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[問題] 提離職的應答

看板Salary (工作職場)作者 (Elly111)時間4年前 (2021/02/06 00:15), 4年前編輯推噓8(16推 8噓 26→)
留言50則, 28人參與, 4年前最新討論串1/1
目前已找到工作，年後第一天上班，因現職未滿一年，打算下周一提離職，今天也順利領到年終了。 現職是我的第二份工作，提離職的經驗不多，我又很膽小容易緊張，一定要先做好心理準備才放心，雖然在心裡預先想了很多老闆可能的反應，還是想問看看大家怎麼應答比較好，也附上我想到的回答方式。 離職原因-老實告知交通時間太長 情況1-老闆娘生氣唸我怎麼現在才提，公司根本沒時間徵人，自私又讓其他同事要接受這麼多工作，回答: 因為上週五才收到通知，當天很忙沒有適當機會，才會今天提 情況2-老闆娘唸我領了年終就跑，現實又薄情寡義，回答: ..... 這什麼啊!? 這我真的不知道怎麼回答，求救! 另外辦公室很小間，提離職的時機打算一早看到老闆娘就告知要離職，想說要交接也趁早。還是我需要說的委婉一點，比如有事想私下談呢? 雖然我不做了，但公司其實滿照顧我的，平常工作氣氛也算融洽，希望不要搞得不好看.. 先謝謝大家了(@[]@!!) ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-G970F. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.174.119 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1612541705.A.343.html
推
02/06 00:22, 4年前 , 1F
年終不就是過去一年辛勞的工作獎金，又不是預給不需要
02/06 00:22, 1F
→
02/06 00:22, 4年前 , 2F
因此被道德綁架
02/06 00:22, 2F
推
02/06 00:36, 4年前 , 3F
小劇場不要那麼多！直接擺明講就好...
02/06 00:36, 3F
推
02/06 01:05, 4年前 , 4F
1.公司要裁你時會考慮那麼多嗎？2.年終是公司給員工"
02/06 01:05, 4F
→
02/06 01:05, 4年前 , 5F
過去"這段時間的辛勞，不是領完"之後"走人。
02/06 01:05, 5F
推
02/06 01:15, 4年前 , 6F
過年後再提比較好
02/06 01:15, 6F
推
02/06 01:52, 4年前 , 7F
年終入袋再提，不然保證歸零
02/06 01:52, 7F
→
02/06 02:21, 4年前 , 8F
如果你想委婉就讓他唸吧 最多就提自己有自己規劃
02/06 02:21, 8F
→
02/06 07:00, 4年前 , 9F
出來工作就是出來賺錢的，別想那麼多
02/06 07:00, 9F
推
02/06 07:27, 4年前 , 10F
被唸又如何，人生是你自己的，不需要設想對方會怎樣
02/06 07:27, 10F
噓
02/06 09:14, 4年前 , 11F
你有事嗎？ 被唸你就用正面且乾脆的態度面對就好了啊....
02/06 09:14, 11F
→
02/06 09:14, 4年前 , 12F
「老闆，我認為我過去一年的貢獻是對的起這份年終獎金的，也
02/06 09:14, 12F
→
02/06 09:14, 4年前 , 13F
謝謝你的肯定」
02/06 09:14, 13F
→
02/06 09:15, 4年前 , 14F
然後什麼交通太長跟上週五通知的？ 沒頭沒尾
02/06 09:15, 14F
推
02/06 09:16, 4年前 , 15F
射後不理大丈夫
02/06 09:16, 15F
推
02/06 11:42, 4年前 , 16F
好聚好散 給公司一個月時間找人交接 你沒差這一個月吧
02/06 11:42, 16F
→
02/06 11:44, 4年前 , 17F
痾 你年後就上班喔...好歹也交接工作再走吧
02/06 11:44, 17F
推
02/06 12:13, 4年前 , 18F
未滿一年應該要十天前告知，一般是這樣
02/06 12:13, 18F
推
02/06 12:14, 4年前 , 19F
她要罵就笑笑給她罵 你的目的有達到就好 再怎麼好聽的回
02/06 12:14, 19F
→
02/06 12:14, 4年前 , 20F
應也不會改變公司會困擾的事實 你也不可能被罵就改變主意
02/06 12:14, 20F
推
02/06 12:43, 4年前 , 21F
想太多了 直接提啊 公司要裁你也沒在管你的感受
02/06 12:43, 21F
噓
02/06 12:51, 4年前 , 22F
你到職日壓年後還希望情況不要太難看？好歹也留一些
02/06 12:51, 22F
→
02/06 12:51, 4年前 , 23F
時間給公司交接吧
02/06 12:51, 23F
→
02/06 13:24, 4年前 , 24F
就說職涯規劃（？
02/06 13:24, 24F
→
02/06 13:48, 4年前 , 25F
公司要開除時有這麼多內心戲嗎？
02/06 13:48, 25F
→
02/06 14:43, 4年前 , 26F
過年前兩天提，過年第一天就到新公司...
02/06 14:43, 26F
→
02/06 14:46, 4年前 , 27F
你都不用交接的？這已經不是搞的好不好看的問題了
02/06 14:46, 27F
噓
02/06 16:04, 4年前 , 28F
你好菜，我看你乾脆怪怪在這間公司待到退休好了
02/06 16:04, 28F
警醒的建議，謝謝你的回覆QQ
→
02/06 16:06, 4年前 , 29F
想要準時離職就是照你這樣，依法提前十天提離職；想要顧
02/06 16:06, 29F
→
02/06 16:06, 4年前 , 30F
及同事關係弄得好看，就是乖乖被凹跟老闆協調交接時間，
02/06 16:06, 30F
→
02/06 16:06, 4年前 , 31F
想要年後準時走人又想要好看，我看你想太多
02/06 16:06, 31F
※ 編輯: Honghong111 (1.200.174.119 臺灣), 02/06/2021 16:56:36
噓
02/06 17:02, 4年前 , 32F
吃相難看，根本不夠十天..
02/06 17:02, 32F
我也知道只有提早8天告知低於法定的10天預告。但現在業務量少很多，如果提早十天提，很大可能公司不願意讓我做滿10天才離開，會要求我馬上離開，而我也有經濟壓力沒辦法接受不讓我做滿10天，。若本周五就提，公司也可能不支付我六日的薪水（工作五天應該有兩天有薪休假） ※ 編輯: Honghong111 (1.200.174.119 臺灣), 02/06/2021 18:02:29
噓
02/06 18:12, 4年前 , 33F
離職日是依勞工訂的，不是公司決定的，這不叫吃相難
02/06 18:12, 33F
→
02/06 18:12, 4年前 , 34F
看，叫什麼都不知道也不會先問人
02/06 18:12, 34F
→
02/06 18:13, 4年前 , 35F
不過領完年終後才提到是對的，畢竟這塊沒人可以跟你保
02/06 18:13, 35F
→
02/06 18:13, 4年前 , 36F
證你在提了之後，年終會不會被動
02/06 18:13, 36F
推
02/06 18:39, 4年前 , 37F
提早8天? 剩2天工作天而已吧
02/06 18:39, 37F
推
02/06 18:57, 4年前 , 38F
應答什麼 鐵了心要走不用顧慮那麼多
02/06 18:57, 38F
噓
02/06 19:24, 4年前 , 39F
事實就是薄情寡義沒錯啊
02/06 19:24, 39F
推
02/06 20:11, 4年前 , 40F
就算有依規定，可是剩兩個工作天給人家交接有點沒意思
02/06 20:11, 40F
→
02/07 03:02, 4年前 , 41F
都要走了就別怕黑 怕黑掉就別走 其他都是多想的 OK?
02/07 03:02, 41F
噓
02/07 13:41, 4年前 , 42F
看完留言 就真的吃相難看啊 一邊說公司對你很好不想情況
02/07 13:41, 42F
→
02/07 13:41, 4年前 , 43F
難看 結果算計公司騙人說來不及告知 明明就故意 順便一提
02/07 13:41, 43F
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02/07 13:41, 4年前 , 44F
如果勞工沒提前告知 導致雇主受到損害 仍然可以依照民法
02/07 13:41, 44F
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02/07 13:41, 4年前 , 45F
第184條請求損害賠償
02/07 13:41, 45F
噓
02/07 22:42, 4年前 , 46F
就自私，沒什麼
02/07 22:42, 46F
推
02/08 13:23, 4年前 , 47F
預告離職日是有包含假日喔，不過你這樣還是只有八天。建
02/08 13:23, 47F
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02/08 13:23, 4年前 , 48F
議把報到日改到隔週或隔隔週
02/08 13:23, 48F
→
02/08 13:24, 4年前 , 49F
當然公司ok的話，你提的當天走都可以。哈哈哈
02/08 13:24, 49F
推
02/08 15:10, 4年前 , 50F
這樣就自私？沒被裁過吼
02/08 15:10, 50F
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