[心情] 是該離職還是要繼續下去?

看板ServiceInfo (服務業)作者 (讓心情去流浪)時間11年前 (2014/02/14 18:29), 編輯推噓3(412)
留言7則, 6人參與, 最新討論串1/1
先說明情況 工作地點離家很近走路大約五分鐘 門市人員09:00-19:00,月薪25K(勞健保另外算) (一開始是說有業績獎金,但是沒說評核的方式跟標準,目前已過三個月都沒領過) 每周休一天 先講好的地方 1.離家真的很近(我都上班前半小時才起床) 2.沒事情的時候真的可以做自己的事(所以可以上來PO文XD),有時還可以小瞇一下 其他還沒想到 顧慮的地方 1.家族企業,常常夾在老闆跟老闆娘還有他們小孩之間很為難 事件一:老闆的兒子(單身)住在店面樓上,如果早上打手機叫不起來的話,會被老闆娘 要求拿備份鑰匙去叫她兒子起床,這一點我個人以及我家人都覺得其實非常不恰當 要是有一天他家掉了東西,以老闆娘多疑的個性一定會懷疑我 一開始有婉拒,但是還是被要求,只好像個傻子一樣門打開站在門外喊 2.老闆夫婦都不想對業務當壞人,要求我要挖苦業務但又要像是我的意思 3.老闆娘一直提到沒事不要常常坐著,要起來打掃動一動免得越坐越胖 (老闆娘會透過監視器看店裡的情況,我每天上班以及下班都各打掃一次 中間客人進進出出之後也是會掃 沒人的時候我就是坐在櫃台玩手機跟看電視,老實說我覺得這有點在人身攻擊) 4.一開始說好做滿一個月會加保勞健保,但是第二個月之後發現未加保 (老闆說他忘記了,會幫我保,但是到現在為止都還沒保) 5.工作上會有需要跟客戶聯絡,詢問老闆娘時她說她聯絡就好,之後又會講說我都不聯絡 6.常常要搬重物,常常差點從梯架上摔下來(店裡只有我一個人,所以只能我搬) 現在的情況是 因為計畫五月要去度蜜月 我是打算直接提離職做到四月底,但是另一半是想先以『請婚假』的名義開口 若被刁難的話再離職 但是就以上的情況來講,我就算繼續做的話,也是會做得很不開心 而且要搬重物這一點,要是懷孕說不能搬的話,搞不好還會被辭退 老闆夫婦講話挖苦人都不著痕跡 還在衡量要如何跟他們溝通 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 36.231.254.130 ※ 編輯: noelisme 來自: 36.231.254.130 (02/14 18:36)

02/14 21:42, , 1F
看來你已經有答案了不是嗎?!
02/14 21:42, 1F

02/15 15:30, , 2F
那也不用噓吧...
02/15 15:30, 2F

02/15 15:31, , 3F
有時候每個人都有自己的答案~只是需要他人的支持~
02/15 15:31, 3F

02/15 15:39, , 4F
走吧
02/15 15:39, 4F

02/15 22:05, , 5F
上班第一天就要保勞健保了 到底干做了一月啥事?
02/15 22:05, 5F

02/16 03:10, , 6F
是不是該檢舉沒有勞健保,再走
02/16 03:10, 6F

02/19 02:02, , 7F
挖苦都不著痕跡,桶人不就輕而易舉,要溝通請三思
02/19 02:02, 7F
文章代碼(AID): #1I_V0aD6 (ServiceInfo)
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