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[心得] 被資遣了

看板Salary (工作職場)作者 (大陳哥)時間12年前 (2013/11/20 18:23), 編輯推噓43(44推 1噓 53→)
留言98則, 66人參與, 最新討論串1/3 (看更多)
公司待遇很好，但我還是沒有通過試用期， 連預警都沒有，被人資叫去就資遣了。 在這四個月內被新來部門經理冷嘲熱諷的，頂著四大碩士卻表現不佳， 認為你在學校應該有受過相關訓練，碩士生應該學習比一般人快，， 教育訓練課程簡直是演給上頭的大老闆看而已， 把你都丟到現場部門自己去摸索，你沒學到乾我屁事， 考試考下來不會就說你自己學習不佳練習不夠多的問題 要個操作手冊又說沒人這樣在學習的，什麼都是我認為你應該怎樣學習， 又講的都很簡單，都沒考慮到現場有出貨壓力或缺料停工的問題， 沒有東西讓你去了解，現場人員僅能靠口述形容， 自己部門的前輩還落井下石的說工作跟學校不一樣， 不可能一步一步這樣的帶你，放屁，有時間跟總經理抽菸泡咖啡聊天就都不願意 下來現場花半個小時的時間教新人。 心裡幹得要死，總是羨慕其他部門新人被他們部門經理帶領著學習， 每次待在自己單位裡都覺得一直被人看笑話， 可是這個部門給我的感覺就是大家都想混，霸佔著出差的爽缺不想放給新人。 這四個月我學到一些職場心得， 積極人家不一定看到，要會演戲比較實在。 隱藏自己的一些背景資訊，不要被人抓到小辮子狂酸。 做不好學不會沒關係，先打個官腔，不要講出實際情況讓人覺得你在找藉口。 能力再強都是個屁，有背景血緣關係比較有用。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 36.234.101.142
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11/20 18:29, , 1F
歡迎來到職場
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推
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人篸
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推
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可以透露哪家嗎？ 怕採地雷
11/20 18:33, 3F
推
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職場和學校真的不一樣
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遇到別人肯教，要感恩
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推
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碰到肯教的前輩，真的感激得要命。原po 加油
11/20 18:51, 6F
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11/20 19:04, , 7F
還是有學到東西，厚黑也是職場的一部分。再努力吧。
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在現場實習遇到其他部門的主管都很熱心教導讓我心存感激
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悲劇 碰到肯教的 公司要移單位到另一間公司
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卡在交通時間與薪資 不符效益=.=
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我還剛過試用期
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推
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換個角度 爛單位 早閃早好 還學到比技術更重要的東西
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推
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加油!! 這就是現實啊 遇到肯耐心教導你的前輩是感恩
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幸好只有四個月 去找新的吧
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拍拍 歡迎來到職場 四大碩是光環嗎 要自己審視
11/20 19:20, 14F
剛開始實習，不懂的地方主管還加減教一下， 久了問一些基礎理論的東西卻被部門主管酸過四大連這東西都沒教過嗎?? 學校怎麼可能沒教之類的屁話 事實上我只是相關科系畢業，一直很不爽學歷被人拿出來打點 心口直快我就頂嘴一兩句，日後當然就越來越黑，
推
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地雷場阿
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推
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職場有人教真的要感恩 有的不是隨便教 就是主管在才教
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推
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資遣費跟非自願離職有拿到比較重要
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學歷被忌妒?!?
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請問適用期沒過的話 是不是就算資遣呢
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推
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真的要學會去認同沒人教這件事，當你可以在沒人教你的
11/20 19:48, 20F
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情況下，進入工作狀況，你就不必怕會被人拿住工作能力
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不佳被火的情況，職場都有壞人，但也有人可以有工作表現
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又可以壓製壞人，我真的覺得有時反省自己會比較重要！
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推
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有人教要感謝 很多很黑的前輩都不教的 很瞎
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11/20 19:59, , 25F
不要因為濫環境 養成了壞習慣 萬一下一間公司不是這樣呢
11/20 19:59, 25F
推
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不交的原因只有一個,工作太少過太爽,沒新人幫忙沒差
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推
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應該是遇到地雷 去大間一點的吧 中小幾乎都很鳥
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喔, 你的想法很負面 是我我也不想用你...
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推
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就算想法負面也要記得裝得陽光點喔 揪咪
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推
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遇到肯好好教的要珍惜
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11/20 20:49, , 31F
看過被資遣的共通特質就是充滿負面情緒~~
11/20 20:49, 31F
推
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好像試用期沒過都是別人的問題 不就有一堆過了霸佔著的嗎
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11/20 21:27, , 33F
都走了還不講哪間？
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推
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恭喜你進入社會大學
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推
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職場沒人教很正常 遇到教你的人要心存感恩
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雖然這樣講不太好，但是恭喜你被資遣
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繼續待在那種鬼地方只是白白浪費你的青春
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還有 21 則推文
還有 3 段內文
推
11/21 06:57, , 59F
社會就是如此
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推
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積極人家不一定看到，要會演戲比較實在。 真的就這樣~
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強者我同事 做事情都要故意喊很大聲讓全世界知道他在做事
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推
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樓上這不是基本技能嗎..=_=?
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推
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包括怎麼讓別人願意教你也是種學習喔！四年社會大學教我的
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能跟總經理泡咖啡誰想敎你...傻了嗎
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推
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我覺得是學歷被忌妒吧...我之前也有這樣子過~~~
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推
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可能你讓經理覺得受威脅 所以他不想提拔你
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你確定你自己沒問題？
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當你的起薪比別人高，接受審視的標準當然也會比較高
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11/21 10:53, , 69F
1.現在企業對於新手的容忍程度很低，所以多半要有經驗的。
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2.沒有人有義務教你，職場就是踩著別人的屍體往上爬的世界。
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你說「有人有時間跟總經理抽菸泡咖啡聊天」卻沒時間教你 ...
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表示你根本還沒搞清楚狀況。你已經畢業了，不是學生了。
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在職場有很多梅角，你缺乏的是這個
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你的反應很正常，多吃幾次虧就知道怎麼生存了
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怪了，照理要是當過兵應該都懂這個吧
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不過在這版這種論調會被打為資方打手
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我看過其他鄉民的話推薦給你,做事高調做人低調
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做事高調小心能者過勞
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推
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這是寶貴的一課，端看您怎麼吸收...
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恕我問一句 你是洗學歷的嗎
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你也許是剛畢業 還禁不起酸。 加油 還多的是這些事情
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照你的感覺你應該也是研發替代役之類出來的吧?
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所以有些更難看更難聽的你應該都沒遇到
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但也不必要像我在海軍船上遇到的鳥事那樣多 那也是心酸
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一堆人四大四中碩之類的 又不是人人天龍貴族 看開點(拍
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恭喜你來到現實的世界. 會慢慢習慣的.
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推
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學歷在進門之前是光環 進門之後 就是包袱
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噓
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恭喜
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11/23 11:03, , 89F
新來的部門經理，看來要搞自己的人馬了，你只是剛好被鎖定。
11/23 11:03, 89F
推
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正常 待現場很累
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推
11/25 23:25, , 91F
你好弱...這有啥好叫? 你察言觀色這麼慢 被P很正常
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東西都是自己學自己挖的 要別人教你? 你憑啥?
11/25 23:26, 92F
推
12/04 16:58, , 93F
希望原po還是抱著正面一點態度,還是有公司願意認真教新
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人的。另外,別忘了，很多人一向嚴以律人,寬以待己。別
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人的的離職理由不認同還嚴厲批判，等到自己也碰到難題
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就會給自己很多爛理由。
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12/04 17:00, , 97F
還認為自己的離職理由是不可抗拒....但是當初類似理由
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他也是嚴厲批評別人的。 活生生的看過好多個這種人。
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