Re: [問題] 委任經理人離職之特休問題
既是委任
就非勞基法規範的"勞工"
建議您先拿出他的委任合約確認一下內容
如果假別的部份載明比照勞基法那就好辦
如果沒提到
就得雙方合意
※ 引述《HTJH23306 (貝貝)》之銘言：
: 請各位前輩解答~
: 公司的資深委任經理人自願離職，其應休而未休的特休天數，
: 是否要轉換成工資，還是屬自願放棄?
: (我找不到公司法相關的特休規定>"<，請各位前輩解答囉!!!感謝)
: 另外，若是資遣是否規定又不同???
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