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[問題] 老人不做事 主管不管

看板Salary (工作職場)作者 (Working Below The Hype)時間3年前 (2022/07/18 20:02), 編輯推噓19(21推 2噓 52→)
留言75則, 35人參與, 3年前最新討論串1/3 (看更多)
如題 同單位的老人 上班幾乎不做事 做事也很慢 主管也不管 只說你們年輕人不要學他就好 我也管不了他 其他同事也是心裡不太平衡 這種情形各位會怎麼辦 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.76.79.21 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1658145738.A.306.html
推
07/18 20:10, 3年前 , 1F
老人工號比主管前面 誰敢動他
07/18 20:10, 1F
→
07/18 20:11, 3年前 , 2F
一起擺爛
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07/18 20:11, 3年前 , 3F
老人後面靠山很大
07/18 20:11, 3F
推
07/18 20:14, 3年前 , 4F
不爽就走
07/18 20:14, 4F
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07/18 20:17, 3年前 , 5F
挖洞啊
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07/18 20:29, 3年前 , 6F
住海邊？你管那麼多幹嘛！
07/18 20:29, 6F
推
07/18 20:47, 3年前 , 7F
如果老人工號在前面的話，等你以後變老人應該也是這樣
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07/18 20:48, 3年前 , 8F
你主管很會做人，所以升官，你這種看不慣的個性是升不了官
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07/18 20:48, 3年前 , 9F
的
07/18 20:48, 9F
推
07/18 20:49, 3年前 , 10F
你看他閒，其實他工作效率比你高ㄏ
07/18 20:49, 10F
推
07/18 20:50, 3年前 , 11F
到時就變成你的後輩沒啥做事，但做人成功順利升主管
07/18 20:50, 11F
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07/18 20:51, 3年前 , 12F
到時再看看你會不會是依然認真做事的老人
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07/18 20:51, 3年前 , 13F
升遷從來都不是看你做不做事
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07/18 21:01, 3年前 , 14F
他不這樣你進得來?
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07/18 21:06, 3年前 , 15F
你想換工作就去靠北他啊
07/18 21:06, 15F
推
07/18 21:27, 3年前 , 16F
真的不要理他~反正損失的是公司 然後升遷跟能力沒有關係
07/18 21:27, 16F
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07/18 21:27, 3年前 , 17F
以台灣多數產業來說
07/18 21:27, 17F
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07/18 21:33, 3年前 , 18F
如果能形成你公司的慣例 那你就值得待下來養老啊~挺好的
07/18 21:33, 18F
推
07/18 21:55, 3年前 , 19F
士官長兼任東巴 誰耐我何
07/18 21:55, 19F
推
07/18 22:24, 3年前 , 20F
他如果沒影響到你的工作，就別理吧
07/18 22:24, 20F
噓
07/18 23:06, 3年前 , 21F
你今天不弄死他死的就是你，要捅刀就要不成功便成仁
07/18 23:06, 21F
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07/18 23:32, 3年前 , 22F
你是發薪水那個嗎？不是的話干你屁事
07/18 23:32, 22F
推
07/19 00:38, 3年前 , 23F
就做好自己的事就好
07/19 00:38, 23F
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07/19 00:42, 3年前 , 24F
只要沒有他的包轉給你加班留下來做 就別管他
07/19 00:42, 24F
推
07/19 02:40, 3年前 , 25F
你也偷懶阿
07/19 02:40, 25F
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07/19 08:38, 3年前 , 26F
開除你老闆啊
07/19 08:38, 26F
噓
07/19 08:47, 3年前 , 27F
請問我們在職場上的態度是不是要秉持以上推文所説
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07/19 08:47, 3年前 , 28F
的？所以「皮笑肉不笑有一張唬爛嘴甩鍋推工作還能
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07/19 08:47, 3年前 , 29F
深受老闆喜愛」是一種「能力」原來老闆們喜歡的是
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07/19 08:47, 3年前 , 30F
這種工作態度？如果我們老闆又駡我工作態度不佳工
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07/19 08:47, 3年前 , 31F
作能力不好，我應該拿這篇給他看免得他又駡我嘴秋
07/19 08:47, 31F
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07/19 08:47, 3年前 , 32F
愛嗆！！！！
07/19 08:47, 32F
推
07/19 08:48, 3年前 , 33F
其實說真的 等你到那個年紀你體會職場的一切後 有百分之
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07/19 08:48, 3年前 , 34F
六十都會變那個態度
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07/19 09:29, 3年前 , 35F
能待得下來的才是贏家
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推
07/19 09:36, 3年前 , 36F
沒影響的根本沒差 最爛就是那種明明沒做多少事 他突然
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07/19 09:37, 3年前 , 37F
想表現直接插手扯你後腿的 那種真的去吃屎
07/19 09:37, 37F
推
07/19 09:45, 3年前 , 38F
代表這個公司根本沒有退場機制 你再辛苦表現 都給那個老屁
07/19 09:45, 38F
→
07/19 09:45, 3年前 , 39F
股薛走了 還不快跑？
07/19 09:45, 39F
推
07/19 10:40, 3年前 , 40F
給某樓噓的，我跟你說件很悲哀的事，對，就是你說的那樣
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07/19 10:40, 3年前 , 41F
我不知道你出社會多久，但有虎爛嘴真的比工作能力強重要
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07/19 10:40, 3年前 , 42F
很多很多很多
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07/19 10:41, 3年前 , 43F
當然你有能力又會唬爛那就是升天了，但能力普普至少要會
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07/19 10:41, 3年前 , 44F
唬爛，埋頭苦幹的拼命三郎型期待上面會主動看到你的貢獻是
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07/19 10:41, 3年前 , 45F
最慘的類型
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推
07/19 11:18, 3年前 , 46F
所以老人萬年底層阿
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→
07/19 12:19, 3年前 , 47F
就是老士官長跟少尉排長的情況啊
07/19 12:19, 47F
推
07/19 13:02, 3年前 , 48F
推POST講的，公司薪水最高的，也是最輕鬆的，很會社交
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07/19 13:02, 3年前 , 49F
、跑客戶，但接到案子都是丟給別人處理，每天出去鬼混
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07/19 13:03, 3年前 , 50F
別人都是自己拿案子也自己做，只有他是這樣
07/19 13:03, 50F
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07/19 13:04, 3年前 , 51F
但老闆最喜歡他，以為他能力最強，這種業務很常見
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07/19 13:05, 3年前 , 52F
我相信大多公司都是這樣現實，所以某M，真的就是這樣
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07/19 13:06, 3年前 , 53F
而且通常會唬爛的外面也吃很開，對客戶對同事老闆
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07/19 13:07, 3年前 , 54F
會唬爛就是一種無可取代的超強能力
07/19 13:07, 54F
推
07/19 16:14, 3年前 , 55F
那為什麼不一起唬爛呢? 沒有能力?沒有恥力?不願意?
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07/19 16:14, 3年前 , 56F
我以前理工腦，對就是對、錯就是錯，剛做業務超級
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07/19 16:15, 3年前 , 57F
不適應。 後來才發現，事情有很多面向，不同的人、
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07/19 16:15, 3年前 , 58F
不同的切入點，就會有不同的答案，不一定要把黑說
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07/19 16:16, 3年前 , 59F
成白，只是我們可以順勢而為，不要只想替天行道。
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07/20 00:02, 3年前 , 60F
不做事算好了，我遇到是不做事還一直整新人的，做錯事
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07/20 00:02, 3年前 , 61F
還推給新人，各種爆罵、人身攻擊、科系攻擊…
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07/20 00:02, 3年前 , 62F
主管：他個性就那樣，沒有惡意
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07/20 00:06, 3年前 , 63F
上班有事沒事就擠在一起看自己家兒女孫子的影片照片，
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07/20 00:06, 3年前 , 64F
或者韓劇陸劇，甚至放出聲音看。這種又懶又壞的，只能
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07/20 00:06, 3年前 , 65F
詛咒報應在她們子孫身上了
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07/20 00:12, 3年前 , 66F
遇上那種老人，能把負責區域切開就切開，千萬不要接什
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07/20 00:12, 3年前 , 67F
麼要交接的、要合作的工作，幫他們做不會感激你，哪天
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07/20 00:12, 3年前 , 68F
不爽還故意給你拖時間或挖坑
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07/20 08:52, 3年前 , 69F
哇靠 原以為話中有話在講辣些台灣隊低能兒 原來是真的
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07/20 08:52, 3年前 , 70F
確實要自立自強不要低估台灣職場的黑暗 避免被害被陰到
07/20 08:52, 70F
推
07/20 10:34, 3年前 , 71F
哈哈 是我啦
07/20 10:34, 71F
推
07/20 11:13, 3年前 , 72F
不能怎樣啊，老闆也是默許了不是嗎？( 攤手 )
07/20 11:13, 72F
推
07/20 15:42, 3年前 , 73F
上上上樓 五毛味道出來了
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07/20 19:17, 3年前 , 74F
下三濫造謠的味道出來了 又在抹紅人 全身都G點 摳憐啊
07/20 19:17, 74F
推
07/21 10:35, 3年前 , 75F
老士官長誰敢動啊！ 自求多福吧
07/21 10:35, 75F
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