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[ Tech_Job ]
討論串[心得] 科技業的生態終究是技術本位
共 17 篇文章
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很多RD確實欠修理 大部分都8、9年級. 尤其不是在發哥 或台積的RD. 代表他們技術上 有很大的進步空間 但又不願意留下來加班多學一點. 像發哥或台積的大神們 在學就已經是天才等級. 這樣的人在工作還比你努力(工時12-16hr). 這種技術跟努力都不如人的 確實是活該在開會被修理或問候父母….
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怕這位弟兄在路上走偏了，好言勸你幾句. 首先以技術為基礎是絕對沒錯的，完全沒有工程能力想在科技業向上爬只是邪路. 但工程能力和溝通管理能力並不是一個坐標軸上的兩個極端，而是兩條座標軸. 也許你碰過的主管都是草包，外行引導內行，但更多可能的是你負責的業務只需要很有. 限的專業能力，可能你自己一個人就能
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最基本原因就是 當你是技術頂端時 決策者很難量化你的創意. https://new.qq.com/rain/a/20240322A04X7N00. https://foresightnews.pro/article/detail/56423. Transformer這故事大家都知道 2018年 作者
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我不曉得原PO的心態是什麼. 你所謂的成功是電爆“不懂技術的人”？？？. 你的技術有沒有實質為公司產品加值？？. 你的能力有沒有突破現有技術限制？？. 如果沒有，很抱歉你就只是個愛抱怨的RD而以. 不要以為只有你懂技術. 強的公司裡面一堆PM也是技術底的RD轉的. 會議上做技術上討論只是基本功好嗎.
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