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Re: [討論] 南部是不是流行"給offer不寫薪水?"

看板Soft_Job (軟體人)作者 (.)時間2年前 (2022/03/17 21:03), 2年前編輯推噓-86(17推 103噓 76→)
留言196則, 131人參與, 最新討論串2/6 (看更多)
我還不知道原來有offer這回事 不是都口頭上說說 ok 然後通知報到和交代一些注意事項 到公司後再簽寫一份合約文件 那份會寫薪資也可能不會寫 大概像一份雙方勞資合約書 那個在我概念中才叫offer ?? 不過重點我覺得拿到薪水跟當初協議無誤就好 這點最重要 先別提offer寫明薪水了 多數中小企業有這種發正式offer的習慣? 我也高雄 這篇才讓我知道原來有要在報到前先發錄取通知這回事 勞基法有規定要發offer ?? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.28.169.220 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1647522200.A.870.html ※ 編輯: erspicu (110.28.169.220 臺灣), 03/17/2022 21:04:07
→
03/17 21:08, 2年前 , 1F
03/17 21:08, 1F
→
03/17 21:11, 2年前 , 2F
正常公司都會先發offer letter, 沒發的公司我都當未錄取
03/17 21:11, 2F
→
03/17 21:12, 2年前 , 3F
必免口頭說好，但推掉其他offer報到後才又不認議定薪資
03/17 21:12, 3F
噓
03/17 21:12, 2年前 , 4F
這不像是一個出過社會的人說的話
03/17 21:12, 4F
→
03/17 21:12, 2年前 , 5F
如果連一封offer letter都發不好的公司, 根本不值得去
03/17 21:12, 5F
噓
03/17 21:14, 2年前 , 6F
同一樓
03/17 21:14, 6F
→
03/17 21:14, 2年前 , 7F
台北工作還沒收過報到通知書上沒寫明薪資的…
03/17 21:14, 7F
※ 編輯: erspicu (110.28.169.220 臺灣), 03/17/2022 21:19:03
噓
03/17 21:22, 2年前 , 8F
03/17 21:22, 8F
噓
03/17 21:25, 2年前 , 9F
offer letter連核薪都不寫是多爛
03/17 21:25, 9F
噓
03/17 21:26, 2年前 , 10F
阿所以要是拿到的薪水跟當初協議有誤你要怎麼辦阿?
03/17 21:26, 10F
報到時候會簽一張 不合協議提出異議 薪資不修正 不爽直接閃人啊 如果簽的那張沒薪資 薪水發下來跟當初說的不同 也是去抗議 不爽就閃人啊.. 不過我是沒遇過這種事情
→
03/17 21:28, 2年前 , 11F
在台北如果不是太基層的工作內容，沒給offer letter比
03/17 21:28, 11F
→
03/17 21:28, 2年前 , 12F
較算異類，通常也沒人要去
03/17 21:28, 12F
※ 編輯: erspicu (110.28.169.220 臺灣), 03/17/2022 21:31:50
噓
03/17 21:29, 2年前 , 13F
大概你都在小公司工作吧
03/17 21:29, 13F
是一些中小規模公司 但是也還OK 畢竟待遇也是有50K上 我是真的沒待過大公司... 但高雄多數都中小的50人內規模 薪資結構和工作機會不太能跟北部比
噓
03/17 21:30, 2年前 , 14F
手上沒offer就離職 羨慕
03/17 21:30, 14F
噓
03/17 21:38, 2年前 , 15F
看起來就沒出過社會的言論
03/17 21:38, 15F
算起來大概10~11年了 三間公司 印象中都是口頭通知報到 ※ 編輯: erspicu (110.28.169.220 臺灣), 03/17/2022 21:41:07
噓
03/17 21:43, 2年前 , 16F
我在9個人的公司上班一樣有offer信好嘛
03/17 21:43, 16F
噓
03/17 21:53, 2年前 , 17F
呃..
03/17 21:53, 17F
→
03/17 21:53, 2年前 , 18F
勞基法沒規定
03/17 21:53, 18F
→
03/17 21:53, 2年前 , 19F
但你不知道不代表主流不是這樣
03/17 21:53, 19F
噓
03/17 21:57, 2年前 , 20F
到時閃人不浪費時間嗎，而且如果是放棄其他家的話(同一
03/17 21:57, 20F
→
03/17 21:57, 2年前 , 21F
樓
03/17 21:57, 21F
推
03/17 21:59, 2年前 , 22F
我收到每一份offer都有薪水，中南部比較暖可能民情
03/17 21:59, 22F
→
03/17 21:59, 2年前 , 23F
不同吧
03/17 21:59, 23F
噓
03/17 22:05, 2年前 , 24F
你真的很棒
03/17 22:05, 24F
噓
03/17 22:06, 2年前 , 25F
報到發現有坑再走跟收0ffer就能確認薪資，兩者對人選的風
03/17 22:06, 25F
→
03/17 22:06, 2年前 , 26F
險天差地遠
03/17 22:06, 26F
推
03/17 22:21, 2年前 , 27F
如果你到職才發現不對閃人，那你之前拒絕的不就浪費掉了
03/17 22:21, 27F
我倒不是說我認同口頭offer 雖然我自己的經驗是沒受到影響 反正跟當初口頭協議相符就也沒差 我是說我自己的狀況 可能運氣好 但我要強調的是 在中南部問題 絕對不只offer沒寫薪資這事情 口頭offer也很多 這現象怪我也沒用 大環境就是這樣 ※ 編輯: erspicu (110.28.169.220 臺灣), 03/17/2022 22:27:59
噓
03/17 22:31, 2年前 , 28F
10年連這些都不知道 只能在不知名小公司沾沾自喜
03/17 22:31, 28F
我原本以為是應該是比較大型有規模的公司才會正式發OFFER
噓
03/17 22:32, 2年前 , 29F
是喔 關中南部屁事 你的樣本數是多少
03/17 22:32, 29F
可以連撞狀三次 最少程度上來說不算罕見的事情吧 ※ 編輯: erspicu (110.28.169.220 臺灣), 03/17/2022 22:36:17
推
03/17 22:38, 2年前 , 30F
一般合約都有審閱期 offer先發出來讓求職者審閱比較合理
03/17 22:38, 30F
→
03/17 22:38, 2年前 , 31F
當然當場審閱簽約也不是不行
03/17 22:38, 31F
還有 128 則推文
還有 14 段內文
噓
03/21 20:38, 2年前 , 160F
補
03/21 20:38, 160F
噓
03/21 22:20, 2年前 , 161F
offer不就是開好價格讓你去選 ？
03/21 22:20, 161F
推
03/21 23:06, 2年前 , 162F
不給offer、offer不寫薪資 法律雖沒規定 但如果遇到
03/21 23:06, 162F
→
03/21 23:06, 2年前 , 163F
這種我一定不會去
03/21 23:06, 163F
→
03/22 09:37, 2年前 , 164F
水準大概就是X7還不知道為啥會被噓 還有 是"揭"露
03/22 09:37, 164F
噓就噓阿 又不影響到啥 跟生活毫無影響 又不會因為噓讚加減薪資 要把大環境現況遷怒到個人也很莫名 高雄水準可以牽拖網友? 而且我相信offer不寫薪資或是口頭offer也絕對不只高雄問題 只是似乎南部比較嚴重就是 這問題與其跟我在那邊噓 倒不如看看要不要從立法規範上解決還實際一點 ※ 編輯: erspicu (125.228.12.47 臺灣), 03/22/2022 11:04:08
噓
03/22 11:24, 2年前 , 165F
喜
03/22 11:24, 165F
推
03/22 12:39, 2年前 , 166F
Offer letter確實是後來學美國,以前台灣只有錄取通知書
03/22 12:39, 166F
噓
03/22 15:12, 2年前 , 167F
可憐吶,不忍直視
03/22 15:12, 167F
噓
03/22 15:30, 2年前 , 168F
你都不覺得報到的時候發現跟當初談好的不一樣還要重新
03/22 15:30, 168F
→
03/22 15:30, 2年前 , 169F
面試找工作很麻煩嗎？
03/22 15:30, 169F
噓
03/22 18:29, 2年前 , 170F
幫補血
03/22 18:29, 170F
噓
03/22 18:45, 2年前 , 171F
可憐哪 公司484請不起人資
03/22 18:45, 171F
噓
03/22 20:24, 2年前 , 172F
南國不ey
03/22 20:24, 172F
→
03/22 21:09, 2年前 , 173F
幫你寫個慘字
03/22 21:09, 173F
噓
03/23 00:14, 2年前 , 174F
到處回文推文裝中立 公司派來的?
03/23 00:14, 174F
不是喔 那兩間肯開的價碼 應該是請不起我的 我也不覺得我的推文對那兩間公司有啥好處 然後我回推文就我有想法 高興就推 沒啥好中立 也沒啥好不中立 ※ 編輯: erspicu (27.247.103.183 臺灣), 03/23/2022 00:33:27
推
03/23 05:51, 2年前 , 175F
好傻好天真
03/23 05:51, 175F
噓
03/23 13:15, 2年前 , 176F
太強 強到不用offer
03/23 13:15, 176F
→
03/23 19:07, 2年前 , 177F
Offer 翻成中文就是勞動契約，你沒簽約敢上工？佩服佩
03/23 19:07, 177F
→
03/23 19:07, 2年前 , 178F
服
03/23 19:07, 178F
噓
03/24 00:44, 2年前 , 179F
整偏言論幾乎都在以自己的案例來 以偏蓋全，你自己那少數
03/24 00:44, 179F
→
03/24 00:44, 2年前 , 180F
的案例 沒遇到口頭待遇之後實際 唿龍你跳票， 不代表其他
03/24 00:44, 180F
→
03/24 00:44, 2年前 , 181F
人就100%跟你一樣好嗎？
03/24 00:44, 181F
噓
03/24 00:46, 2年前 , 182F
你的特殊個案案例＝全南部的其他勞工的遭遇？
03/24 00:46, 182F
噓
03/24 10:29, 2年前 , 183F
至少會寄信來講offer letter裡面重要內容，以免白跑吧，
03/24 10:29, 183F
→
03/24 10:29, 2年前 , 184F
你的時間是多便宜？
03/24 10:29, 184F
推
03/24 17:38, 2年前 , 185F
有些時候的確可以這樣啊.補血.人家爽就好
03/24 17:38, 185F
→
03/24 17:39, 2年前 , 186F
又不是每間都有制度.本來就會有offer沒薪水.沒offer
03/24 17:39, 186F
→
03/25 07:58, 2年前 , 187F
他不就講講自己經驗讓大家知道這個是常態而已，怎麼大家
03/25 07:58, 187F
→
03/25 07:58, 2年前 , 188F
這麼兇?
03/25 07:58, 188F
噓
03/25 11:55, 2年前 , 189F
沒救==
03/25 11:55, 189F
→
03/25 12:03, 2年前 , 190F
Offer翻成中文不是勞動契約 Offer在美國也沒有法律效力
03/25 12:03, 190F
→
03/25 12:04, 2年前 , 191F
Offer只是一個非正式承諾, 簽了offer才會出正式法律文件
03/25 12:04, 191F
→
03/28 12:41, , 192F
好了啦
03/28 12:41, 192F
噓
03/30 08:23, , 193F
連對勞方都不尊重的公司，能期待會對員工多好
03/30 08:23, 193F
→
03/30 15:35, , 194F
是公司派來的打手？
03/30 15:35, 194F
印度神童預言4月還有大事發生??!! ※ 編輯: erspicu (39.10.139.184 臺灣), 03/30/2022 22:43:08
噓
04/05 00:54, , 195F
晚來了哈哈 被噓是因為幫資方講話吧 明明是很差的習慣講的
04/05 00:54, 195F
→
04/05 00:54, , 196F
好像是正常的一樣
04/05 00:54, 196F
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