Re: [閒聊] 原來沒過錯也會被裁

看板Salary (工作職場)作者 (mayko)時間13年前 (2012/05/12 22:10), 編輯推噓9(9036)
留言45則, 7人參與, 最新討論串6/7 (看更多)
※ 引述《bhstleon (真小人)》之銘言: : 但只是因為這個女同事的專業技術比較沒有在自我督促去學習, : 這個女同事也不是說不願意學,只是比較需要人去帶, : : 這女同事只是欠缺一個肯熱心帶他的人而已。 在職場,不要期待有人帶,更不要期待有人熱心帶人 學習的機會是自己爭取的 職場上沒有誰應該教人,誰應該熱情帶人 每個人都有他自己的工作,帶人也要額外的時間 你不積極或學得慢, 身為師父的就算願多給機會 上面的人看浪費師父的時間與心神 也會盤算一下 換個積極學得快的是否更好 : 也或許是這樣,讓小弟突然驚覺, : 或許我所擁有的專業能力以及技術,甚至關鍵的know how,是否需要藏一手起來 : 以確保自己的永續工作權,甚至是確保以後自己轉換工作的本錢。 關鍵的know how,藏起來沒用啦 找個更高竿的來破解就行啦 只是公司要不要付這個代價而已 : 哪天小弟莫名其妙被炒了都不知道為什麼... 那就是看的不夠透 為甚麼要會被釘上 一定有原因的 得罪方丈??得罪外來的和尚?? 這種沒看穿的話 當然會覺得莫明奇妙被炒XD 炒還得付資遣費咧 我看過最狠的,是把人逼到在公司昏倒送醫 空降主管還能跟人談笑風生\_/ 最後病倒的當事人,當然是離職囉 事隔半年多,這位朋友他想到這件事,依舊恨之入骨 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 編輯: mayko 來自: 114.36.223.61 (05/12 22:18)

05/12 22:30, , 1F
才寫這麼短的文章 就有數個錯字 加油好嗎?
05/12 22:30, 1F

05/12 22:31, , 2F
這版上很多人好像都很急著當師父
05/12 22:31, 2F

05/12 22:58, , 3F
一樓沒聽過"小學而大遺"?除了挑錯字你還能能力體會什麼?
05/12 22:58, 3F

05/12 22:59, , 4F
若覺得人家不夠格分享見聞,不如自己發一篇更有水準的來看看
05/12 22:59, 4F
loveswazi有例子可分享嗎XD ※ 編輯: mayko 來自: 114.36.223.61 (05/12 23:31)

05/13 00:17, , 5F
四處酸人引戰?你的人生有那麼無聊嗎?不是傻了吧
05/13 00:17, 5F

05/13 00:31, , 6F
補充:1F站好,我就是在說你。
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05/13 08:12, , 7F
我沒在酸人 我是不滿文章 尤其很資方思想的文章
05/13 08:12, 7F

05/13 08:12, , 8F
至於錯別字 目前這很嚴重 提醒一下不好嗎?
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05/13 08:14, , 9F
現在新鮮人處境很悲哀 真的需要革命了
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05/13 08:15, , 10F
繼續灌輸他們過時的資方思想只會害了他們
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05/13 09:14, , 11F
不要看到什麼就一定要分化成勞資,這世界沒這麼簡單。
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05/13 09:15, , 12F
九成以上板友都是勞工,我們也只是在看到妳們有疑問時,
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05/13 09:16, , 13F
試著給出自己做事以來的經驗,看是否能提供更多的思考
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05/13 09:17, , 14F
方向,沒人會去做沒好處的事,替資方說話我們能得到什麼
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05/13 09:19, , 15F
至於革不革命的,不好意思,年輕個十歲也許我會滿腔熱血
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05/13 09:20, , 16F
至於現在,我只想有份能養家活口的收入,平淡過日子而已
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05/13 09:20, , 17F
XDDDD 樓上
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05/13 09:25, , 18F
我指的革命是指據理力爭自己應得的
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05/13 09:25, , 19F
我只是國立大學學士 等級不到政大那種
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05/13 09:26, , 20F
N年前出社會時都有三萬五 現在政大碩士連兩萬七都要考慮
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05/13 09:27, , 21F
你不覺得很誇張嗎? 那種努力老闆就會給你加薪已不適用
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05/13 09:27, , 22F
年輕人現在得現實一點 因為資方實在太無良了
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05/13 09:28, , 23F
而且我還不是在"台北"
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05/13 09:31, , 24F
現在新鮮人不知怎麼搞的 很沒志氣 普遍願意低就
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05/13 09:32, , 25F
一旦資方習慣這些甜頭 未來就很難改 你看現在22K就知道
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05/13 09:33, , 26F
所以真的 不要再去跟著唱那些資方老調 會害了新鮮人的
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05/13 09:37, , 27F
而且你有沒有發現?這版上現在新鮮人工作都做不久
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05/13 09:37, , 28F
其一原因就是因為薪水太低 他們都是因為聽了你們的話
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05/13 09:38, , 29F
剛開始不要考慮薪水什麼的 結果工作一累 就覺得
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05/13 09:39, , 30F
付出與報酬不符合 所以就輕易離職 那麼何不一開始就
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05/13 09:40, , 31F
堅持自己理想的薪水呢? 這樣反而才真正做得下去呀
05/13 09:40, 31F

05/13 09:42, , 32F
總之時代已變了 給的建議也要update才行...
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05/13 09:44, , 33F
你能拿得到的就是你應得的,資方太無良?換你當應該也會一樣
05/13 09:44, 33F

05/13 09:46, , 34F
堅持自己理想的薪水....失業半年一年也ok嗎?
05/13 09:46, 34F

05/13 11:45, , 35F
要堅持也要有本錢,有學貸的能空著一年半載找不到工作嗎??有
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05/13 11:46, , 36F
小孩有退休長者的人,能空著不工作多久.現在流動率比較高,不
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05/13 11:48, , 37F
全然是薪資之類的,現行的退休機制,讓人不用綁在一家公司終老
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05/13 11:49, , 38F
現在誰會為了怕退休金變成零遲遲不敢跳槽呢.
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05/13 11:51, , 39F
至於據理力爭自己應得的呀,大概一堆主管會想,換一個新鮮聽話
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05/13 11:53, , 40F
的肝,再不然就是畫個大餅哄哄,我去年幫一個要離職的夥伴爭取
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05/13 11:55, , 41F
,加薪是加到了,被當事人直屬主管念就算了,不相干的部門主管
05/13 11:55, 41F

05/13 11:56, , 42F
也眼紅那個夥伴可以加到他滿意的數字.OS:你不爽你不會去爭喔
05/13 11:56, 42F

05/13 16:04, , 43F
無良老闆太多,又太多爛老鳥,希望大家遇到爛公司最好趕快走
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05/13 16:05, , 44F
把爛攤子丟回給爛公司收拾,不要自己傻傻扛下來
05/13 16:05, 44F

05/13 20:25, , 45F
沒錯~有些新人不知道怎樣~真的很難帶...百教不會...
05/13 20:25, 45F
文章代碼(AID): #1Fhcz5ju (Salary)
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