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看板Salary (工作職場)作者 (Nien)時間13年前 (2013/01/25 23:51), 編輯推噓28(28045)
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我在一月中提了離職~ 預計離職日是填寫到二月底 可是前兩天接獲上頭通知 經理跟組長講 組長來跟我講 據說是老闆要我待到一月底就走!!! 這也太突然= = 要不我提離職時那幾天就跟我講 現在擔心年終....不知道領不領的到 那單子上預計離職日是寫爽的嗎......... 之前也有離職同事 前天離職 上頭馬上請她中午就走人 可是我覺得 那是那位同事 本身工作態度有些不好.. 離職前幾天 更為明顯 唉 只是覺得有點不爽.......... 為啥要這樣搞... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 1.165.214.2

01/25 23:53, , 1F
沒意外的話當然是沒有年終和年假了
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01/25 23:55, , 2F
不過你可以要資遣費
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01/25 23:55, , 3F
哭哭 我好歹也待了一年三個月...
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01/25 23:55, , 4F
都已經要走了,老闆當然不會想給年終了。
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01/25 23:56, , 5F
F大!資遣費????如何跟公司要?
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01/25 23:57, , 6F
可是我是自己遞離職單的~這樣可以要資遣費嗎?
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01/25 23:58, , 7F
只是公司要我提前走人....
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01/25 23:58, , 8F
自己遞離職單的話就不行了,等於離職日生殺大權給公司了
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01/26 00:00, , 9F
╮(╯_╰)╭ 謝謝以上回文的版友
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01/26 00:00, , 10F
是我太早遞了...
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01/26 00:03, , 11F
年終哪有甚麼好擔心的? 還沒發就提離職 肯定是0阿
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01/26 00:07, , 12F
你真的想太多,就算你二月底離職,也領不到年終吧..
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01/26 00:10, , 13F
這間公司發年終都是在除夕前一天 放假前發的
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01/26 00:11, , 14F
怎麼都沒人提做滿去年整年度就應該有年終這件事
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最近我有同事要走 就拿這跟主管吵 說要去查法令滿1年應該
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有年終(如果公司有賺錢的話)
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01/26 00:12, , 17F
樓上大大真的嗎??
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01/26 00:18, , 18F
你可以體會那位離職同為何態度不好了吧 看透公司了呀
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01/26 00:20, , 19F
之前看公司對離職同事的態度 都希望他們趕快走...
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01/26 00:21, , 20F
有遇到的 每每公司也都是叫他們提早走人
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01/26 00:22, , 21F
覺得公司也太絕情= =
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所以才會有年後離職潮 大家都等過完年領完年終再提離職
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01/26 00:39, , 23F
如果真的對年終有任何一點渴望,領錢前絕對要完全的低調!
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01/26 00:39, , 24F
對公司而言,一個都要走的人,給一點甚至不給都視理所當然
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01/26 00:59, , 25F
職場上就是表面 偽裝 !對誰好是因為誰幫公司賺錢或者公
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司尚需要他,絕不是很努力的人
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01/26 01:13, , 27F
低調等領年終再離職+1 雖然可能只有一個月...
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01/26 01:14, , 28F
不過還可以拚尾牙大獎 過年後再把年假10幾天一次放掉^^
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01/26 01:31, , 29F
我早在板上說過,年終入袋,再提離職啦!
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01/26 02:00, , 30F
忍到年終後再離職是很基本的常識吧 過年前幹嘛提離職...
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01/26 02:41, , 31F
領年終前夕提離職不知道是太有自信還是太狀況外
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01/26 02:52, , 32F
前面明明有篇類似的!公司不能叫你提早走,
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01/26 02:53, , 33F
不然就算非自願!拜託不知道的人不要亂講亂害人好不好
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01/26 02:54, , 34F
即使扣你年終,至少還能夠拿到年價期間的薪水
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01/26 02:55, , 35F
什麼生殺大權給公司,拜託不要亂害人
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01/26 02:56, , 36F
原Po如果相信就損失大了!不只年終,還有今年9天的年假呀
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01/26 03:03, , 37F
一年多 宣告期是20天 公司能要提早走 薪水補到20天就好
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01/26 07:11, , 38F
多少人在過年前查完戶頭當下遞辭呈的,傻傻
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01/26 07:21, , 39F
你都要走了 還奢望公司對你有情有義嗎
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01/26 09:13, , 40F
提離職時間點要抓的準 最好是年前一週提
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01/26 10:12, , 41F
都要走了~怎麼可能讓你再多撈一筆~~
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01/26 10:24, , 42F
法律沒規定老闆一定要給年終 過年前提就要有心理準備
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01/26 10:31, , 43F
傻孩子,你這樣就肯定沒年終了,年輕人就是年輕人
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01/26 10:59, , 44F
叫公司給你資遣單,我確定勞基法適用
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01/26 11:01, , 45F
因為我有打電話向勞保單位確認過,公司後來也確實有給
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01/26 11:03, , 46F
雖然你是自願離職,但你是自願二月底離職,公司無權叫你一月走
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01/26 11:05, , 47F
叫公司給資遣費,不給可以檢舉他
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01/26 11:07, , 48F
但年終,公司當然可以選擇給或不給
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01/26 11:19, , 49F
你應該在2/8提離職,提前20天預告,老闆要你提早走,也要給你
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01/26 11:20, , 50F
到2/28的薪水才能提前讓你走
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01/26 11:22, , 51F
預告天數算得好,人人都能無縫接軌~~~~~
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01/26 12:43, , 52F
本來就應該在領年終完再提的...
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01/26 17:05, , 53F
所以可見軍公教多好,要離還會幫你算好年獎比例給你
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01/26 18:01, , 54F
你都看到離職的同事當天被趕走你還提前提,不知你在想啥耶
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01/26 18:04, , 55F
少不更事 ... 學個經驗..
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01/26 20:23, , 56F
看到存摺出現年終後再提出離職才對,你才莫名其妙= ="
01/26 20:23, 56F

01/26 20:26, , 57F
最後這幾天上班還要被訕笑,真難為你了...
01/26 20:26, 57F

01/26 21:54, , 58F
有笑有推...
01/26 21:54, 58F

01/27 08:55, , 59F
這...傻傻的
01/27 08:55, 59F

01/28 00:51, , 60F
......................
01/28 00:51, 60F

01/28 01:45, , 61F
真的好笑…推一個
01/28 01:45, 61F

01/28 21:39, , 62F
老闆一定爽翻了...
01/28 21:39, 62F

01/28 23:56, , 63F
這..其實我們公司年終少的可憐..我去年一千
01/28 23:56, 63F

01/28 23:57, , 64F
聽有待滿一年但是已經離職的同事講 他待滿一年才2000..
01/28 23:57, 64F

01/28 23:58, , 65F
到後來也想說算了 ( ′-`)y-~ 少拿兩千換來提早解脫
01/28 23:58, 65F

01/29 08:28, , 66F
看文看到一半才發現是你 囧 公司當然是能省則省
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01/29 08:30, , 67F
之前同事還被故意在年前資遣 整個無奈
01/29 08:30, 67F

01/29 08:31, , 68F
主動離職的話一定要拿你要的 再走人 這時離職的就最大~
01/29 08:31, 68F

01/29 08:31, , 69F
就當學經驗吧 反正也沒多少錢= =
01/29 08:31, 69F

01/29 12:20, , 70F
問過勞工局 他們表示 由於是我自己先提出終止勞動契約
01/29 12:20, 70F

01/29 12:21, , 71F
只差在雙方預告期不同 所以這部分只能跟公司協調...
01/29 12:21, 71F

01/29 12:21, , 72F
(  ̄ c ̄)y▂ξ
01/29 12:21, 72F

01/30 01:10, , 73F
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文章代碼(AID): #1H0ge0eJ (Salary)
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