Re: [互動] 補習班講師要扣押金是合理的嗎？

看板tutor (家教)作者eillen (小魚老師)時間18年前 (2007/04/05 13:43)推噓2(2推 0噓 0→)

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※ 引述《renba (Jane 張靚穎版成立囉)》之銘言： : 我去某個小型補習班教社會科已經上了一個多月 : 補習班要求要自編講義，學生二十名，時薪五百 : 我講義大多是列出標題，後面留空給學生寫 : 但班主任說學生國三沒有時間寫東西不要用這種方式 : 可是我叫學生寫的東西並不多私下問他們也都覺得OK : 通常A3的紙都還會留下很多空白，真的不怎麼多 : 因為每次去上課都會先做好下個禮拜的講義一般人教社會都會認為以整理筆記寫很多補充讓學生有收穫可是其實不難發現有很多學生並非會乖乖的坐在位子上去抄老師在黑板上補充的板書再加上如果你寫的東西其實課本都有了整理也沒有很特別讓學生覺得有用那整堂課下來因為你的講義只列綱要學生就會有兩種情況一種就是認真抄下來一種就是完全空白的回家因此如果在你沒有完整的自編講義之前你用一張一張講義每次去印給學生不如使用參考書還比較好只是很多人用參考書上課就無法上出深度不知道該怎麼補充和拿捏當然這也沒有一定的標準只是不要讓學生覺得上課就是一直抄東西課本或者講義有的把概念講清楚會比一直抄還好因為重點是學生要能記起來嚕 : 在1/28上課的時候，我已經準備好隔週的講義 : 可是輔導老師跟我說，2/4的時候要停課 : 但學生偷偷跟我說是要找其他老師來上 : 我心想好吧既然這樣那就算了 : 不過在2/7凌晨，收到輔導老師的簡訊 : 要我盡快準備2/11的講義，2/4的進度已經上過了 : 而且在2/7號的晚上又打電話來問講義寫好沒 : 讓我覺得超不爽這就是我說的如果你沒有完整的教學講義不如使用參考書比較方便你也省時 : 然後這禮拜去上課，他們拿出了一份合約書 : 合約書的內容讓我有點傻眼.... : 合約書上寫每個月要從薪資裡扣400塊押金 : (我一個禮拜兩小時的課，一個月也才4000) : 然後要扣掉10%去當押金(每個月都要扣400喔！) : 收押金要幹嘛呢？如果學生成績退步押金不退 : 如果請假、調課(不論有否事前通知)達到兩次也不退 : 每個禮拜寫講義，還要剪貼歷屆考題，時薪不過五百 : 還要扣押金不知道大家覺得我還要繼續做嗎？編講義我想是老師要挑戰高薪的一個途徑他比較不列入成本裡算因為你將來有完整自編講義可以一魚很多吃剪貼考題有點落伍啦善用網站轉檔或快取講義是可以很精美的如果覺得該補習班這種制度不妥也不必上網提出因為你心中已有答案了只是我還是建議老師跟老闆關係要處理好畢竟補教業不大留個好名聲很重要當然老闆也是如果老闆都要用這種方式來限制老師再大牌再好的老師也不會想去貴班任教我就是文章所說的"小型補習班"(全補習班只有150人)的班主任一.押金400(每個月)滿一年退6000,多退的文內怎麼不提,有獎勵的嘛!(還有其他獎金) 對補習班主任而言簽這個約我是覺得很沒意義因為大部分簽約是希望老師不要中途跑掉或者不要再同一個區域接別的補習班很少聽到補習班要從老師薪資中提撥押金畢竟兼職老師薪資就不多了這種押金制在補教業是很少聽過的而且主任不是一開始在老師上課接班之前就要求要簽約是老師上到一半主任才要求簽約所以多數的老師是無法接受這種狀況的且我所呆過的補習班基本上都是除了基本薪資以外過年或三節會另外有獎金如果是從押金在退還的附加獎金正常的老師都不會覺得這個有算福利到二.並非要降薪,而是講義內容幾經溝通未見改善,A3紙,內容不到百字,請問這叫講義嗎? 我想會使用自編講義的補習班多半是主任要求只是站在我們教學的第一線場有的老師用參考書也可以上的很好如果想花錢請有完整自編講義的老師相對的價碼也要比較高若講義是該老師自己提出想自編講義那麼主任也要尊重老師教學自由除非學生普遍反應老師教學的方式不能接受不然已非專業非本科系的角度去評估老師授課方式和講義很難讓老師心服口服三.歷屆考題只剪貼過一次其實歷屆考古題上教育部網站就可以抓了抓考題也非授課老師完全的責任大部分補習班老闆甚至會努力去搜集各種光碟各種小考考卷或者考古題基本上都應該是身為補習班負責人所該去準備的四.找來的老師並非新手,現任國中社會科老師且是成大歷史碩士,時薪也是500 是不是新手有時候不是經驗值就可以觀察出來的也大有老師可能在補教業闖蕩兩三年以上開班授課學生反應不如預期只是老闆當初以聘用該老師那就要對老師有信心在BBS上把對方學歷公佈好像也不太妥當五.時薪不過500,真希望畢業後的工作薪資有如此優渥以一個班20人左右的開班狀況老闆基本上是不會虧的給授課老師鐘點500 這並非優渥的薪水因為大學生兼家教要400-500並非難事當然老闆有開班成本的考量只是我覺得不要去想說付錢的就是老大想要開班賺多點錢授課老師的部份要請到好老師或者是適合的老師本來就不容易只是再好的老師薪資也要合理不然好的老師對於鐘點500 是不見得會滿意的相對的老闆也很有可能只能用這種價碼繼續請在學學生來授課開這個社會科的班如果學生不喜歡老師上課就很有可能開不成六.彼此在電話中已將彼此的不爽及誤會說出,何來此文溝通技巧是要學習的我想這也許是老師要加油的我能體會主任不滿的心情七.要領多少錢就要有幾分能力,補習班內還沒老師少拿過我一毛錢(只有多拿) 八.幾經聯絡未見文章作者前來領取之前薪資,我可不欠人錢回這篇文章是我覺得補教業並非都是很黑暗只是溝通技巧要學好不要把老師和老闆之間的關係弄得很不好有時後是看法和認知上有差距想法溝通很重要提供給大家參考 -- 人總是那麼不完美但是總是很渴望完美人總是想追求幸福但是總是忽略身邊的幸福或許拙於表達或許太過粗心或許愛本身就是不平等的翹翹板總會有一邊高一邊低畢竟彼此付出的很難相等 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.117.73.173