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Re: 阻止公務人員考績法草案通過吧

看板PublicServan (公職)作者 (雙寶爸)時間1年前 (2024/02/11 10:06), 編輯推噓34(34推 0噓 84→)
留言118則, 22人參與, 1年前最新討論串3/6 (看更多)
※ 引述《Intension (心感)》之銘言： : 不滿意草案的， : 上班第一天找你人事室表達意見， : 草案常常想快點通過， : 不會給太多時間表達意見， : 再來找你區域立委， : 跟他們分析這是多數人受害， : 少數人受益(萬年乙.前5%)的法案， : 優秀那層長官的年功頂也是變少喔！ : 未到頂的新人你們早晚也會攻頂， : 除非打算攻頂後就走 : (那不如一開始考國營)， : 不然早晚也是受害的， : 所以請不要通過， : 以免打擊大部分公務人員士氣， : 對政府更不信任， : 長久對國家不是好事. : 如果真的要改， : 同意增加傑出的考績獎金， : 但其他現有制度不要改， : 大家團結吧！ 搞錯方向了吧！ 這樣的修法，傑出跟優良只有高官跟後面有山的人拿得到，完全暴露那群後面那群人自私 醜陋的嘴臉。 既然如此，在野黨立委們可以有正當性審視調整這次的修法，而且現在越來越多人不願投 入公部門服務，應該是用這個機會，去遊說立委把不公不義的考績比例拿掉，畢竟軍公教 只有公有這種可恨的制度；又或是把功頂兩個月維持的前提下去拉高優良及傑出的的獎金 ，怎麼會說去維持現有制度呢？現有的制度不就也常有長官吃基層、老鳥吃菜鳥以及輪流 拿乙的弊病嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 218.187.84.201 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1707617191.A.D1A.html
推
02/11 10:11, 1年前 , 1F
我跟你想法是一樣的，所謂維持現有制度就是功頂2個月
02/11 10:11, 1F
→
02/11 10:11, 1年前 , 2F
不變，提高傑出獎金，拿掉考績比例我也想，但就預算來
02/11 10:11, 2F
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02/11 10:11, 1年前 , 3F
說很難大家都甲
02/11 10:11, 3F
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02/11 10:16, 1年前 , 4F
預算那是小事情，流用或追補都可以。政府都可以退稅
02/11 10:16, 4F
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02/11 10:16, 1年前 , 5F
了，錢根本不是問題，而且年改後，每一個公務員終
02/11 10:16, 5F
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02/11 10:16, 1年前 , 6F
生所得至少被砍了幾百萬，在職待遇再不提高，根本沒
02/11 10:16, 6F
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02/11 10:16, 1年前 , 7F
人要來了。
02/11 10:16, 7F
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02/11 10:20, 1年前 , 8F
如果有一間公司賺錢卻苛刻員工，這家公司未來會如
02/11 10:20, 8F
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02/11 10:20, 1年前 , 9F
何？所有企業都知道這樣會留不住人，長期而言公司
02/11 10:20, 9F
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02/11 10:21, 1年前 , 10F
必然走下坡，偏偏身為全台灣最大企業的政府就是這
02/11 10:21, 10F
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02/11 10:21, 1年前 , 11F
樣幹！
02/11 10:21, 11F
推
02/11 10:25, 1年前 , 12F
立委會願意幫忙把比例拿掉嗎？ 不期不待
02/11 10:25, 12F
推
02/11 10:29, 1年前 , 13F
我只要求他們不要動現有福利就好，不要改差就好
02/11 10:29, 13F
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02/11 10:32, 1年前 , 14F
至少我跟幾個在野黨服務處的主任聊過，他們都認同現
02/11 10:32, 14F
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02/11 10:32, 1年前 , 15F
制上級吃下級、長官吃屬官、老鳥吃菜鳥的弊病，也
02/11 10:32, 15F
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02/11 10:32, 1年前 , 16F
說願意向上反映，您各位不試試怎能彙集成一股力量呢
02/11 10:32, 16F
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02/11 10:32, 1年前 , 17F
？難得打開這個修法契機，重視自己的權益，跟自己
02/11 10:32, 17F
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02/11 10:32, 1年前 , 18F
選區或是熟識的民代反映又花不了多少時間。
02/11 10:32, 18F
推
02/11 10:51, 1年前 , 19F
服務處主任能影響的有限 立委來弄這議題 對政治生涯未必
02/11 10:51, 19F
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02/11 10:52, 1年前 , 20F
有幫助
02/11 10:52, 20F
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02/11 10:52, 1年前 , 21F
立委你下屆要連任甚至更上一層樓 提這個加分效果有限啦
02/11 10:52, 21F
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02/11 10:54, 1年前 , 22F
至少我常看政論節目 在討論公務員權利的議題少之又少
02/11 10:54, 22F
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02/11 10:55, 1年前 , 23F
因為縱使立委提出來了 社會大眾會不會認同又是另一件事
02/11 10:55, 23F
推
02/11 10:55, 1年前 , 24F
p大你不幫忙就算了，還說沒用的心態是什麼？至少要反
02/11 10:55, 24F
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02/11 10:55, 1年前 , 25F
抗過而不是什麼都不做
02/11 10:55, 25F
推
02/11 10:58, 1年前 , 26F
如果用會影響公務品質的理由呢？，被老闆砍薪沒那麼多
02/11 10:58, 26F
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02/11 10:58, 1年前 , 27F
聖人會維持原有品質吧，加上越來越少人考了因為政府愛
02/11 10:58, 27F
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02/11 10:58, 1年前 , 28F
砍就砍，毫無誠信
02/11 10:58, 28F
推
02/11 10:59, 1年前 , 29F
反年改的時候 藍綠立委都被反年改團體打
02/11 10:59, 29F
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02/11 10:59, 1年前 , 30F
就是因為有這種人 所以沒有立委要支持
02/11 10:59, 30F
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02/11 11:00, 1年前 , 31F
k大你都被攻擊看穿了，不要再帶風向了
02/11 11:00, 31F
推
02/11 11:01, 1年前 , 32F
你連pk都可以噴了呀
02/11 11:01, 32F
→
02/11 11:01, 1年前 , 33F
他只是講出實情 你覺得他在潑冷水
02/11 11:01, 33F
推
02/11 11:05, 1年前 , 34F
我對這個案子是中性看法 我覺得爭這個意義不大
02/11 11:05, 34F
推
02/11 11:08, 1年前 , 35F
目前僅只於修正草案 就算通過了 以後考績少半個月 影響
02/11 11:08, 35F
推
02/11 11:08, 1年前 , 36F
所以我說用影響公務品質的理由，這就關係到大眾了吧
02/11 11:08, 36F
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02/11 11:08, 1年前 , 37F
真的還好 退萬步言 現行制度 你功頂也不一定每年都甲阿
02/11 11:08, 37F
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02/11 11:09, 1年前 , 38F
影嚮不大是你說的，被砍薪沒有人會開心的，現在砍薪你
02/11 11:09, 38F
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02/11 11:09, 1年前 , 39F
不出聲，以後變本加厲
02/11 11:09, 39F
還有 39 則推文
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02/11 12:18, 1年前 , 79F
汰除 整個顛覆公務人員永業制的原理與宗旨 新法是惡法
02/11 12:18, 79F
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02/11 12:19, 1年前 , 80F
從行政學上很容易看出來 反對這個法的正當性充足得很
02/11 12:19, 80F
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02/11 12:21, 1年前 , 81F
不就十幾年前的關中版三丙考績汰除的借屍還魂?
02/11 12:21, 81F
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02/11 12:21, 1年前 , 82F
其實兩年連續待改善就走了哦 這要整人太容易了
02/11 12:21, 82F
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02/11 12:23, 1年前 , 83F
你各位還以為只是錢多錢少?新法長官可讓你累積三丙汰除!
02/11 12:23, 83F
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02/11 12:24, 1年前 , 84F
從學理上 這個草案惡劣之至 有些板友們還對反對這個草案
02/11 12:24, 84F
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02/11 12:24, 1年前 , 85F
的正當性認識不清 覺得講反對好像只是為自己私益?老天喔
02/11 12:24, 85F
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02/11 12:26, 1年前 , 86F
待改善的其中一要件:"態度不良"<-長官就是說你態度不良~
02/11 12:26, 86F
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02/11 12:29, 1年前 , 87F
加上有刁民助攻刁民就是認為不給他違法補助的你笑得難看
02/11 12:29, 87F
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02/11 12:29, 1年前 , 88F
長官剛好借力使力 讓不配合長官圖利他人的你考績待改善
02/11 12:29, 88F
→
02/11 12:30, 1年前 , 89F
不是說你不給違法補助 是說你在櫃台笑得難看 態度不良
02/11 12:30, 89F
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02/11 12:32, 1年前 , 90F
態度不良這個完全可以憑長官自己幻想腦補好嗎 我還
02/11 12:32, 90F
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02/11 12:32, 1年前 , 91F
有聽過完全沒被投訴過的承辦人，他科長說他態度不良
02/11 12:32, 91F
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02/11 12:32, 1年前 , 92F
咧 神經病長官多的是
02/11 12:32, 92F
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02/11 12:32, 1年前 , 93F
執掌公權力者為何要永業制?行政學學理早就有講 只是版上
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02/11 12:33, 1年前 , 94F
快裁
02/11 12:33, 94F
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02/11 12:33, 1年前 , 95F
若非公行系背景 只是補習才念的行政學沒學全懂而已~
02/11 12:33, 95F
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02/11 12:34, 1年前 , 96F
只是哀哉依照現狀 公行系教授大多被摸頭悶不吭聲-但各位
02/11 12:34, 96F
→
02/11 12:34, 1年前 , 97F
要知道 反對這個惡法 天公地道 有什麼不能大聲問立委的?
02/11 12:34, 97F
推
02/11 12:36, 1年前 , 98F
推p大
02/11 12:36, 98F
推
02/11 12:44, 1年前 , 99F
有錢普發現金 卻要砍公職待遇
02/11 12:44, 99F
→
02/11 12:44, 1年前 , 100F
看到此文的下一篇文一些網軍的鬼扯 一句話 他們回去多唸
02/11 12:44, 100F
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02/11 12:44, 1年前 , 101F
點書 不要不唸書又沒衛生 亂噴一堆歪理口水自彈自唱
02/11 12:44, 101F
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02/11 12:46, 1年前 , 102F
依那些不讀書的傢伙們的邏輯 公務員薪資待遇依朱元璋給
02/11 12:46, 102F
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02/11 12:46, 1年前 , 103F
明朝公務員的標準為準好了~省錢~然後想拔掉也可任意拔掉
02/11 12:46, 103F
→
02/11 13:35, 1年前 , 104F
政府不可能沒預算 只是錢不想給員工而已
02/11 13:35, 104F
推
02/11 14:30, 1年前 , 105F
所有人都給甲+1 除非明顯有問題的，長官要給下屬乙要寫
02/11 14:30, 105F
→
02/11 14:30, 1年前 , 106F
報告。
02/11 14:30, 106F
推
02/11 15:16, 1年前 , 107F
在野立委現在過半，該推出好的政見了吧
02/11 15:16, 107F
→
02/11 17:20, 1年前 , 108F
死忠的厲害了 執政黨提出的濫草案 也要繼續帶風向XD
02/11 17:20, 108F
推
02/11 23:58, 1年前 , 109F
待改善就是給人亂用整人的工具啊
02/11 23:58, 109F
推
02/12 00:56, 1年前 , 110F
所有人都給甲的概念，就是現在的良好，優良、傑出再多給
02/12 00:56, 110F
→
02/12 00:56, 1年前 , 111F
一點點
02/12 00:56, 111F
推
02/12 23:50, 1年前 , 112F
是所有的人都給乙吧（除了前5%)，優秀那層也是砍薪喔，
02/12 23:50, 112F
→
02/12 23:50, 1年前 , 113F
前面薪水低給你多一點，薪水最高時砍回來，功頂的時間
02/12 23:50, 113F
→
02/12 23:50, 1年前 , 114F
還長，損失是前面多給補不回來的
02/12 23:50, 114F
推
02/13 09:39, 1年前 , 115F
去年看到一位九功七（？）長官退休，四十一年年資，沒
02/13 09:39, 115F
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02/13 09:39, 1年前 , 116F
被扣趴數，月退五萬出頭
02/13 09:39, 116F
推
02/14 10:22, 1年前 , 117F
現在退休的人拿的退休金跟以後退休的人會一樣嗎？just
02/14 10:22, 117F
→
02/14 10:22, 1年前 , 118F
大說這句有跟考績法有關嗎？企圖帶風向？
02/14 10:22, 118F
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