[討論] recruitment ratio
最近一直在思考招募率的計算問題
想請問各位負責招募的板友們，是透過哪一種公式計算招募率的呢?
目前我手上有兩種招募率的計算公式
A: 招募率 = 面談率*錄取率
(補充: 面談率 = 面談數/履歷數 ; 錄取率 = 錄取數/面談數)
B: 招募率=計算週期內特定職類錄取數/(計算週期內該職類開出之職缺平均數)
(補充: 用以計算諸如業務職類或是RD職類時使用，而非單一職缺)
就A公式來說，計算出來的招募率普遍偏低，感覺可供參考的指標性好像不是很充分。
而B公式看來看去卻似乎覺得好像某個地方有邏輯上的謬誤，但卻想不出來@@
不知道能不能大家一起討論看看
究竟怎麼樣計算才能得到合理的招募率數值呢?
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