[請益] 高雄捷運-Java程式設計師
請教版上諸位,
在下前陣子到高捷面試程式設計師,
徵人需求是因為,高捷打算把先前外包給中冠的ERP系統拿回來自己弄。
一般比較正常的面試流程,就不多寫啦。
面試官問了幾個讓我抖了一下的問題?
一、有沒有女朋友?
二、打算啥時結婚?
三、是否在高雄置產?
這幾個問題,讓我覺得內部似乎流動率極~高,
(對了,整個報名到考試、面試,都在兩個禮拜內完成。頗急著徵人吶 ~ )
高到主考官要列出來以穩定度當評分標準,
高捷好歹在高雄也算是體制健全的公司,
怎麼會發展至此。
有前輩能透露一下內部的工作環境及氣氛如何嗎?
更重要的是,需要常加班嗎?
先謝過大家的回答。
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順道一提,主考官倒是信誓旦旦地說,
「雖然公司財務況狀不是很好,但保證未來營運不會有問題。」
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.168.173.64
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忘記了。而且菜比巴的新人就在問加班嚴不嚴重,似乎很扣分。
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這是約聘職,但面試官說既然都訓練好一個人上線了,
也沒道理過一年就不約聘,約聘基本上是為了防止極度不適任的人....
(大家相信嗎?)
薪水的話,因為我目前的工作與程式設計無關,
所以面試官大大就無視我的工作經歷,只開給我新人價。
我想這兒不方便講,但是網路上查到都是這個價錢。
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我不是耶~我是"無經驗可"的初心者工程師。
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有關經營上的疑問,如果不問也很怪,所以我還是問了。
觀察主考官回答問題時,臉上的表情其實是很沉穩自信的。要舉例的話,大概是賭
神面對上山龍次時的一派風範。他就講,一定不會倒,頂多就是獎金紅利什麼的,就不
要想太多。
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