[新聞] 物流巨頭宣告大裁員3萬人!拋棄亞馬遜轉
原文標題:
物流巨頭宣告大裁員3萬人!拋棄亞馬遜轉攻醫療網絡,終極目標要讓「機器人比人類員
工多」
原文連結:
https://www.storm.mg/article/11098842
發布時間:
1/28
記者署名:
※原文無記載者得留空
原文內容:
全球知名快遞龍頭之一的UPS,27日第四季財報會議上突然宣布,該企業預計在2026年進
行大規模裁員,受影響人數上看3萬,同時還將計畫關閉旗下至少24處倉儲營運設施。
此一宣告曝光後,隨即震驚物流業界,之所以做出如此巨大改變,似乎和UPS決定與其最
大客戶亞馬遜(Amazon)戰略性「脫鉤」,轉而追求毛利更高的醫療冷鏈物流市場。
斷捨離亞馬遜:利潤稀釋是「脫鉤」主因
《金融時報》引述執行長多梅(Carol Tomé)的發言,他坦言、過去多年以來,亞馬遜
雖然是UPS最大的客戶,但絕不是最讓他們賺錢的客戶。從數據顯示,亞馬遜包裹的大量
湧入,稀釋UPS在美國國內業務的利潤率。為此,UPS已與亞馬遜達成協議,計畫從2026年
下半開始,將代運量減少一半以上,目前正以每日減少約100萬件的速度「逐步降載」。
告別低利潤電商包裹後,UPS決定將空出的貨運能量,押注在「醫療物流」(Healthcare
Logistics)上。藉由收購Frigo-Trans等冷鏈專業服務企業,UPS開始跨足全球配送疫苗
、生物製劑等高價值產品的物流網絡。
財務長布萊恩(Brian Dykes)指出,這次裁員針對的目標,主要以基層營運與分揀人員
為主,將透過「員工自然流失」與「全職司機買斷方案」進行,完成後預計可替公司節省
30億美元(約新台幣938.5億元)的人事成本。而縮編3萬人,等同一口氣削減現有全球員
工人數6%。
自動化技術助陣
為了在更精簡的網絡中,維持企業競爭力,UPS投入大量資金完善自動化設施。多梅透露
,自動化轉運站的單件處理成本,比傳統中心低28%。UPS最終目標是在2026年底前,將全
美68%的運量、轉由高度自動化的設施處理,實現「機器人多於工人」的效率革命。
儘管裁員規模相當驚人,但UPS在第四季營收來到245億美元(約新台幣 7,840 億元),
優於華爾街分析師預期,反映企業轉型策略已初見成效。然而,代表超過半數員工的「國
際卡車司機工會」(Teamsters)對此宣告,已表示高度關注,認為企業不應在追求利潤
的同時,犧牲一線工人的生計。
心得/評論:
裁員改用全機器
還喊出要讓這個貨物中心
機器人比人類多
好喔.....
就不要哪天出了系統bug或漏洞
結果沒法補救 問題比現在更嚴重.....
以後還是避開UPS好了XDD
--
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