[討論] 新人豬屎屋排名

看板Tech_Job (科技人)作者 (PTT和平大使)時間4小時前 (2025/05/04 12:03), 編輯推噓26(31538)
留言74則, 39人參與, 18分鐘前最新討論串1/1
文章來源:Dcard https://www.dcard.tw/f/tech_job/p/258718964 部分節錄如下 T0: Google 錢多 競爭高 不穩定容易裁員 Nvidia 錢多 營收全球最高 美國製造優勢 屌打對手AMD 操爛 T1: Realtek 目前台廠一線新人領最多 年資多後小輸MN 操爛 Qualcomm 錢可能沒台廠一線多但外商優勢 營收勝過對手MTK Richtek PMIC老大 薪水屌打發哥爸爸 操 T2: MTK 新人扛個I-年薪直接輸爛 學習紮實有發展性很好跳槽 操爛 升E8大概3-6年看個人造 化 T3: Novatek driver老大 新人不友善且驅動產業應該是一線最操的 薪水滷越久越香 Airoha 發哥子公司 名氣沒MTK大 操 ——以上1線—— T4: SMI ssd controller 難跳槽 氣氛比P好 薪水輸P 操 Phison ssd controller 難跳槽 爽不爽很看部門 操 Raydium driver二哥 驅動好跳但操爛 最近發的不錯 PixArt 低調豬屎屋 薪水氛圍很不錯 適合養老 ——以上1.5線—— T5: Himax 驅動好跳 營收名列前茅但薪水不高適合養老 Ilitek 驅動好跳 你敢賣肝老闆敢給錢 T6: Elan 觸控板驅動好跳 氛圍好 薪水上限不高 Faraday 薪水低 肯蹲肯學超級無敵好跳 ESMT 記憶體 低調爽 T7: Macronix flash 0分紅 準時上下班 ——以上2345線—— 1線的產品基本上很有國際競爭力,不怕產業紅海。 驅動產業很操,但公司很多很好跳,跳槽是加薪最有效的方式,不過要先忍耐產業的高工 時,驅動也會有被中國卷的一天。 SSD controller產業對岸長江逐漸增強,雖然目前PS市占率仍高,但未來不好說,但重點 是一日ssd終身ssd,除了PS交互蹲跳,沒有很多能帶走的技能。 另外推薦真的想WLB、work from home的人,EDA領域的 synopsys cadence 但薪水上限不 高。 想賺錢且可以忍受台灣高壓工廠文化的,直接去TSMC,薪水高且穩定。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.171.58.10 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1746331431.A.C67.html

05/04 12:07, 4小時前 , 1F
T0 Google = =?
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05/04 12:08, 4小時前 , 2F
Realtek跟Q同一梯?
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05/04 12:10, 4小時前 , 3F
一排操爛...是說你最後推GG結果上面
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表也沒有?
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無聊
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05/04 12:17, 4小時前 , 6F
二樓還好嗎?TSMC算啥豬屎屋?
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Google?
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05/04 12:20, 4小時前 , 8F
gg也有設計 不過缺極少
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05/04 12:21, 4小時前 , 9F
DTP喔,不會因為有DTP GG就會被撐
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豬屎屋好嗎…
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05/04 12:26, 4小時前 , 11F
而且專長是數位的話,也不會去DTP
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05/04 12:32, 4小時前 , 12F
新鮮人想高薪又不操喔,問你爸爸去
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05/04 12:37, 4小時前 , 13F
參考性奇低...
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05/04 12:42, 4小時前 , 14F
Google都可以是豬屎屋了 加一個GG
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Marvell被當塑膠喔
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不是很正常嗎? 這樣其實amazon app
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05/04 12:42, 4小時前 , 17F
le也是豬屎屋
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05/04 12:47, 4小時前 , 18F
Google Apple有完整豬屎屋生態,G
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G又沒有
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05/04 12:47, 4小時前 , 20F
GG何時設計過一顆晶片了?
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05/04 12:52, 3小時前 , 21F
笑死,還有拿Google Apple這種剛好
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05/04 12:52, 3小時前 , 22F
有手機晶片生態鏈的來比GG,說GG正
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常,是不是根本不懂什麼是豬屎屋?
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05/04 12:53, 3小時前 , 24F
GG應該都會出很多test chip
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05/04 13:02, 3小時前 , 25F
台積PQV做20年不知幾代了,太爽低
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調不欲人知而已
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05/04 13:05, 3小時前 , 27F
阿婆當年的首發A晶片一顆是三星做
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的,一顆台積做的,不是只有代工而
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已,連員工都是駐美,手把手帶著做
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明明都碩士畢業的 卻喜歡收集匿名言
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論當數據寫文章 這麼會挑公司 希望
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股票也有照著這個排名買嘻嘻
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05/04 13:06, 3小時前 , 33F
Amd 能算t0?
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講的你每間都工作過….
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05/04 13:07, 3小時前 , 35F
買股票不是照這個表啊,分紅發越多
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05/04 13:08, 3小時前 , 36F
公司賺的利潤就要分出去越多
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05/04 13:09, 3小時前 , 37F
精華總結『操』
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05/04 13:18, 3小時前 , 38F
錢多 = 操爛
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05/04 13:19, 3小時前 , 39F
沒apple是因為台灣沒有缺嗎
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05/04 13:24, 3小時前 , 40F
笑了,google t0
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05/04 13:37, 3小時前 , 41F
我也覺得google沒那麼好
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05/04 13:47, 3小時前 , 42F
google應該T1~T2吧 錢沒想像多
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05/04 13:49, 3小時前 , 43F
GG怎麼可能沒有自己設計過晶片?我二
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05/04 13:49, 3小時前 , 44F
十年前就有合作過serdes 了。不然你
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覺得GG推出18A之前都沒自己下過晶
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片 良率 功耗 效能數據都沒量過 就
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宣稱可以量產喔?
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05/04 13:54, 2小時前 , 48F
除了Google 都操爛
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05/04 14:06, 2小時前 , 49F
NV新人薪水不高好嘛,一看就學生自
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05/04 14:06, 2小時前 , 50F
己腦補
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05/04 14:20, 2小時前 , 51F
外商穩定不裁員肯定有什麼誤會
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05/04 14:20, 2小時前 , 52F
這裡的操是代表工作超過8小時就代表
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05/04 14:20, 2小時前 , 53F
操嗎? 一堆都8~9小時
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05/04 14:31, 2小時前 , 54F
GUC呢?這兩年中位數不輸RTK
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05/04 14:54, 1小時前 , 55F
大力科技超中肯 是內部人ㄅ
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05/04 15:06, 1小時前 , 56F
偉爾半導體不錯 應該T0
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05/04 15:07, 1小時前 , 57F
在那邊吵定義幹嘛 DTP當然是納入
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05/04 15:10, 1小時前 , 58F
這個完全不準 笑死
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05/04 15:17, 1小時前 , 59F
學習紮實…是學開會和做投影片嗎?
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05/04 15:18, 1小時前 , 60F
哇靠1線裡面有4線 XDDD
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05/04 15:20, 1小時前 , 61F
他這個是考慮新人的 不過有些條件
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05/04 15:21, 1小時前 , 62F
太理想化了 沒考慮到外商的起步標準
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05/04 15:37, 1小時前 , 63F
有沒有操就好 不要操爛的 XDD
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05/04 15:41, 1小時前 , 64F
dtp要列入吧 你designguide打開不
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05/04 15:41, 1小時前 , 65F
就寫dtp出品嗎
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05/04 16:02, 47分鐘前 , 66F
Google的職缺不用放進來了,那是大
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05/04 16:02, 47分鐘前 , 67F
師級才會去挖角你,新人很難進去
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05/04 16:06, 43分鐘前 , 68F
操爛是怎麼操法?
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05/04 16:08, 41分鐘前 , 69F
DTP不太算吧 名額那麼少
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05/04 16:14, 35分鐘前 , 70F
NV韌體廠薪水算高的吧,不過很操
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05/04 16:19, 30分鐘前 , 71F
不穩定容易裁員 跟 穩定不容易裁員
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05/04 16:19, 30分鐘前 , 72F
有人眼殘
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05/04 16:31, 18分鐘前 , 73F
其實只要排 tier1 後面差距都很小不
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05/04 16:31, 18分鐘前 , 74F
用再排
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文章代碼(AID): #1e5kSdnd (Tech_Job)
文章代碼(AID): #1e5kSdnd (Tech_Job)