[徵才] 中山附醫神內招募107年R1一名
看板medstudent (醫學生)作者ihatemath (Danse Macabre)時間8年前 (2018/04/20 11:32)推噓6(6推 0噓 7→)留言13則, 7人參與討論串1/2 (看更多)
[徵才] 中山附醫神內招募107年R1一名
目前已招收到一名R1了,故再招收一名。
詳細情形與報名簡章與表格請看:
http://www.csh.org.tw/cshwebsite/HumanResource/index.html
招募方式:面試(人資室初審通過後將另擇時間面試)
本科目前人力:fellow 1名,R3一個,R2 兩個,R1兩個,專科護理師1名,氣氛良好
病房病人總數平均12名,歷史最高大概22,最低有0
基本上只收神內相關的患者如中風、癲癇、多發性硬化症、重症肌無力等。
雖然中山的神內不管薪水或是資源不是最多的,
但是該學的EEG, EMG, NCV, 頸超, Single fiber都少不了
另外每個月不定時會有癲癇手術病人的評估(辛主任的看家本領)。
R2下半年還可以去其他醫院外訓3個月~(不必負擔病房業務,但視人力需求可能要回來值
假日班,過去人力吃緊一個月最多也就值四天假日,如今年外訓的R2規劃就只值兩天)
另外考前該給考生的衝刺時間跟Case demo都會有。
近五年神專通過率100% !!!!
值班數現在降到5~6班左右,依照當月現有住院醫師人力來分。
人數越多,班數自然就更少。
全面施行PM off制度。
R1值班除了顧病房外,就是看會診。平均平日約2個,假日約4個。
若是遇到有疑慮的病人,前半年會有senior R或是VS一起值班,
就算後半年獨立值班,遇到問題也可以直接call輪收主治醫師,不用怕孤立無援。
過晚上10點急診不訂病房,大夜不進new patient(除非小夜進不完)
所以幾乎每晚都能有充足的睡眠。
至於送到ICU的病人,會有加護病房專責醫師照顧,而神經科combine care的模式。
目前沒有NICU的編制。
(Run到ICU course時,我們的病人就自己顧,但是值班也是只顧神內病房跟看會診)
薪水每個月大概有90K~100K(稅後,含值班費;三節獎金與年終另計)
國定假日基本上是見紅就放,遇到颱風假有出勤者會有補假~
另外科內還會鼓勵住院醫師參加各式神經大會,醫院方面也都有補助。
我們去年9月剛去京都參加完世界神經大會~
歡迎有志之士加入中山神內喔~
有問題的請站內信。
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