Re: [請益] 工作老是作不久已刪文
: 你從大學時代就不習慣跟別人相處
: 所以你要學習跟別人相處，不管對方幾歲
: 有溝通跟互動，別人才會信任你
: 除非你真的專業能力很強
我念研究所時，實驗室的同學整天都在打魔獸，而且是幾乎一整天的打，一打起來
震天嘎響大吼大叫，整個就是把實驗室當網咖。但是，我選擇忍耐，寧願自己去圖書館
唸書，所以無法融入他們。正因為他們年輕，有的是時間，我年紀大無法像他們一樣揮霍
時間。
: 換工作並沒有什麼大不了，但每次一定都要有成長，要一次比一次更強
: 大部分被攻擊都是有原因的
: 要思考被攻擊(或被罵的原因)是就事還是就人，如果就事要趕快把事情解決
: 厚著臉皮去請教罵你的人要怎麼解決，甚至把它寫下來在筆記本
: 越早解決越好，不要等事情一件件累積爆發
: 如果就人的部分，不管怎麼樣都要保護自己，不要讓別人傷害你
: 比你小的主管跟資深人員你更要跟他們溝通互動
: 以後說不一定可以拉拔你
: 要把學歷經驗全部丟掉重新學習，要厚著臉皮去請教願意教你的資深同事的經驗
: 不管那個人年紀或者成就，甚至他很笨，只要願意告訴你一些資訊都要感謝
: 最後最重要的，溝通就是要得到大家認可的目標，而不是自己認可的目標
: 你不是老闆也不是主管，要去達到老闆或主管的目標為優先，自己的目標不是那麼急
: 目標明確，去請教別人去看書或找資料，一定要多建立人際資源，跟老闆跟同事
: 大家會願意幫你一起度過難關
: 你以老闆或主管的目標為優先，多達到幾次，老闆或主管就會很挺你
我工作時是以主管的目標為優先考量，但是我的主管就是一直想著怎麼踩著我的背上去
，剛好我又是那個部門最菜的。即使是我所完成的工作，他一定立刻去邀功，說是他想
出來的，若是發現有問題，他立刻就推到我頭上。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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