Re: [請益] 那個一直沒被升遷的人

看板Tech_Job (科技人)作者 (moumou~)時間4年前 (2020/04/01 21:03), 編輯推噓59(60125)
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※ 引述《afablueeye (Afat)》之銘言: : 隔壁部門有個工程師,30幾快40歲 : 他當初進來談的職缺不高 : 比剛畢業的高一階(就稱8級吧 : 他做的事情基本上和高一階9級的人一模一樣 : 但就這樣庸庸碌碌默默地過了五年 : 老闆交付他任務也都如期完成、沒出錯 : 難的簡單的事情都有完成 : 他也沒和老闆抱怨過什麼 : 但老闆就是一直不升他 : 請問各位客官這局要怎麼解呢? : 是否請他直球對決老闆? : 會吵的人有糖吃? 本魯幹了6年多,部門20多個人, 我是第二菜的菜鳥, 一堆10年以上的老工程師,沒得陞遷, 因為部門就經理一個主管職, 是公司元老兼股東,其他底下通通工程師, 不過這樣也有好處啦, 同事之間都不會互相爭鬥,會互相幫忙, 和諧得很,反正你我都是雜兵, 同事也不會拿年資壓人,做好自己事就好, 每年有調薪跟準時上下班就不錯了, 剛進來幾年都很有企圖心,主管頗愛用, 現在呢? 擺明就跟主管講,反正沒升遷機會, 工作能獨立完成專案,做好就好, 其他的公司成長創新什麼的,一蓋不管, 反正, 我就爛。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.15.163.142 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1585746209.A.7FA.html

04/01 21:08, 4年前 , 1F
我就爛 XD
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04/01 21:14, 4年前 , 2F
怎麼感覺你跟我是同事 我也爛 XD
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感覺就爽單位
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04/01 21:19, 4年前 , 4F
你有比大拇指嗎?
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這是台灣大部分工程師的寫照呀!
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我就爛!
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這心態超棒 我喜歡
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至少沒擺爛
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我就爛
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04/01 21:34, 4年前 , 10F
沒比大拇指 失敗~
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04/01 21:43, 4年前 , 11F
推 久了就是這樣
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04/01 21:44, 4年前 , 12F
把時間拿去學演戲可能更有用
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04/01 21:48, 4年前 , 13F
好爽
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我就臭
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04/01 21:54, 4年前 , 15F
可以享受人生不用鬥爭
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04/01 22:02, 4年前 , 16F
這是大部分上班族的最理想環境吧 你我不相害 一起養老到
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爽退休
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04/01 22:11, 4年前 , 18F
小部門就是這樣 設一堆職位搞自己而已
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04/01 22:12, 4年前 , 19F
羨慕這辦公環境
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羨慕這工作環境+1
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04/01 22:33, 4年前 , 21F
我就爛
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04/01 22:44, 4年前 , 22F
我就爛
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04/01 22:48, 4年前 , 23F
我就爛,怎樣
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04/01 22:51, 4年前 , 24F
爛救我!
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04/01 22:58, 4年前 , 25F
我的心態好像漸漸變成這樣了
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04/01 23:15, 4年前 , 26F
我就爛~~~~~~~~~~~
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04/01 23:22, 4年前 , 27F
其實還不錯 只怕有人企圖心很強就不好過了
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總不能人人都主管吧?
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04/01 23:24, 4年前 , 29F
何況越扁平的公司組織官位就越少~錢還是最重要的~
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04/01 23:33, 4年前 , 30F
你們只是沒有管理職可以升而已 調薪還是有 不錯了拉
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一間公司哪這麼多管理職 每個年資夠了都管理職 官比兵多?
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04/01 23:37, 4年前 , 32F
羨慕
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04/02 00:11, 4年前 , 33F
我一直覺得很矛盾就是一堆人還在那邊鼓勵升上管理職..
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04/02 00:11, 4年前 , 34F
.問題哪裡來這麼多主管可以讓人當啦
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04/02 00:29, 4年前 , 36F
怎麼跟我好像@@
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04/02 00:32, 4年前 , 37F
我們扁平到董座到RD間只有三個主管
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沒開新的部門怎麼會有官位這種事
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04/02 00:33, 4年前 , 39F
當官大半時間在交際跟吵架,有比較好嗎?
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04/02 00:34, 4年前 , 40F
又老又紅的不用管別人表現好不好,管好自己就好
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04/02 00:35, 4年前 , 41F
拿的錢比副理多比經理少,有什麼不好嗎?
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04/02 00:44, 4年前 , 42F
沒圖 失敗
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04/02 00:55, 4年前 , 43F
我拿的搞不好比我們家經理還多 = =
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04/02 01:30, 4年前 , 44F
我就爛 這心態正確BloodTrail
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圖片支援
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這樣反而好,同事間不會鬥爭很溫馨
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04/02 04:07, 4年前 , 48F
XDD
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04/02 04:40, 4年前 , 49F
我就爛XD 跟我學長一樣
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04/02 06:04, 4年前 , 50F
遇到很擺爛的人怎麼辦?
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04/02 06:42, 4年前 , 51F
這種單位也有缺點,容易變成能者多勞,擺爛或弱的爽爽
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04/02 06:42, 4年前 , 52F
過,要在薪資獎金有區隔才行
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04/02 07:14, 4年前 , 53F
ㄏㄏ
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04/02 08:28, 4年前 , 55F
如果錢領的夠多是還好 沒有的話就科科了
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04/02 09:40, 4年前 , 56F
我跟你一個樣耶
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04/02 09:51, 4年前 , 57F
心態正確
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04/02 10:13, 4年前 , 58F
最高境界就是當個薪水小偷,且偷得問心無愧~
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04/02 10:28, 4年前 , 59F
每個月的羞辱加給和開會的出席費給多一點比較實在
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04/02 11:14, 4年前 , 60F
小公司人沒那麼多 組職架構多半扁平
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04/02 12:21, 4年前 , 61F
很好
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04/02 12:54, 4年前 , 62F
哈哈哈哈哈 北爛
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04/02 13:07, 4年前 , 63F
我就爛
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04/02 13:27, 4年前 , 64F
覺得羨慕
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04/02 13:43, 4年前 , 65F
我就爛
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04/02 14:23, 4年前 , 66F
你就爛
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04/02 16:02, 4年前 , 67F
誠實推
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04/02 16:13, 4年前 , 68F
我就爛!
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04/02 16:22, 4年前 , 69F
同意nice版友講的擺爛爽爽過XD
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04/02 16:30, 4年前 , 70F
跟我們公司好像
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04/02 17:09, 4年前 , 71F
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04/02 17:37, 4年前 , 72F
乾 還我笑噴
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04/02 17:38, 4年前 , 73F
肚子好痛XDDD
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04/02 21:32, 4年前 , 74F
錢最實際,當官沒fu
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04/02 23:43, 4年前 , 75F
推!跟我工作心態差不多
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04/02 23:59, 4年前 , 76F
誠實給推
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04/03 07:55, 4年前 , 77F
這種環境沒什麼不好啊,如果薪資可以接受,這種反而是最好的
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04/03 07:55, 4年前 , 78F
培養皿
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04/03 10:13, 4年前 , 79F
一定要這麼直白嗎?
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04/04 11:14, 4年前 , 80F
升遷本來就不是努力和實力
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04/04 14:59, 4年前 , 81F
推樓上
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04/05 09:49, 4年前 , 82F
幫QQ
04/05 09:49, 82F

04/05 17:10, 4年前 , 83F
老闆不要找一堆政治議題弄你就阿彌陀佛。
04/05 17:10, 83F

04/06 14:37, 4年前 , 84F
我就爛給推
04/06 14:37, 84F

04/06 21:49, 4年前 , 85F
哈哈哈
04/06 21:49, 85F

04/08 22:03, 4年前 , 86F
我誰!? 我廢咖啦!
04/08 22:03, 86F
文章代碼(AID): #1UX94XVw (Tech_Job)
文章代碼(AID): #1UX94XVw (Tech_Job)