PTT職涯區 / PublicServan (公職)

Re: [討論] 為何公務員在網路上每天被戰被酸?

看板PublicServan (公職)作者 (費爾巴哈)時間16年前 (2010/02/06 17:30), 編輯推噓15(15推 0噓 57→)
留言72則, 18人參與, 最新討論串4/7 (看更多)
※ 引述《macer (需要幸運)》之銘言： : 我想原大大是女生沒有當過兵吧！！只要當過兵都知道，這是人性的問題，只要你比人爽 : 就會惹來人眼紅、嫉妒，社會上公務員不是很大成就的工作，但是比起一般小民，那是宛 : 如天堂的生活，可以用腦筋賺錢，而非是用勞力賺錢，看在一般小民的眼裡當然不舒服 : ，整天在嘴巴酸，所以爽的時候得低調一點，這樣才是自保之道。 : PS：你可別看當兵浪費一年時間，讓人生DELAY了一年，他最大的價值在於體會人性的黑 這是一個原因 但是部分公務員態度機車 又不一兩天的事 問個問題 轉了三四個單位 最後得到的答案 跟沒有問一樣 誰還有耐性跟公務員在那裡瞎耗 也有遇過教你來開會不發公文 一通電話要你來 問他有沒有公文 方便請假 他說公文會晚點發 反正通知你了 來不來是你的事 這是發生在桃園縣政府真實的事 不然就是去櫃檯辦個事 除了沒好臉色外 動作又特慢 然後一些不守分際的 又在那聊天聊的超爽 看在老百姓的眼裡作何感想 不想當公務員 嫌煩 那就辭職不就好了 能取代的人多的是 如果有公務員是我說的那些公務員 那被酸也是剛好而已 只是苦了那些認真的人就是了XDD -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.248.71.130
推
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偏偏那些混的不會辭，看不下去的辭了
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所以公務員形象愈來愈壞也是合理的
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你說的有道理，就像我在這個版看到只要提到
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要改革考績制度，就一堆公務員跳出來反對想
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把它搞垮。只會讓外界看到ㄧ堆公務員在捍衛
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自己的既得利益而已。
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看在我們這種在外面公司上班早就習慣比例淘
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汰人的眼裡還真是覺得滑稽又可笑
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推
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只能大推DOHJI了
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那請問doh你認為那個新考績法合理嗎??
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合不合理是另一個問題，不過我說了，我看到
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的是一堆根本不會想討論的公務員，只要提到
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改革考績制就好像紅了眼，亟欲除之而後快。
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不曉得這算是什麼樣的心態?
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推
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人人都爽爽過不是很好嗎? 幹嘛沒事搞變化?
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好歹也是辛辛苦苦讀書才考上的
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一堆民眾反對老莊思想是怎樣?
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大家相安無事不是很好嗎 這社會才和諧嘛
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推
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開會的事有時真的沒辦法 急的會只好先打電話
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如果每個公務員都像樓樓上的想法，那我想公
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繼續被戰被酸大概也是必然的
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網路上麻~ 有些人是反串當趣味 不推kublai
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推
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私人企業能有效率..是他只要賺錢
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並不想要負責任...
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私人企業把人裁員..社會成本由政府來負擔
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推
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我們行政體系如果爽爽過 就沒救了
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治亂世用重典 清平時用老莊 ok
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行政體系爽 百姓生活會爽嗎?
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公務員被裁員..到私人企業能生存嗎?
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這些衍生的社會成本還是政府負擔
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如果政府有效率..健保,社會救濟就不要辦
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就學希特勒一樣..社會無用的人
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全部進集中營用瓦斯毒氣殺掉..
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保證有效率..也不用浪費資源...
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推
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所以要繼續無奈嗎? 唉
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推
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光是工作內容可能就和私人機關差很大了
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公家機關的經驗不見得適用私人企業啊
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推
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你看到的是一堆不想討論的公務員?笑死
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人了,不想討論的是下面的公務員,還是
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上面的公務員?你去問問關中他和幾個人
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討論過他心中的考績法,爬爬版上的文,
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我看光小小的PTT,支持改革的人都比他
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討論過的人要多,一味反對?你新來的吧
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推
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Kublai反串的還蠻無聊的
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支持改革的人多?我笑了。還有，我是什麼時候
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來的，干你屁事
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推
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有些工作分很細~不一樣的股就完全不
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一樣的業務阿~所以轉來轉去是正常的
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推
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改還是要改,但如板友說的,要避免淪為
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主管清除異己的工具...相信在板上的同
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仁都敬業辛苦,真正爽的要被改的都不會
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上b~~y
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推
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我沒有美國時間管你什麼時候來的,說你
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新來的是指你菜鳥連之前的討論都沒看
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就來這放砲
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推
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和不爬文,不了解公務員生態,不了解法令
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隨媒體起舞,隨便亂放砲的人討論真是沒意義
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推
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許多公務員都是現行考績制度的受害者,
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怎會反對改革呢?許多人反對的是亂該一通
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的為改革而改革!
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某大可以為大家分析質量考核和數量考核的
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區別實益嗎?
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DOHJI大 其實大家不是反對改革 問題是
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這改革能根本解決現行問題嗎！？
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目前看來還是只能作為主管肅清異己的工具
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制度設計上不夠客觀公正才是反對的癥結點
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不是反對改革，而是反對亂改加一，還有我不
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知道業界現在有比例吃丙的考績，業界的年終
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應該是有就全有，沒有就都沒有才對吧?
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其實業界年終制度真的是看老闆爽，因為沒規
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定，他要給你就給你，不給連理由都不用花腦
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筋想，這跟照比例給丙又是兩回事了
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