Re: [請益] 台灣薪資與物價比

看板Economics (經濟學)作者 (乾脆)時間18年前 (2008/05/14 18:22), 編輯推噓0(001)
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首先 謝謝你寫的這麼詳細 不過我想再確認 你的意思是指 台灣有高品質的精品也有品質馬虎的商品 薪資是根據後者低物價制定 而日本歐美等先進國因對品質的要求 大多使用較高價的商品 所以其薪資也會相對高 我這樣理解是對的嗎? 謝謝 ※ 引述《yungyulin (Luke)》之銘言: : 經濟學裡面有個薪水理論可以稍稍解釋這個現象 : 其實看日劇不難發現日本人是個很愛淘汰的民族 : 不怎麼講人情味 要是這個能力差 不會有人同情他 : 反而會被欺負 如電車男 而不是被一個人欺負 : 是被整個社會欺負 這真的慘倒想死 : 這就表示日本人不去容許品質不好的人力和物品 : 整個無形的手被日本文化所控制了 : 但台灣人像法國人 是個浪漫幽默的民族 : 自由市場的每個區隔 在台灣都很明顯 : 而相對的說 一定富有的人少 缺錢的人多 : 如果照Smith的論點 產品的價格決定於消費能力的話 : 台灣其實有越來越有錢的趨勢 從哪可以看出來呢 : 名牌店越來越多 : 台灣以前的名牌是十腳 現在是古馳 : 而大陸還停留在十腳的時代 : 而香港卻已經到台灣買不到的名牌的時代 : 日本更不用講 Made in Japan 不管什麼牌都可以賣更貴 : 日本限定版不是開玩笑的 : 雖然台灣人越來越有錢 但節儉的習慣還是在 : 出現了取代性消費 : 也就是說有錢人還是買 10元 商店的東西 : 不去買品質好的東西 : 那提高薪水對台灣人有什麼意義嗎 並沒有 : 如果說便宜也可以買到好貨 : 講到消費很重要的東西的時候 也可以這樣想嗎 : 如食物 現在一碗 5元的麵 和一碗40元的麵 台灣人會選哪碗 : 能消費的起 40元的人應該會對 5元的麵有質疑是否衛生 : 如醫療 藥物 如果有在意安全的人應該也會考慮的安全帽是否也該買安全 貴一點的 : 鞋子 好走不好走 : 取代性消費的人會放棄高價位的東西 : 而改買大陸貨 40元的麵太貴了 吃 5元的就好 : 消炎藥 200元日本的太貴了 用 50元的就好 : 煞車油用 1000元的太貴了 用 200元的就好 : 這對製造業和小型商業來說 沒辦法以價制量 因為社會上都要選便宜的 : 所以營收就不會多 薪水來自於績效 公司沒績效 薪水就不可能成長 : 因為成本要控制 所以很多人對台灣做內銷的公司不怎麼有信心就是這樣 : 不管是勞力不值錢 人命也變的不值錢 : 前一陣子廣州就出現黑心煞車油照成車禍的案件 : 低價低成本的東西 一定有其方法可以偷 這樣安心嗎 : 經濟學 固然就是要經濟 有效率的應用資源 : 如一天 24小時 有效率的應用 賺更多的錢 或享受更多的生命 : 如覺得 40元的麵好吃 吃了好滿足 漲價成 80元了 : 那就每天吃一碗改成2天吃一碗 台灣人就是要吃這樣品質的麵 : 5元有危險的麵不吃 50元吃了不知道會怎樣的消炎藥不用 : 200元不知道能不能煞車的油決不裝 : 生活就開始改變了 對生命有要求了 自然也會對自己製造的東西有要求 : 人的價值提高了 能創造出更好的績效 大家搶著要 : 自然薪水也不會少 台灣人的矛盾是明知大陸黑心貨 : 卻又愛不釋手的愛買便宜的東西 能怪誰呢 : 消費者行為就是為了要滿足 如口渴了要喝水 : 問題是你要喝水龍頭的水讓自己氯中毒 還是喝好水讓身體好 : 台灣生產是越來越有效率了 但不應該和落後國家去比價錢 : 而是和先進國家去比品質 生活才會越來越改善 進步 : 物價上漲 薪水不漲 是因為無形的手在選擇的時候 : 我們挑了便宜的東西 : 單位薪水高的知識經濟體下 大家都很努力的創造好品質 : 而台灣還是便宜就好 買東西便宜就好 做東西也便宜就好 : 員工當然也便宜就好 這就是取代性消費照成的社會現象 : 台灣的單位薪水會一直往下走 因為大家都想買便宜的東西 : 單位薪水往上走的階段 是大家都在追求品質 減少過剩的消費 : 很簡單的觀念一變 整個社會都改變 政府應該教育人民和企業家 : 但...這是最難的...學會敲磚打瓦容易...學會算數語言容易 : 學會思考...為何老師都不教呢... : Good luck to everyone. : ※ 引述《biscuitce (乾脆)》之銘言: : : 不好意思 因為我本身沒學過經濟學 : : 但看過幾本經濟相關的課外書籍 : : 蘋果經濟學跟聰明學經濟的12堂課 : : 發覺 經濟蠻好玩的 : : 不過對社會經濟現象沒辦法去解釋 : : 像我就很好奇的台灣薪資與物價比 : : 由於我姊之前在日本工作 : : 說 其實台北物價真的很高 : : 雖說東京是屬一屬二的高物價城市 : : 但相對的日本收入也很高 : : 不過台灣就不是 : : 物價不斷漲 可是薪水卻很少 : : 為什麼會造就這種情形 : : 可不可以乾脆統一調整最低薪資 : : 雖然雇主發出薪水變多 : : 但需求也提高 收入應該會打平 : : 還是這有盲點? 還是我太天真 冏 : : 因為我之前有在知識+問過 沒人回我 : : 只有一個回答我如何省錢的"太太"(?) : : 有人可以對這問題做簡單的解釋嗎? : : 感謝了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.162.197.223

05/17 07:17, , 1F
對,基本上你有抓到 yungyulin的想法
05/17 07:17, 1F
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