00:04
推
09/09 00:45, 4年前 , 1F
除了不尊重主管外，你怎知道C版本一定會被執行長接受？
09/09 00:45, 1F
→
09/09 00:45, 4年前 , 2F
萬一執行長不接受，被幹的會是你主管，不是你
09/09 00:45, 2F
→
09/09 00:45, 4年前 , 3F
就像小孩惹事，擦屁股都是父母一樣，所以才要管教
09/09 00:45, 3F
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09/09 00:45, 4年前 , 4F
當然也可以像青春期認為人家只是不被尊重，所以不爽罵你
09/09 00:45, 4F
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09/09 00:45, 4年前 , 5F
但真正重點根本不是尊重不尊重，而是人家主管要扛帶人責
09/09 00:45, 5F
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09/09 00:45, 4年前 , 6F
任，結果新人還不知道是不是地雷就自己先衝出去亂炸一通
09/09 00:45, 6F
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09/09 00:47, 4年前 , 7F
先不管B版是否會過，至少那份責任都是主管要教要扛
09/09 00:47, 7F
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09/09 00:47, 4年前 , 8F
而C就算80%像，你還是有20%機率踩到雷弄錯
09/09 00:47, 8F
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09/09 00:49, 4年前 , 9F
改天跟客戶談A改B，然後簽個C回來應該很酷
09/09 00:49, 9F
推
09/09 01:00, 4年前 , 10F
要說明什麼，她就是要你道歉，要刁難你啊。先去道歉，然後
09/09 01:00, 10F
→
09/09 01:01, 4年前 , 11F
問問看主管後續要怎麼處理，也不用講什麼要用C版本還是用B
09/09 01:01, 11F
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09/09 01:01, 4年前 , 12F
版本都行，想也知道執行長看過了不能改，講這種話只會讓人
09/09 01:01, 12F
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09/09 01:03, 4年前 , 13F
覺得你口不對心而已。憑良心講，這件事沒什麼對錯，只不過
09/09 01:03, 13F
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09/09 01:03, 4年前 , 14F
她是主管而你只是一個剛到職的新人罷了。
09/09 01:03, 14F
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09/09 01:06, 4年前 , 15F
職場新鮮人踩雷當學習就好，越級稟報本來就是禁忌之一，
09/09 01:06, 15F
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09/09 01:06, 4年前 , 16F
好在你只是個職場菜逼八，過了半年回過頭來看，你會發
09/09 01:06, 16F
→
09/09 01:06, 4年前 , 17F
覺心情完全不受影響，但你至少學了一課。
09/09 01:06, 17F
推
09/09 01:37, 4年前 , 18F
底下的人沒討論過就發一個新版本給主管是我也不高興
09/09 01:37, 18F
→
09/09 01:39, 4年前 , 19F
感覺你也不覺得自己哪邊不對 再仔細想想吧
09/09 01:39, 19F
→
09/09 02:31, 4年前 , 20F
你的錯
09/09 02:31, 20F
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09/09 02:32, 4年前 , 21F
有點像某個客戶要的功能 你做完就直接寄出去
09/09 02:32, 21F
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09/09 02:33, 4年前 , 22F
沒爆炸算運氣好 但工作不能這樣幹
09/09 02:33, 22F
推
09/09 04:40, 4年前 , 23F
所以你還是沒說為什麼要直接給執行長啊？
09/09 04:40, 23F
→
09/09 05:50, 4年前 , 24F
基本的尊重 先學學==
09/09 05:50, 24F
推
09/09 06:00, 4年前 , 25F
沒事的，覺得除了道歉之外，可以說明一下當時為什麼會這麼
09/09 06:00, 25F
→
09/09 06:00, 4年前 , 26F
做哦，主管應該想知道你是否理解錯在哪了，或是你的出發點
09/09 06:00, 26F
→
09/09 06:00, 4年前 , 27F
，之後才能避免類似情況
09/09 06:00, 27F
推
09/09 07:51, 4年前 , 28F
不要扯經驗不足 就算在學校 你分組報告有修改也要知會同
09/09 07:51, 28F
→
09/09 07:51, 4年前 , 29F
組的 不會大家討論好結果你看完自己偷偷修改就上去報告吧
09/09 07:51, 29F
推
09/09 07:55, 4年前 , 30F
尊重懂嗎？
09/09 07:55, 30F
→
09/09 08:03, 4年前 , 31F
沒看過像你這樣白目的人
09/09 08:03, 31F
推
09/09 08:03, 4年前 , 32F
是我也覺得不被尊重，你才到職一週怎知道地雷在哪？這次是
09/09 08:03, 32F
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09/09 08:03, 4年前 , 33F
好運沒被炸，但真的很不尊重主管
09/09 08:03, 33F
→
09/09 08:04, 4年前 , 34F
主管要的就是你很誠懇的知錯道歉，只是之後在他心裡都黑了
09/09 08:04, 34F
→
09/09 08:04, 4年前 , 35F
吧
09/09 08:04, 35F
推
09/09 08:15, 4年前 , 36F
重點是知道自己錯在哪吧……有點傻眼
09/09 08:15, 36F
推
09/09 08:26, 4年前 , 37F
你應該是一直都這樣，我覺得你不適合群體生活＝ ＝
09/09 08:26, 37F
推
09/09 08:28, 4年前 , 38F
然後我真心建議離職，因為你這個舉動應該很難洗白了，
09/09 08:28, 38F
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09/09 08:28, 4年前 , 39F
以後在別的職場不要再自作主張就好…
09/09 08:28, 39F
還有 73 則推文
→
09/09 16:20, 4年前 , 113F
題鍋是他背又不是你背XD
09/09 16:20, 113F
噓
09/09 16:29, 4年前 , 114F
黑了嘻嘻
09/09 16:29, 114F
→
09/09 16:31, 4年前 , 115F
可以準備找下份工作了
09/09 16:31, 115F
噓
09/09 16:33, 4年前 , 116F
太雷了吧
09/09 16:33, 116F
→
09/09 16:34, 4年前 , 117F
想不透新鮮人怎麼會做出越級報告的事 這應該是老鳥才
09/09 16:34, 117F
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09/09 16:34, 4年前 , 118F
會做的吧
09/09 16:34, 118F
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09/09 16:36, 4年前 , 119F
看內文原po好像還以為自己有道理 跟我部門新同事好像
09/09 16:36, 119F
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09/09 16:36, 4年前 , 120F
哈哈哈
09/09 16:36, 120F
噓
09/09 16:49, 4年前 , 121F
妳就不尊重她
09/09 16:49, 121F
噓
09/09 16:50, 4年前 , 122F
這根本不是什麼說明，你就是要道歉
09/09 16:50, 122F
推
09/09 16:53, 4年前 , 123F
真的很不應該，犯了職場大忌，好好道歉吧，但我看你在這
09/09 16:53, 123F
→
09/09 16:53, 4年前 , 124F
間公司已經黑掉了....
09/09 16:53, 124F
推
09/09 17:16, 4年前 , 125F
不用說明 錯已經造成了 道歉並保證不再犯就好了
09/09 17:16, 125F
噓
09/09 17:46, 4年前 , 126F
這不是越不越級的問題 是一種人與人的基本尊重吧
09/09 17:46, 126F
噓
09/09 18:37, 4年前 , 127F
還有這招 厲害
09/09 18:37, 127F
→
09/09 19:20, 4年前 , 128F
要做好黑掉的心理準備
09/09 19:20, 128F
噓
09/09 19:33, 4年前 , 129F
沒差了吧 反正都在跟同事學怎麼發公告了 也不用跟主管
09/09 19:33, 129F
→
09/09 19:33, 4年前 , 130F
說了 直接發吧
09/09 19:33, 130F
推
09/09 20:31, 4年前 , 131F
說這件事沒有對錯的是不要害人==
09/09 20:31, 131F
噓
09/09 20:37, 4年前 , 132F
沒當過兵？越級上報天條不知道？
09/09 20:37, 132F
噓
09/09 21:31, 4年前 , 133F
你是不是根本不覺得自己有錯..你那一串回覆的白話文：
09/09 21:31, 133F
→
09/09 21:31, 4年前 , 134F
好啦你要道歉我跟你道歉，那我都道歉了你可以趕快處理
09/09 21:31, 134F
→
09/09 21:31, 4年前 , 135F
了嗎？還是你要再氣一天我明天再找你？
09/09 21:31, 135F
→
09/09 22:32, 4年前 , 136F
做的事情跟道歉的內容都好令人吃驚@@
09/09 22:32, 136F
推
09/09 23:20, 4年前 , 137F
你那段回應看起來好像是主管很小心眼，你只是在示弱沒
09/09 23:20, 137F
→
09/09 23:20, 4年前 , 138F
有檢討，看了更火吧。正解在推文，重點是你理解這樣的
09/09 23:20, 138F
→
09/09 23:20, 4年前 , 139F
行為有可能害主管背鍋而道歉，不是針對「他感到不受尊
09/09 23:20, 139F
→
09/09 23:20, 4年前 , 140F
重」道歉
09/09 23:20, 140F
噓
09/10 00:32, 4年前 , 141F
抱歉，我新手廢物主管。這種我真的直接炒掉了。沒有空
09/10 00:32, 141F
→
09/10 00:32, 4年前 , 142F
交
09/10 00:32, 142F
噓
09/10 00:51, 4年前 , 143F
水喔
09/10 00:51, 143F
噓
09/10 00:57, 4年前 , 144F
白目新人......我遇過一堆這樣
09/10 00:57, 144F
噓
09/10 08:21, 4年前 , 145F
部門內都沒通過的東西為什麼能給執行長看？ 如果最後出問
09/10 08:21, 145F
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09/10 08:21, 4年前 , 146F
題是整個部門幫你個人背鍋
09/10 08:21, 146F
→
09/10 08:24, 4年前 , 147F
就算是小公司 如果你們的關係不是平行的就不該這麼做
09/10 08:24, 147F
噓
09/10 11:06, 4年前 , 148F
白目新人 越級超雷包 這種試用期一到就直接叫你走了
09/10 11:06, 148F
推
09/10 12:18, 4年前 , 149F
公告D版本
09/10 12:18, 149F
噓
09/10 15:47, 4年前 , 150F
你哪裡來的自信不用主管改的版本？？？
09/10 15:47, 150F
→
09/11 02:09, 4年前 , 151F
內文感覺根本不覺得自己有問題也是很厲害
09/11 02:09, 151F
推
09/11 18:03, 4年前 , 152F
要幹就幹到底，都越級了再不幹下去更早死
09/11 18:03, 152F
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