Re: [心得] 30歲的你還在coding嗎
話說我們部門有個三十四、五歲的小主管
原本是設備工程師
結果公司成立網管部門問有誰會寫code
也許他大學有寫過就莫名其妙被調來這個新部門
沒想到過了四年後他靠著一群走不掉的國防役工程師
憑著他半桶水的網路know-how和完全沒sense的系統design能力
居然獲得上級的重視
而公司的上級也天真的認為這幾年的產出都是出自於他的設計跟規劃
殊不知底下的工程師幫他收捨了多少爛攤子
如今他在部門的工作全完是只出一張嘴不用寫code的階級了~
但是你說他算成功嗎~
我只能說他運氣好~年資夠~陰錯陽差進對部門~
因為他只會把一些專有名詞掛在嘴上~
只會對上級主管做表面功夫~
對於時程規劃、系統設計、技術核心卻完全不行~
老是被底下的工程師幹譙的半死~
這樣的成功我覺得只是自欺欺人吧~
回到title~
三十歲要能當主管~
我只能說選到對的工作的運氣比你自力努身的付出還要來的重要太多了~
就算你再努力~在年資至上的公司~永遠也輪不到你出頭~
但是到了三十歲還沒能遇到這樣天時、地利、人和都俱備的公司難道是自己的錯嗎?
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